Laut dem Bildungsministerium von Hung Yen rekrutiert das Provinzvolkskomitee im Jahr 2025 Beamte für öffentliche Vorschul- und allgemeinbildende Einrichtungen in der ehemaligen Provinz Hung Yen. Allerdings herrscht in vielen öffentlichen Bildungseinrichtungen der ehemaligen Provinz Thai Binh im Vergleich zur zugewiesenen Quote weiterhin Lehrermangel.
Das Bildungsministerium schlug dem Provinzvolkskomitee daher vor, 2.162 zusätzliche Lehrkräfte und Mitarbeiter für alle Bildungsstufen einzustellen. Davon entfallen 853 Stellen auf den Vorschulbereich, 848 auf den Primarbereich, 154 auf den Sekundarbereich und 307 auf den Sekundarbereich.
Das Ministerium für Bildung und Ausbildung schlug außerdem vor, dass das Provinzvolkskomitee den öffentlichen Bildungseinrichtungen gestatten solle, proaktiv Verträge mit Lehrkräften im Falle von Krankheit, Mutterschaftsurlaub, Pensionierung oder Kündigung abzuschließen. Gleichzeitig wurde vorgeschlagen, zusätzliche Mittel für die Umsetzung dieser Verträge bereitzustellen, um eine ausreichende Anzahl von Lehrkräften im Unterricht zu gewährleisten.
Um den Überschuss und Mangel an Führungskräften, Lehrkräften und Mitarbeitern in öffentlichen Bildungseinrichtungen zu beheben, ersucht das Bildungsministerium das Provinzvolkskomitee um die umgehende Erstellung eines Dokuments, das die Versetzung von Führungskräften, Lehrkräften und Mitarbeitern zwischen Bildungseinrichtungen regelt, die nicht der Verwaltung oder Versetzungsbefugnis des Gemeindevolkskomitees unterstehen. Alternativ kann das Provinzvolkskomitee das Bildungsministerium mit dieser Aufgabe betrauen.
Gleichzeitig empfahl das Bildungsministerium dem Provinzvolkskomitee, das Volkskomitee der Gemeinde damit zu beauftragen, Lehrer und Mitarbeiter entsprechend den örtlichen Gegebenheiten zwischen den Schulen zu mobilisieren oder zu organisieren, um eine angemessene personelle Ausstattung der unter seiner Verwaltung stehenden Bildungseinrichtungen sicherzustellen.
Leitfaden für die Ernennung und Wiederernennung von Führungskräften in Bildungseinrichtungen.
Zuvor, am 2. August, hatte der Hung Yen Civil Servants Recruitment Council die Rekrutierungsperiode für Lehrer eröffnet, die im Jahr 2025 an öffentlichen Bildungseinrichtungen arbeiten sollen.
In diesem Einstellungszeitraum besetzt Hung Yen 1.325 Stellen. Davon entfallen 382 Stellen auf Vorschullehrer, 466 Stellen auf Grundschullehrer, 379 Stellen auf Sekundarschullehrer und 98 Stellen auf Gymnasiallehrer.
Quelle: https://giaoducthoidai.vn/so-gddt-hung-yen-de-nghi-tuyen-bo-sung-hon-2000-giao-vien-post744300.html






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