Nestlé Vietnam trägt dazu bei, die Rolle der Frauen in der gesamten Lieferkette zu stärken.

Dies ist eine der Maßnahmen, mit denen Nestlé Vietnam dazu beitragen will, die Stärkung der Rolle der Frau und die Gleichstellung der Geschlechter am Arbeitsplatz und entlang der gesamten Wertschöpfungskette zu fördern.

Als Vorreiter stellt Nestlé Vietnam im Rahmen des NESCAFÉ-Plans angewandte, praxisnahe Modelle zur Verfügung, die darauf abzielen, die Stärkung der Rolle der Frau und die Gleichstellung der Geschlechter zu fördern.

Laut Frau Le Thi Hoai Thuong, Senior External Relations Manager bei Nestlé Vietnam, trägt das Nestlé-Plan-Programm, das Nestlé seit 2011 in den Provinzen des zentralen Hochlands durchführt, nicht nur zur Umsetzung eines nachhaltigen Kaffeeanbauprogramms nach den Prinzipien der regenerativen Landwirtschaft bei, um die Qualität der vietnamesischen Kaffeebohnen zu verbessern, Emissionen zu reduzieren und ein höheres Einkommen für die Bauern zu ermöglichen, sondern es stärkt auch die Rolle der Frauen im nachhaltigen Kaffeeanbau.

Frau Le Thi Hoai Thuong, Senior External Relations Manager bei Nestlé Vietnam (4. von links nach rechts), tauschte sich am 25. Oktober mit den Referenten des Workshops aus.

Zusätzlich zum Nestlé-Plan hat das Programm „Nestlé begleitet Frauen“, das auf einer strategischen Zusammenarbeit zwischen Nestlé Vietnam und dem vietnamesischen Frauenverband basiert, im Zeitraum 2020–2022 mehr als 4.600 Frauen aus ländlichen Gebieten erreicht. Das Programm trägt zur Stärkung von Frauen in ländlichen Gebieten bei, stattet sie mit unternehmerischen Fähigkeiten aus und hilft ihnen, ihr Einkommen zu steigern.

Bao Anh

Quelle: https://vtc.vn/nestle-viet-nam-gop-phan-nang-cao-vai-tro-cua-phu-nu-trong-toan-chuoi-cung-ung-ar829853.html