Solange es Fragen und Antworten gibt, werden die Unternehmen noch warten.

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Verwaltungskosten, hohe Bankzinsen, ein Betrieb unter schwierigen wirtschaftlichen Bedingungen und ein starker Rückgang der Aufträge … all das kann man mit der Belastung vergleichen, die die Unternehmen zu tragen haben, wie mit einem „Kragen mit vielen Fesseln“. Liegt es an dieser starken Belastung, dass viele neue Unternehmen gegründet werden und sich viele vom Markt zurückziehen? Schätzungsweise werden jeden Monat fast 19.900 neue Unternehmen gegründet, gleichzeitig stellen jedoch 19.200 Unternehmen ihren Betrieb ein. Was zeigt das obige Bild der Unternehmen der heutigen Zeit? Zumindest die Fragilität des Unternehmens!? Geboren, aber weiß nicht, wie man überlebt.

Auch die weitere Vereinfachung von Verwaltungsverfahren und die Senkung der Kosten für die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sind Möglichkeiten zur Unterstützung des Geschäftsbetriebs. Wir gehen davon aus, dass jeden Monat fast 20.000 neue Unternehmen gegründet werden. Alles zusammengerechnet (nicht nur Geld, sondern auch Aufwand, Zeit usw.) ist das wahrscheinlich keine kleine Zahl. In einem bundesweiten Kriterienkatalog werden von den Unternehmen immer wieder die sogenannten „Markteintrittskosten“ beklagt, also hohe und aufwendige Markteintrittskosten. Wenn wir in dieser Situation die geschätzte Zahl sowohl hinsichtlich der Menge als auch der Kosten um 20 % reduzieren könnten, wäre das unglaublich wertvoll!

Bei der Strafverfolgung handelt es sich um Personen, Organisationen und Unternehmen. Es werden Vorschriften zur Steuerung sozialer und wirtschaftlicher Aktivitäten erlassen. Doch dieses Regulierungssystem weist noch immer zahlreiche unzumutbare Probleme auf. Es kann überlappend und komplex sein; Vorschriften entsprechen möglicherweise nicht mehr der Realität und behindern den Betrieb. und es ist auch möglich, dass es zum Zeitpunkt der Verschreibung über das Notwendige hinausgegangen ist …

Kürzlich sagte der Minister für Planung und Investitionen, dass im Jahr 2022 allein Ho-Chi-Minh-Stadt … Ho-Chi-Minh forderte das Ministerium um 584 Dokumente an. Der Antwortsatz umfasst bis zu 604 Dokumente. Der Minister fügte hinzu, dass die inhaltliche Zuständigkeit der Stadt liege. Von der zentralen Seite zeigt es teilweise das Schieben, das Vermeiden, das „Abschieben des Balls der Verantwortung auf die höhere Ebene“. Doch die örtliche Bevölkerung ist anderer Meinung, so der Vorsitzende des städtischen Volkskomitees selbst. Ho Chi Minh antwortete darauf wie folgt: Durch Untersuchungen hat die Stadt herausgefunden, dass es vier Gruppen gibt: Gruppe 1 sind die praktischen Probleme der Stadt. Ho-Chi-Minh-Stadt entsteht, aber es gibt keine gesetzlichen Regelungen; Gruppe 2 umfasst die Themen, die geregelt wurden, aber dieses Gesetz ist anders, jenes Gesetz ist anders; Für die dritte Gruppe gelten Vorschriften, aber das Verständnis ist anders, deshalb müssen wir nachfragen. Und bei der vierten Gruppe geht es um die offensichtlichen Probleme, aber die Forscher sind unsicher und fragen deshalb nach.

Das obige Beispiel zeigt die Komplexität administrativer Probleme. Eine Seite fragt, eine Seite antwortet, um ihre Managementaufgaben gut zu erfüllen. Doch wer wartet am Ende? Es ist DN. All dies wirkt sich auf die Kosten des Unternehmens aus. Im besten Fall kostet es Geld und Zeit, im schlimmsten Fall kann es zum Verlust von Geschäftsmöglichkeiten führen.

Das Leben ist immer in Bewegung und es tauchen immer neue Probleme auf. Es reicht also nicht aus, nur diese Phase zu lösen. Das bedeutet, dass 10 Prozeduren um 2 Prozeduren reduziert werden; Wenn wir die Kosten bei jeweils 10 Dong um 2 Dong senken können, ist das ausreichend, und wir müssen uns auf eine drastische, schnelle und entschlossene Reform vorbereiten. Es dürfen keine erneuten Stagnationsprobleme auftreten. Neue Probleme entstehen und werden schnell und sauber gelöst, um den Anforderungen der Branche so schnell und so hoch wie möglich gerecht zu werden. Es ist notwendig, die Art und Weise zu überprüfen, wie gesetzliche Regelungen für Reformen erlassen werden. Man darf es nicht so belassen, wie es Herr Phan Van Mai formulierte: „Es gibt Themen, für die es Regelungen gibt, aber dieses Gesetz ist anders, jenes Gesetz ist anders; es gibt Regelungen, aber das Verständnis ist unterschiedlich, also müssen wir nachfragen.“

Wenn Sie weiterhin Fragen stellen und Antworten geben, werden die Unternehmen weiter warten.

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