Τα άτομα με χαμηλό EQ έχουν 7 χαρακτηριστικά που δεν αρέσουν σε κανέναν που έρχεται σε στενή επαφή μαζί τους.

GDXH - Το έχετε παρατηρήσει; Με την ίδια άποψη, κάποιοι το λένε για να κάνουν τους άλλους να νιώσουν άνετα, αλλά άλλοι το λένε για να κάνουν τους άλλους να νιώσουν άβολα. Αυτή είναι μια εκδήλωση ατόμων με χαμηλό EQ.

Είναι περασμένες 10 μ.μ., αλλά η διαδικτυακή κοινότητα είναι ακόμα πολύ ενεργή. Το κοινό θέμα συζήτησης σε αυτήν την ομάδα είναι τα σχέδια PowerPoint (PPT).

Τα μέλη μπορούν να δημοσιεύσουν την ολοκληρωμένη εργασία τους στην ομάδα για συμβουλές.

Οι κάτοχοι των αναρτήσεων ανυπομονούν να λάβουν κομπλιμέντα και σχόλια από άλλα μέλη της ομάδας, ειδικά από τον διαχειριστή (ο οποίος είναι ειδικός σε αυτόν τον τομέα).

Επειδή υπάρχουν πολλά μέλη που δημοσιεύουν απόψε, η ομάδα είναι πολύ ενεργή.

Ο αρχηγός της ομάδας σχολίασε επίσης σύντομα ορισμένα PPT, αν και μόνο με λίγες προτάσεις, αλλά επεσήμανε ζητήματα που χρειάζονταν βελτίωση και τα οποία πολλοί άνθρωποι δεν είχαν συνειδητοποιήσει.

Ήταν σχεδόν μεσάνυχτα και σχεδόν κανείς στην παρέα δεν μιλούσε πια.

Εκείνη τη στιγμή, ένα μέλος με το όνομα «Το Συνειδητό Άτομο» έστειλε ένα PPT και κάλεσε τον αρχηγό της ομάδας να το εξετάσει και να κάνει σχόλια.

Εκείνη την εποχή, πολλοί άνθρωποι εξεπλάγησαν πολύ, αναρωτώμενοι γιατί το EQ αυτού του ατόμου ήταν τόσο χαμηλό.

Να ζητάς από κάποιον να διορθώσει την εργασία σου στη μέση της νύχτας, χωρίς να λαμβάνεις υπόψη ότι και άλλοι χρειάζονται ξεκούραση;

Επιπλέον, μέσω της αλληλεπίδρασης, φαίνεται ότι αυτό το άτομο δεν είναι εξοικειωμένο με τον διαχειριστή. Γιατί λοιπόν να βοηθήσει ένας άγνωστος σε τόσο προχωρημένη ώρα;

Βλέποντάς το αυτό, κάποιος στην ομάδα απάντησε ότι ήταν πολύ αργά πια και ότι ο διαχειριστής της ομάδας είχε ήδη φύγει για διακοπές.

Το επόμενο πρωί, ξεκίνησε μια νέα εργάσιμη μέρα. «Ο ευσυνείδητος άνθρωπος» ανέφερε για άλλη μια φορά το όνομα του διαχειριστή της ομάδας, ελπίζοντας ότι θα μπορούσε να εκφράσει την άποψή του για το PPT του.

Ο διαχειριστής της ομάδας ήταν επίσης ενθουσιώδης και έδωσε πολλά σχόλια σε αυτό το μέλος.

Αλλά ο «Ευσυνείδητος» συνέχισε να θέτει μια σειρά από ερωτήματα, από το μέγεθος, το χρώμα μέχρι άλλα μικρά ζητήματα.

Εκείνη τη στιγμή, ο διαχειριστής της ομάδας ήταν λίγο ανυπόμονος, αλλά παρόλα αυτά έδωσε σε αυτό το άτομο οδηγίες για να ψάξει στο διαδίκτυο για να λύσει αυτά τα προβλήματα.

