Thanh Hoa Electricity Company im Dialog mit den Arbeitern: Sicher arbeiten – sicher nach Hause gehen

„Mitarbeiter sind unser wertvollstes Kapital. Wir hoffen, dass jeder Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin der Thanh Hoa Power Company (PC Thanh Hoa) absolut sicher arbeiten und nach jedem Arbeitstag sicher nach Hause zurückkehren kann.“ Dies war die herzliche Rede des Direktors des PC Thanh Hoa Hoang Hai beim Programm „Dialog zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern zum Thema Sicherheit und Hygiene am Arbeitsplatz“, das kürzlich stattfand, um die menschliche Botschaft nachdrücklich zu verbreiten: Sicherheit ist nicht nur eine Verantwortung, sondern auch ein Respekt vor menschlichen Werten.

Das Programm wird online organisiert und stellt eine Verbindung zwischen dem Unternehmen und seinen angeschlossenen Einheiten in der gesamten Provinz her.

Am 23. Mai organisierte die Thanh Hoa Power Company (PC Thanh Hoa) online das Programm „Dialog zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern zum Thema Arbeitssicherheit und Hygiene (OSH)“, das eine Verbindung vom Unternehmen zu allen angeschlossenen Einheiten herstellte. Dies ist eine regelmäßige Aktivität mit praktischer Bedeutung, die dazu beiträgt, die Verbindung und den Austausch zwischen Führungskräften und Mitarbeitern im gesamten Unternehmen zu stärken. ist eine wichtige Gelegenheit, zuzuhören, zu diskutieren und Schwierigkeiten und Mängel bei der Umsetzung der Arbeitssicherheits- und Gesundheitsschutzmaßnahmen in den Einheiten zu lösen und die Rechte, die Gesundheit und die Sicherheit der Arbeitnehmer während der Arbeit zu gewährleisten.

Bei dem Programm konzentrierten sich Vertreter von Abteilungen, Ämtern und Einheiten auf die Klärung und Reflexion von Fragen im Zusammenhang mit: Erhalt, Aktualisierung und umgehender Umsetzung von Leitfäden zur Sicherheit und zum Gesundheitsschutz am Arbeitsplatz von Ministerien, Zweigstellen, EVN, EVNNPC und dem Unternehmen; Schulung, Förderung, Prüfung und Coaching zum Thema elektrische Sicherheit; Einhaltung der Arbeitsschutzmaßnahmen gemäß Verfahren, korrekte Anwendung von Arbeitsaufträgen, Arbeitsanweisungen und spezifischen Sicherheitsmaßnahmen; Voll ausgestattet mit Standardmitteln, Werkzeugen und Schutzausrüstung; die Rolle des Lebensmittelsicherheitsnetzwerks in der Einheit wirksam verwalten und fördern; Sicherheitsinspektions- und Überwachungstätigkeiten sowohl direkt vor Ort als auch auf der ECP-Softwareplattform; damit verbundene Richtlinien wie Prämien für elektrische Sicherheit, Zulagen für Lebensmittelsicherheit, Positionszulagen, Gehälter, Belohnungen und Disziplinarmaßnahmen; Arbeitsumfeld: Arbeitshygiene, Umsetzung von 5S an Stationen/Stromnetzen, Verbesserung der Arbeitsbedingungen; Arbeitsdruck: vernünftige Personaleinteilung, angemessene Arbeitsbelastung, strenge Kontrolle der Sicherheitsfaktoren in jeder Schicht.

Im Rahmen der Veranstaltung wurden knapp 1.600 Führungskräfte und Mitarbeiter des gesamten Unternehmens durch die Abteilung Sicherheit über wesentliche Inhalte zur Arbeitsunfallverhütung informiert. Betonung dringender Maßnahmen zur Risikoprävention in Produktion und Geschäft; Gleichzeitig sollten Sie sich das Wissen und die Fähigkeiten aneignen , um Gefahren zu erkennen und umgehend auf unsichere Situationen zu reagieren.

Während des gesamten Dialogs zeigten die Vertreter der Einheiten Verantwortungsbewusstsein, beteiligten sich begeistert und stellten viele praktische Fragen zu Arbeitsabläufen, Richtlinien und Arbeitsbedingungen. Mit Offenheit und begleitender Verpflichtung beantworteten der Vorstand, der Gewerkschaftsvorsitzende und die Leiter der Fachabteilungen alle Fragen direkt und transparent und klärten sie ausführlich. Dies trägt nicht nur zur Stärkung des Vertrauens bei, sondern bekräftigt auch die Verpflichtung, die legitimen Rechte der Arbeitnehmer unter allen Umständen zu begleiten und zu schützen.

