Nghe An fasst das Beschäftigungsprojekt für den Zeitraum 2021 - 2025 zusammen

Am Nachmittag des 22. September hielt das Volkskomitee der Provinz eine Konferenz ab, um das Projekt zur Schaffung von Arbeitsplätzen für Arbeitnehmer in der Provinz Nghe An für den Zeitraum 2021–2025 zusammenzufassen.

Den Vorsitz der Konferenz führte Genosse Hoang Phu Hien, Mitglied des Provinzparteikomitees und stellvertretender Vorsitzender des Provinzvolkskomitees. Zu den Co-Vorsitzenden gehörten die Genossen: Nguyen Viet Hung, Mitglied des Provinzparteikomitees und Direktor des Innenministeriums, und Vi Ngoc Quynh, stellvertretender Direktor des Innenministeriums.

Beschäftigungslösungen für die nahe Zukunft 231 Tausend Arbeit

Delegierte der Konferenz. Foto: Thanh Nga

Im Konferenzbericht heißt es: „Angesichts der sozioökonomischen Lage im Zeitraum 2021–2025, die von zahlreichen Epidemien, Naturkatastrophen und Wachstumsrückgängen geprägt ist, ist Nghe An weiterhin entschlossen, Ziele im Zusammenhang mit der Schaffung von Arbeitsplätzen und einer nachhaltigen Armutsbekämpfung zu entwickeln.“

Infolgedessen hat die Provinz Arbeitsplätze für 230.763 Arbeitnehmer geschaffen und damit 109,88 % des Plans erreicht, was einem Anstieg von mehr als 22 % im Vergleich zum Zeitraum 2016-2020 entspricht. Davon wurden 98.427 Arbeitnehmer für einen begrenzten Zeitraum ins Ausland geschickt, womit sie hinsichtlich der Zahl der unter Vertrag genommenen Arbeitnehmer weiterhin die führende Position im Land einnimmt.

Ausbildung in Elektrizität und Elektronik am Hong Lam College of Economics and Technology. Foto: Thanh Nga

Die Berufsausbildung wurde gefördert und mehr als 330.150 Teilnehmer nahmen daran teil. Die Beschäftigungsquote nach der Ausbildung lag bei über 81 %, in vielen Berufen wurde nach dem Abschluss eine 100-prozentige Beschäftigungsquote erreicht. Bemerkenswert ist, dass die Absolventenquote mit guten und sehr guten Noten bei über 35 % lag. Berufsbildungseinrichtungen haben sich schrittweise mit Unternehmen vernetzt, bieten auftragsbezogene Schulungen an und schaffen so die nötigen Fachkräfte, um den Marktanforderungen gerecht zu werden.

In diesem Zeitraum entstanden in der gesamten Provinz fast 10.000 neue Unternehmen, die zur Schaffung vieler stabiler Arbeitsplätze beitrugen. Die Arbeitsproduktivität erreichte im Jahr 2024 135,5 Millionen VND pro Person und Jahr und war damit 2,27-mal höher als im Jahr 2020. Das Durchschnittsgehalt der Arbeitnehmer im Unternehmenssektor stieg von 5,8 Millionen VND pro Person und Monat (2020) auf 7,05 Millionen VND pro Person und Monat (2024).

Der stellvertretende Rektor des Vietnam-Korea Technical College, Nguyen Anh Doan, hielt auf der Konferenz eine Rede. Foto: Thanh Nga

Nach Sektoren betrachtet, haben Arbeitnehmer im Dienstleistungssektor das höchste Einkommen (6.317 Millionen VND/Monat), gefolgt von Industrie und Baugewerbe (5.506 Millionen VND/Monat) und Landwirtschaft, Forstwirtschaft und Fischerei (4.046 Millionen VND/Monat). Diese Zahlen zeigen eine positive Veränderung der Arbeitsstruktur, die den Anteil ausgebildeter Arbeitskräfte auf 71,5 % erhöht und gleichzeitig die Arbeitslosenquote in städtischen Gebieten auf unter 3 % senkt.