Στη συνέχεια, ο «ευσυνείδητος άνθρωπος» έστειλε ένα μακροσκελές σχόλιο με την κύρια ιδέα: «Είστε υπεύθυνοι για την αξιολόγηση των άρθρων μου, γιατί μου ζητάτε να τα αναζητήσω στο διαδίκτυο; Καταλαβαίνω ότι βαριέστε να ελέγχετε και να σχολιάζετε τόσα πολλά PPT, αλλά ξέρετε πόσο δύσκολο είναι για μένα να φτιάχνω PPT; Πρέπει να μένω ξύπνιος μέχρι τις 2 το πρωί. Λίγα μόνο λόγια από εσάς μπορούν να με βοηθήσουν να λύσω το πρόβλημα, γιατί με κάνετε να σπαταλάω μερικές ώρες;»

Σύμφωνα με άλλα μέλη της ομάδας, ο διαχειριστής εκμεταλλεύεται τον ελεύθερο χρόνο του μόνο για να δίνει σχόλια PPT σε όλους, μερικές φορές ακόμη και κατά τη διάρκεια των ωρών εργασίας προσπαθεί να αφιερώσει λίγο χρόνο από το φορτωμένο πρόγραμμά του για να βοηθήσει.

Ένα άλλο μέλος δεν μπόρεσε παρά να δημοσιεύσει ένα σχόλιο στο "The Heartfelt One" ως εξής: "Αν δεν πληρώνετε τους άλλους, μην ζητάτε πολλά από αυτούς. Ακόμα κι αν πληρώσετε, πρόκειται για αμοιβαία συμφωνία δικαιωμάτων και υποχρεώσεων μετά από διαπραγμάτευση."

Το «άτομο με συνείδηση» που αναφέρθηκε παραπάνω είναι ένα τυπικό άτομο με χαμηλό EQ. Αν θέλετε να μάθετε πώς είναι ένα άτομο με υψηλό EQ, πρέπει πρώτα να κατανοήσετε τι είναι το χαμηλό EQ και στη συνέχεια να αποφύγετε αυτά τα προβλήματα.

Στη ζωή, υπάρχουν άνθρωποι με τους οποίους είναι πολύ δύσκολο να μιλήσεις, ό,τι και να πεις, η πρώτη τους αντίδραση είναι να διαφωνήσουν. Εικόνα φωτογραφίας

Παρακάτω είναι 7 τυπικές εκδηλώσεις ατόμων με χαμηλό EQ:

1. Μου αρέσει να διδάσκω τους άλλους

Στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης, κάποιος κάποτε έθεσε μια ερώτηση που τράβηξε μεγάλη προσοχή: «Στη ζωή, ποιες συμπεριφορές φαίνονται έξυπνες αλλά στην πραγματικότητα είναι πολύ ανόητες;». Υπήρξε μια απάντηση με την οποία πολλοί άνθρωποι συμφώνησαν: «Μου αρέσει να δίνω μαθήματα ζωής στους άλλους».

Ένας χρήστης μέσων κοινωνικής δικτύωσης ονόματι A Lai μοιράστηκε κάποτε την εμπειρία του. Κάποτε, σε μια συγκέντρωση μαθητών, συνάντησε έναν παλιό φίλο που δεν είχε δει για πολύ καιρό.

Αυτός ο φίλος εργάζεται σε μια μεγάλη εταιρεία, έχει μια επιτυχημένη καριέρα και είναι από τους ανθρώπους που θέλουν πάντα να είναι καλύτεροι από τους άλλους.

Κατά τη διάρκεια της συζήτησης, ο φίλος συνέχισε να μιλάει και να έπειθε τον Α Λάι να δώσει εξετάσεις για τη δημόσια διοίκηση.

Ο Α Λάι είπε ότι του αρέσει το τρέχον εργασιακό του περιβάλλον, βλέπει ότι η θέση εργασίας έχει προοπτικές εξέλιξης και προσωρινά δεν έχει καμία πρόθεση να δώσει εξετάσεις για τη δημόσια διοίκηση.

Απροσδόκητα, ο παλιός φίλος είπε αλαζονικά: «Άνθρωποι σαν εσένα έχουν τόσο στενό όραμα. Εταιρείες σαν κι αυτή συχνά απαιτούν υπερωρίες, και το πιο τρομακτικό είναι ότι πάντα αντιμετωπίζεις τον κίνδυνο της απόλυσης».