Herr Nghiem Dinh Son, Vorsitzender der Gewerkschaft und stellvertretender Direktor von PC Thanh Hoa, sprach im Rahmen des Programms.

Herr Nghiem Dinh Son, Vorsitzender der Gewerkschaft und stellvertretender Direktor von PC Thanh Hoa, betonte im Rahmen des Programms: Sicherheit muss mit Bewusstsein beginnen, durch Wissen gestärkt und in der Praxis klar demonstriert werden. Das Unternehmen respektiert und hört stets auf die Meinungen und Vorschläge der Mitarbeiter – derjenigen, die das Arbeitsumfeld direkt erleben –, um angemessene, zeitnahe und praktische Lösungen zu finden. Er bekräftigte außerdem die Verpflichtung der Gewerkschaft, den Berufsstand zu begleiten und sich stets um die Arbeitsbedingungen sowie das materielle und geistige Leben der Arbeitnehmer zu kümmern. Neben der Intensivierung von Propaganda, Inspektion und Aufsicht wird die Gewerkschaft weiterhin mit dem Unternehmen zusammenarbeiten, um Gruppen und Einzelpersonen, die gute Leistungen im Bereich der Sicherheit erbringen, anzuerkennen und zu belohnen und Verstöße entschlossen und streng zu verfolgen.

Der Direktor des PC, Thanh Hoa Hoang Hai, hielt im Rahmen des Programms eine Rede.

In seiner Rede im Rahmen des Programms nannte Direktor Hoang Hai acht zentrale Inhalte, die von allen Beamten, Mitarbeitern und Einheiten gewissenhaft umgesetzt werden müssen: Halten Sie sich bei der täglichen Arbeit unbedingt an die Sicherheitsvorschriften. Verbessern Sie die Schulungsqualität und fördern Sie das Sicherheitswissen. Entwickeln Sie nach einer Gegenprüfung proaktiv einen Plan zur Behebung der Mängel. vollständiges Angebot an Standardarbeitsschutz; Förderung von Aktivitäten zur Vernetzung der Familien der Arbeitnehmer; regelmäßige Gesundheitschecks organisieren; Achten Sie darauf, den direkten Mitarbeitern praktische Unterstützung zu bieten, insbesondere denjenigen, die sich in schwierigen Situationen befinden, krank sind usw.

Darüber hinaus stellte er sechs Kernanforderungen an die Arbeitnehmer: Seelenfrieden bei der Arbeit, keine Schwankungen angesichts organisatorischer Veränderungen; mehr Verantwortung für sich selbst, die Familie und die Einheit übernehmen; Befolgen Sie die Sicherheitsverfahren strikt. die Arbeit aktiv prüfen und selbst bewerten; üben Sie Ihre Fähigkeiten und arbeiten Sie nicht nur nach Gewohnheit und Erfahrung; Bewahren Sie die Disziplin und schützen Sie sich.

Zum Abschluss des Programms übermittelte Direktor Hoang Hai allen Beamten und Mitarbeitern anlässlich des Monats der Arbeit seine besten Wünsche und seinen aufrichtigen Dank und betonte noch einmal die einheitliche Botschaft: „Arbeiten Sie sicher, um sicher nach Hause zurückzukehren.“

Das Programm verbreitet die starke Botschaft „Sicher arbeiten – sicher nach Hause gehen“.

Arbeitssicherheit ist nicht nur eine gesetzliche Verantwortung, sondern auch eine Berufsethik und ein tiefer Respekt vor der menschlichen Arbeit. Jeder Unfall ist ein irreparabler Verlust, nicht nur materiell, sondern auch geistig, ja sogar lebenslang. Der Dialog bietet die Möglichkeit, zurückzublicken, sich auszutauschen, Lösungen vorzuschlagen und sich zum Handeln zu verpflichten: für eine menschliche, sichere und nachhaltige Arbeitsumgebung.

Hung Manh (PC Thanh Hoa)

Quelle: https://baothanhhoa.vn/cong-ty-dien-luc-thanh-hoa-doi-thoai-voi-nguoi-lao-dong-lam-viec-an-toan-ve-nha-an-toan-249882.htm