
Das derzeitige Arbeitsgesetzbuch sieht vor, dass das Renteneintrittsalter für Personen, die unter normalen Bedingungen arbeiten, um drei bzw. vier Monate erhöht wird, bis es im Jahr 2028 für Männer 62 Jahre und im Jahr 2035 für Frauen 60 Jahre beträgt.
Ab dem 1. Januar 2026 liegt das Renteneintrittsalter für Männer bei 61 Jahren und 6 Monaten und für Frauen bei 57 Jahren. Arbeitnehmer können höchstens fünf Jahre früher in Rente gehen als für Personen mit eingeschränkter Arbeitsfähigkeit, für Personen, die besonders anstrengende, giftige oder gefährliche Arbeiten verrichten, und für Personen, die in besonders schwierigen Gebieten arbeiten.
Personen mit hohen beruflichen und technischen Qualifikationen sowie einige Sonderfälle können in einem höheren Alter in den Ruhestand treten, jedoch nicht mehr als 5 Jahre über dem vorgeschriebenen Alter zum Zeitpunkt des Ruhestands.
Das Renteneintrittsalter steigt mit dem Renteneintrittsalter. Männliche Arbeitnehmer müssen mindestens 61 Jahre und 6 Monate alt sein, weibliche Arbeitnehmer mindestens 57 Jahre und 15 Jahre lang Sozialversicherungsbeiträge gezahlt haben, um rentenberechtigt zu sein.
Die Rentenhöhe für erwerbstätige Frauen ab 57 Jahren, die unter normalen Bedingungen arbeiten, beträgt 45 % des durchschnittlichen Gehalts, das als Grundlage für die Sozialversicherungsbeiträge dient und 15 Beitragsjahren entspricht. Der Ansparsatz erhöht sich dann jährlich um 2 %, bis er den Höchstsatz von 75 % erreicht, was 30 Beitragsjahren entspricht.
Quelle: https://quangngaitv.vn/tuoi-nghi-huu-cua-nguoi-lao-dong-tang-tu-nam-2026-6511473.html










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