Η Α Λάι μπορούσε μόνο να χαμογελάσει και να πει: «Ξέρω ότι η θεραπεία σου είναι πολύ καλή, αλλά αυτός δεν είναι ο στόχος που θέλω να επιδιώξω».

Ο άλλος φίλος έλεγε συνέχεια: «Δεν πας στη δουλειά για σταθερότητα και επιδόματα, πας στη δουλειά για να κάνεις φιλανθρωπία;»

Ο Λάι άκουσε και δεν ήξερε πώς να απαντήσει, η ατμόσφαιρα στο τραπέζι έγινε επίσης αμήχανη.

Οι καλοπροαίρετες συμβουλές μπορούν να εκτιμηθούν, αλλά το συνεχές κήρυγμα μόνο ενοχλεί τους ανθρώπους.

Μην κρίνετε τις ζωές των άλλων ανθρώπων και σίγουρα μην σχολιάζετε ή επικρίνετε τις επιλογές τους.

Άλλωστε, ο καθένας έχει τις δικές του εμπειρίες, διαφορετικές απόψεις για τη ζωή και παίρνει διαφορετικές αποφάσεις.

Το καλύτερο σημάδι του χαρακτήρα ενός ανθρώπου είναι να μην βιάζεται ποτέ να κηρύττει για τις ζωές των άλλων.

2. Μου αρέσει να διαφωνώ, είναι δύσκολο να μιλήσεις μαζί του

Στη ζωή, υπάρχουν άνθρωποι με τους οποίους είναι πολύ δύσκολο να μιλήσεις, ό,τι και να πεις, η πρώτη τους αντίδραση είναι να μαλώσουν.

Δεν εξετάζουν ή δεν σκέφτονται αν τα λόγια τους είναι κατάλληλα ή όχι, αρκεί να κάνουν τους άλλους να μην μπορούν να απαντήσουν, και θα είναι περήφανοι για τον εαυτό τους.

Ως αποτέλεσμα, όχι μόνο δυσκολεύονται να κερδίσουν τον επιθυμητό σεβασμό, αλλά και κάνουν την άλλη πλευρά δυσαρεστημένη, δημιουργώντας συγκρούσεις.

Θα πρέπει να καταλάβετε ότι η επικοινωνία με τους ανθρώπους δεν είναι μια συζήτηση για να καθοριστεί ποιος κερδίζει ή ποιος χάνει.

Το να ξέρεις πώς να υποχωρείς την κατάλληλη στιγμή θα σε βοηθήσει να κερδίσεις την εμπιστοσύνη και τη συμπάθεια των ανθρώπων.

Είναι σοφό στη ζωή να μιλάς απαλά και να είσαι πρόθυμος να δεχτείς απώλειες, να υποχωρήσεις και να προχωρήσεις.

3. Νιώθοντας ότι ο κόσμος σου χρωστάει κάτι και θα έπρεπε να σε εξυπηρετεί

Ένα σύμπτωμα χαμηλού EQ είναι η αίσθηση ότι όλος ο κόσμος πρέπει να τους υπηρετεί και να τους χρωστάει.

Αν λίγα λεπτά προσφοράς μπορούν να τους γλιτώσουν από ώρες κόπου, τότε πιστεύουν ότι οι άλλοι πρέπει να δίνουν άνευ όρων. Το «στοχαστικό άτομο» παραπάνω έχει αυτό το είδος νοοτροπίας.

Αυτό το άτομο ακόμα δεν καταλαβαίνει τι έκανε λάθος και δικαιολογείται. Έτσι, αν όλοι στον κόσμο σου έδιναν 1 δολάριο, θα γινόμουν αμέσως δισεκατομμυριούχος.

Αλλά τώρα που δεν είσαι δισεκατομμυριούχος, μήπως κατηγορείς ολόκληρο τον κόσμο που δεν εκπληρώνει τις υποχρεώσεις του;

Ένα άτομο που δεν μπορεί να ελέγξει την ψυχολογία του μπορεί εύκολα να γίνει «σκλάβος» των συναισθημάτων. Εικόνα φωτογραφίας

4. Παρορμητικός, ευέξαπτος

Κάποιοι άνθρωποι δεν μπορούν να ελέγξουν τα λόγια τους, κάποιοι άλλοι δεν μπορούν να ελέγξουν τα συναισθήματά τους.

