Πολλοί άνθρωποι φοβούνται τον τοκετό: Ο χρόνος μητρότητας αυξάνεται, οι σύζυγοι επιτρέπεται να παίρνουν άδεια για να φροντίζουν τις συζύγους τους

(Νταν Τρι) - Σύμφωνα με τους ειδικούς, υπάρχουν πολλοί λόγοι για τους οποίους πολλά ζευγάρια σήμερα σκέφτονται να κάνουν παιδιά, συμπεριλαμβανομένων των οικονομικών πιέσεων, των ευκαιριών ανάπτυξης...

Πολλοί νέοι φοβούνται να κάνουν παιδιά.

Στις 13 Νοεμβρίου, το Τμήμα Πληθυσμού - Υπουργείο Υγείας σε συντονισμό με το Ταμείο Πληθυσμού των Ηνωμένων Εθνών (UNFPA) διοργάνωσαν συνάντηση για την υποβολή ιδεών σχετικά με την ολοκλήρωση του σχεδίου νόμου περί πληθυσμού.

Μιλώντας κατά την έναρξη της συνεδρίασης, ένας εκπρόσωπος του Τμήματος Πληθυσμού δήλωσε ότι το σχέδιο Νόμου περί Πληθυσμού έχει υποβληθεί από την κυβέρνηση στην Εθνοσυνέλευση για εξέταση, εστιάζοντας σε τέσσερις κύριες ομάδες πολιτικής: διατήρηση της γονιμότητας αντικατάστασης, ελαχιστοποίηση της ανισορροπίας των φύλων κατά τη γέννηση, προσαρμογή στη γήρανση του πληθυσμού και βελτίωση της ποιότητας του πληθυσμού.

Πρόκειται για ένα νομοσχέδιο ιδιαίτερης σημασίας, το οποίο αναμένεται να έχει άμεσο αντίκτυπο στην κοινωνικοοικονομική ανάπτυξη της χώρας.

Σύμφωνα με την Αναπληρώτρια Καθηγήτρια Δρ. Nguyen Dinh Cu - πρώην Διευθύντρια του Ινστιτούτου Πληθυσμού και Κοινωνικών Θεμάτων, στο πλαίσιο ενός χαμηλού ποσοστού γεννήσεων, το ζήτημα του πόσα παιδιά πρέπει να αποκτηθούν δεν είναι πλέον οικογενειακό ζήτημα, αλλά έχει γίνει ένα κοινωνικοοικονομικό πρόβλημα που το Κράτος και η κοινότητα πρέπει να επωμιστούν από κοινού.

Η Αναπληρώτρια Καθηγήτρια Δρ. Nguyen Dinh Cu δήλωσε ότι για να ενθαρρυνθεί ο τοκετός, θα πρέπει να υπάρχουν πολιτικές για την κατανομή του κόστους ανατροφής των παιδιών με τα νεαρά ζευγάρια (Φωτογραφία: Thuong Huyen).

Επεσήμανε ότι υπάρχουν πολλοί λόγοι για τους οποίους πολλά ζευγάρια σήμερα σκέφτονται να αποκτήσουν παιδιά, συμπεριλαμβανομένων των οικονομικών πιέσεων, των ευκαιριών ανάπτυξης κ.λπ. Όταν τα οφέλη της απόκτησης παιδιών μειώνονται ενώ το κόστος αυξάνεται, είναι αναπόφευκτο οι νέοι να θέλουν να αποκτήσουν λιγότερα παιδιά, μειώνοντας έτσι το ποσοστό γεννήσεων.

Σύμφωνα με τον ίδιο, η χαμηλή επιθυμία για απόκτηση παιδιών αντικατοπτρίζει το τρέχον σωματικό και ψυχικό βάρος της ανατροφής των παιδιών. Από εκεί και πέρα, πρότεινε ότι είναι απαραίτητο να επεκταθούν περαιτέρω οι πολιτικές υποστήριξης και να μειωθεί το οικονομικό βάρος για τα ζευγάρια, ώστε να ενθαρρυνθεί η απόκτηση παιδιών.

Σύμφωνα με τον επικεφαλής του Τμήματος Πληθυσμού, το Σχέδιο Νόμου περί Πληθυσμού συμπληρώνει πολλά νέα περιεχόμενα του Διατάγματος περί Πληθυσμού, σύμφωνα με την πληθυσμιακή εργασία στη νέα περίοδο.