Fokus auf die Verbesserung der Qualität der Verbindung von Arbeitsangebot und -nachfrage

Trotz der erzielten Ergebnisse stößt die Beschäftigungsförderung in Nghe An noch immer auf Schwächen: Die Qualität der Humanressourcen ist nicht einheitlich, es herrscht ein Mangel an Fachkräften; einige Orte und Branchen sind bei der Umsetzung nicht proaktiv und entschlossen; das Einkommen der Arbeitnehmer liegt nach wie vor unter dem Landesdurchschnitt. Diese Probleme müssen analysiert und Lösungen gefunden werden, um die Effizienz in Zukunft zu steigern.

Arbeiter bei der Luxshare-ICT Company im VSIP Nghe An Industriepark. Foto: Thanh Duy

Auf der Konferenz diskutierten und schlugen die Delegierten die Ziele für den Zeitraum 2026–2030 vor: Das Ziel ist die Schaffung von Arbeitsplätzen für über 230.000 Arbeitnehmer, die Erhöhung des Anteils ausgebildeter Arbeitnehmer auf 77 %, davon 37,8 % mit Diplomen und Zertifikaten; allein in den Gebieten mit ethnischen Minderheiten und in den Bergregionen soll der Anteil 70 % erreichen, davon 31,5 % mit Diplomen und Zertifikaten.

Genosse Hoang Phu Hien, stellvertretender Vorsitzender des Volkskomitees der Provinz, schloss die Konferenz ab. Foto: Thanh Nga

Zum Abschluss der Konferenz forderte der stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, Hoang Phu Hien: „Die lokalen Einheiten müssen weiterhin die Beschäftigungspolitik und -richtlinien gründlich verstehen und wirksam umsetzen. Es ist notwendig, eng mit der sozioökonomischen Entwicklungsplanung verknüpfte Programme und Pläne zu erforschen und zu entwickeln. Die Anziehung von Investitionen wird stark gefördert, die Produktion und die Geschäftstätigkeit werden ausgeweitet, um mehr neue Arbeitsplätze zu schaffen.“

Darüber hinaus ist es notwendig, sich auf die Verbesserung der Qualität der Verbindung zwischen Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt zu konzentrieren, die Effizienz der Arbeitsvermittlungszentren zu steigern, die Berufsberatung und -vermittlung zu fördern und Arbeitnehmern und Unternehmen Arbeitsmarktinformationen bereitzustellen. Gleichzeitig muss die Berufsorientierung und -beratung für Schüler nach der Mittel- und Oberstufe verbessert und bedarfsgerechte Berufsausbildungspläne entwickelt werden.

Der stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz forderte die Betriebe und Unternehmen außerdem auf, die gesetzlichen Regelungen zur Personalbeschaffung strikt umzusetzen, auf den Einsatz einheimischer Arbeitskräfte zu achten, die Arbeitsbedingungen regelmäßig zu verbessern und die Einkommen der Arbeitnehmer zu erhöhen. Dies sei ein Schlüsselfaktor für eine nachhaltige Entwicklung, die Verbesserung des Lebens der Menschen und die Erfüllung der Anforderungen an Integration und Entwicklung.

Verleihung von Ehrenurkunden an Einzelpersonen und Gruppen mit herausragenden Leistungen. Foto: Thanh Nga

Außerdem wurden auf der Konferenz 12 Einzelpersonen und Kollektive vom Vorsitzenden des Volkskomitees der Provinz mit Verdiensturkunden für ihre herausragenden Leistungen bei der Schaffung von Arbeitsplätzen im Zeitraum 2021–2025 ausgezeichnet.

Quelle: https://baonghean.vn/nghe-an-tong-ket-de-an-giai-quyet-viec-lam-giai-doan-2021-2025-10306911.html