Κάποτε διάβασα μια πρόταση σαν κι αυτή: «Όσο πιο έντονος είναι ο θυμός, τόσο χαμηλότερη είναι η νοημοσύνη. Όσο πιο θυμωμένος, τόσο λιγότερη χαρά. Όσο πιο ήπιος και ανεκτικός, τόσο περισσότερες ευλογίες».

Στη ζωή, το πιο απαγορευμένο πράγμα είναι να ενεργείς παρορμητικά και να θυμώνεις εύκολα. Ένα άτομο που δεν μπορεί να ελέγξει την ψυχολογία του μπορεί εύκολα να γίνει «σκλάβος» των συναισθημάτων.

Μόνο όταν ελέγχεις τα συναισθήματά σου μπορείς να ελέγξεις τη ζωή σου.

5. Υπερηφάνεια

Στο βιβλίο του, ο επιχειρηματίας Χάνελ έγραψε κάποτε για μια βοηθό ονόματι Σοφία. Η Σοφία ήταν απόφοιτος του Χάρβαρντ, εξαιρετική σε ικανότητες και ιδιαίτερα σεβαστή από τον Χάνελ.

Κατά τη διάρκεια ενός σημαντικού γεγονότος, η Σοφία συνέταξε επειγόντως μια ομιλία. Ωστόσο, η επακόλουθη ομιλία της Χάνελ ήταν εντελώς διαφορετική από το προσχέδιο που έγραψε η Σοφία.

Αφού μίλησε, ο Χάνελ πέταξε το χειρόγραφο μπροστά στον βοηθό του και είπε: «Την επόμενη φορά γράψε πιο καθαρά».

Η Σοφία κοκκίνισε αμέσως, νιώθοντας ντροπή και αμηχανία, και αμέσως θύμωσε, φωνάζοντας: «Το έγραψα έτσι, αν δεν μπορείς να το αναγνωρίσεις, είναι δικό σου πρόβλημα!»

Τότε γύρισε θυμωμένα και έφυγε.

Το επόμενο πρωί, η Σοφία έλαβε μια ειδοποίηση από την εταιρεία: «Απολύθηκες».

Στη ζωή, οι άνθρωποι που είναι πολύ ευαίσθητοι και έχουν «λεπτό δέρμα» συχνά δεν αντέχουν την κριτική των άλλων.

Μπορούν να θυμώσουν και να χάσουν την ψυχραιμία τους σε ακατάλληλες καταστάσεις, με αποτέλεσμα η σχέση να γίνεται ολοένα και πιο τεταμένη και οι δύο πλευρές να δυσαρεστούνται.

Αλλά τα άτομα με υψηλό EQ θα ξέρουν πώς να χαμογελούν και να δέχονται κριτική, σχόλια και προτάσεις από τους άλλους.

Αν πάντα πιστεύεις ότι το πρόσωπο είναι πιο σημαντικό από οτιδήποτε άλλο και δεν αντέχεις τα σχόλια και τις επικρίσεις των άλλων, συχνά θα πέσεις σε κατάσταση θυμού.

Άνοιξε λίγο την καρδιά σου, και τότε θα μπορέσεις εύκολα να αντιμετωπίσεις τον θορυβώδη κόσμο.

6. Ποτέ μην σκέφτεσαι τους άλλους, σκέψου μόνο τον εαυτό σου

Ο διαχειριστής της ομάδας στην ιστορία ανέφερε ότι του ήταν άβολο να απαντήσει πληκτρολογώντας και ο "καλός άνθρωπος" του πρότεινε να απαντήσει με φωνητικό μήνυμα.

Στην πραγματικότητα, αυτό το άτομο δεν έλαβε υπόψη του εάν το περιβάλλον του διαχειριστή της ομάδας ήταν ευνοϊκό για συζήτηση.

Φυσικά, δεν σκέφτηκε επίσης αν το να ακούσει τη φωνή του θα επηρέαζε τους συναδέλφους γύρω του.

Όπως λέει και η παροιμία, να φέρεσαι στους άλλους όπως θέλεις να σου φέρονται. Αν θέλεις οι άλλοι να σου φέρονται καλά, πρέπει να τους φέρεσαι κι εσύ καλά.