Επί του παρόντος, το εθνικό ποσοστό γονιμότητας παρουσιάζει τάση προς τα κάτω κάτω από το επίπεδο αναπλήρωσης, από 2,11 παιδιά/γυναίκα (2021) σε 2,01 παιδιά/γυναίκα (2022), σε 1,96 παιδιά/γυναίκα (2023) και σε 1,91 παιδιά/γυναίκα το 2024. Πρόκειται για το χαμηλότερο ποσοστό γονιμότητας στην ιστορία και προβλέπεται να συνεχίσει να μειώνεται τα επόμενα χρόνια.

Συνεπώς, ο στόχος της διατήρησης του επιπέδου αναπλήρωσης της γονιμότητας είναι πολύ σημαντικός. Το Σχέδιο Νόμου για τον Πληθυσμό προτείνει πολλές πολιτικές, όπως αύξηση της άδειας μητρότητας κατά 1 μήνα για τις γυναίκες, χορήγηση 5 εργάσιμων ημερών άδειας στους άνδρες όταν γεννούν οι γυναίκες τους, οικονομική υποστήριξη κατά τον τοκετό, προσθήκη κριτηρίων προτεραιότητας για την αγορά ή ενοικίαση κοινωνικής κατοικίας σύμφωνα με τις διατάξεις του νόμου περί στέγασης... για την ενθάρρυνση των ζευγαριών να αποκτήσουν 2 παιδιά.

Πρόταση για αύξηση του ορίου ηλικίας συνταξιοδότησης

Καθώς η πρόταση για αύξηση του ορίου ηλικίας συνταξιοδότησης στα 65 έτη προσέλκυσε την προσοχή πολλών εργαζομένων και ειδικών, οι σύνεδροι αφιέρωσαν πολύ χρόνο στη συζήτηση.

Στην πραγματικότητα, οι εργαζόμενοι της ίδιας ηλικίας έχουν διαφορετικά προβλήματα υγείας. Υπάρχουν θέσεις εργασίας που απαιτούν σωματική δύναμη, καθώς και θέσεις εργασίας που απαιτούν νοημοσύνη, εξειδίκευση και τεχνικές δεξιότητες.

Για εργαζόμενους με υψηλά προσόντα, όπως μηχανικούς, γιατρούς, εκπαιδευτικούς κ.λπ., ηλικίας 60 ετών, εφόσον πληρούν τις προϋποθέσεις υγείας και έχουν την επιθυμία, θα πρέπει να ενθαρρύνονται και να διευκολύνονται ώστε να συνεχίσουν να συνεισφέρουν εθελοντικά.

«Εάν οι μεγαλύτεροι σε ηλικία, εργαζόμενοι με υψηλή εξειδίκευση πληρούν τις απαιτήσεις υγείας, όχι μόνο θα συνεχίσουν να συνεισφέρουν, αλλά θα ωφεληθεί και η κοινωνία», δήλωσε ο καθηγητής Nguyen Thien Nhan.

Σύμφωνα με τον καθηγητή Nguyen Thien Nhan, ο Νόμος περί Πληθυσμού έχει καθοριστική σημασία για το μέλλον της χώρας τα επόμενα 50-100 χρόνια (Φωτογραφία: Thuong Huyen).

Εκτός από την ηλικία συνταξιοδότησης, οι σύνεδροι συζήτησαν ενεργά πολλές άλλες ιδέες στο σχέδιο νόμου περί πληθυσμού.

«Η ανάπτυξη του Νόμου περί Πληθυσμού αυτή τη στιγμή είναι εξαιρετικά σημαντική. Δεν πρόκειται μόνο για μια «χρυσή» ευκαιρία, αλλά θα πρέπει να ονομάζεται «διαμάντι»», τόνισε ο καθηγητής Nhan.

Το Βιετνάμ έχει μόνο περίπου 20 χρόνια για να εκμεταλλευτεί τον «χρυσό» πληθυσμό του. Ο καθηγητής Nhan ανέφερε ότι το 1975, ο πληθυσμός του Βιετνάμ ήταν μόνο περίπου 50 εκατομμύρια άνθρωποι. 50 χρόνια αργότερα, ο αριθμός είχε ξεπεράσει τα 100 εκατομμύρια.

Πηγή: https://dantri.com.vn/suc-khoe/nhieu-nguoi-ngai-sinh-con-tang-thoi-gian-thai-san-chong-duoc-nghi-cham-vo-20251113193902468.htm