Davon wurden auf Provinzebene mehr als 4,4 Milliarden VND und auf Bezirksebene mehr als 13,6 Milliarden VND ausgezahlt.
Die Verwaltung und Verwendung der Fördermittel wird im Einklang mit den geltenden Vorschriften und Richtlinien gewährleistet und führt zu praxisnahen Ergebnissen. Insbesondere organisierten Frauenverbände auf allen Ebenen der Provinz Schulungen zur Verbesserung der Führungs- und Managementfähigkeiten für 75 weibliche Kader. 35 Trainer für Projekt 8 ausbilden; Organisation von 370 Kommunikationssitzungen zu den Inhalten und Aktivitäten von Projekt 8 und 145 Kommunikationssitzungen zur Gleichstellung der Geschlechter; Ausbildung von fast 3.000 Kadern impolitischen System, Dorfältesten, Dorfvorstehern und angesehenen Personen in der Region; Unterstützen Sie die Umsetzung von vier Maßnahmenpaketen zur Unterstützung von Frauen bei sicheren Geburten und der Gesundheitsversorgung von Kindern.
Die Provinzfrauenunion organisierte im Jahr 2024 einen „Austausch von Kommunikationsinitiativen zur Gleichstellung der Geschlechter, zur Beseitigung von Geschlechterstereotypen und zur Verhütung und Bekämpfung häuslicher Gewalt“. |
Darüber hinaus hat der Verband auf allen Ebenen 534 Modelle von „Community Communication Teams“, „Leaders of Change“-Clubs und „Trusted Addresses“ in der Community etabliert. Gleichzeitig soll die Gründung von 34 Genossenschaften, 49 Genossenschaftsgruppen und angeschlossenen Gruppen unter der Leitung von Frauen unterstützt werden, wodurch stabile Arbeitsplätze für mehr als 1.000 Mitglieder und Arbeitnehmerinnen geschaffen werden. Koordinierung der Organisation von fast 1.200 Berufsausbildungskursen in den Bereichen Nähen, Veterinärmedizin, Tierhaltung, Landwirtschaft usw. für mehr als 51.000 Arbeiterinnen; Schaffen Sie Arbeitsplätze für über 31.000 Frauen, die in lokalen Unternehmen und Industriegebieten innerhalb und außerhalb der Provinz arbeiten.
Die Umsetzung des Projekts 8 in der Region hat sich schrittweise positiv auf das Leben der Menschen ausgewirkt, das Bewusstsein geschärft, die Denk- und Arbeitsweise insbesondere der Frauen und der Menschen in der Gemeinde im Allgemeinen verändert und zur Förderung der Gleichstellung der Geschlechter in ethnischen Minderheiten- und Bergregionen beigetragen.
Quelle: https://baodaklak.vn/xa-hoi/202505/hon-18-ty-dong-thuc-hien-binh-dang-gioi-va-giai-quyet-nhung-van-de-cap-thiet-doi-voi-phu-nu-va-tre-em-cc10540/
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