Όλοι ελπίζουν ότι οι γύρω τους θα τους φερθούν καλά, αλλά λίγοι άνθρωποι σκέφτονται το αντίθετο, είτε εσύ φέρεσαι καλά στους ανθρώπους είτε όχι.

Αυτός ο τύπος ατόμου συχνά έχει δύο κοινά προβλήματα. Πρώτον, η διάθεσή του πέφτει πολύ γρήγορα όταν οι άλλοι του φέρονται άσχημα ή δεν τον σέβονται, αρχίζουν να θυμώνουν και να ζηλεύουν.

Τέτοιοι άνθρωποι βρίσκονται σε ένα κουκούλι και θα δέσουν τη ζωή τους σε έναν κόμπο.

Τα άτομα με υψηλή συναισθηματική νοημοσύνη είναι πολύ ευαίσθητα απέναντι στους άλλους, από φόβο μήπως πληγώσουν τους άλλους με τα απρόσεκτα λόγια τους.

Αντιμέτωποι με την αγένεια των άλλων, θα είναι γενναιόδωροι και διακριτικοί με το άλλο μέρος: δεν πρέπει να είναι σκόπιμο, πρέπει να υπάρχει κάποιος άλλος λόγος.

Φανταστείτε, αν όλοι μπορούσαν να το κάνουν αυτό, δεν θα υπήρχε λόγος να ανησυχούν για τη δυστυχία στη ζωή.

Στη ζωή, το πιο σημαντικό πράγμα στην επικοινωνία είναι η άνεση, αλλά υπάρχουν και άνθρωποι που τους αρέσει να αγγίζουν τις «πληγές» των άλλων όταν μιλάνε. Ενδεικτική φωτογραφία

7. Αγγίζοντας τις «πληγές» των άλλων

Στη ζωή, το πιο σημαντικό πράγμα στην επικοινωνία είναι η άνεση, αλλά υπάρχουν και άνθρωποι που τους αρέσει να αγγίζουν τις «πληγές» των άλλων όταν μιλάνε.

Ο συνάδελφός μου, ονόματι Τιέου Ντουόνγκ, δεν είναι αρεστός σε πολλούς επειδή μιλάει συνέχεια για τις «πληγές» των άλλων.

Μια μέρα, ο Tieu Duong συνομιλούσε με τον Tieu Ly. Ενώ μιλούσαν, έδειξε τις ρυτίδες στο πρόσωπο του Tieu Ly και είπε: «Είσαι γέρος, σωστά; Κοίτα αυτές τις ρυτίδες, και τα μαλλιά σου είναι επίσης γκρίζα. Ο χρόνος δεν περιμένει κανέναν.»

Η έκφραση της Σιάο Λι άλλαξε αμέσως. Κανένα κορίτσι δεν θα ήθελε να την αποκαλούν μεγάλη, ειδικά μπροστά σε όλους.

Μια άλλη μέρα, οι συνάδελφοι πήγαν κάπου μαζί. Ο Τιέου Ντουόνγκ είδε τον Τιέου Θαμ να τρώει δίπλα του, οπότε είπε: «Τιέου Θαμ, σταμάτα να τρως. Κοίτα το πηγούνι σου, πρόκειται να πέσει στο έδαφος».

Και το να είναι παχύς είναι ακριβώς η εμμονή του Τιέου Θαμ. Μόλις το είπε αυτό ο Τιέου Ντουόνγκ, η ατμόσφαιρα στο τραπέζι σίγησε.

Στη ζωή, ο καθένας έχει δυνατά και αδύνατα σημεία. Αν κοιτάς μόνο τα ελαττώματα των άλλων και τους επικρίνεις μπροστά σε όλους, η σχέση σου με τους ανθρώπους γύρω σου σίγουρα δεν θα είναι καλή.

Τα ακατάλληλα λόγια και οι ακατάλληλες συμπεριφορές μπορούν να πληγώσουν βαθιά κάποιον. Η μέτρια ομιλία και η περιορισμένη συμπεριφορά είναι οι υψηλότερες εκδηλώσεις συναισθηματικής νοημοσύνης.

Πηγή: https://giadinh.suckhoedoisong.vn/nguoi-eq-thap-co-7-dac-diem-ma-ai-tiep-xuc-gan-cung-chang-ua-noi-172250305152935367.htm