
Συνεπώς, 20 δημόσιοι υπάλληλοι από τμήματα και κλάδους όπως το Υπουργείο Γεωργίας και Περιβάλλοντος, το Υπουργείο Κατασκευών, η Επαρχιακή Επιθεώρηση κ.λπ. κινητοποιήθηκαν σε 15 κοινότητες και περιφέρειες της περιοχής. Αυτή η δύναμη ανατέθηκε να είναι υπεύθυνη για βασικούς τομείς, όπως: οικονομικά - σχεδιασμός, κατασκευές, γεωργία, περιβάλλον, γη και ψηφιακός μετασχηματισμός.
Η Λαϊκή Επιτροπή της Επαρχίας Tay Ninh εκτίμησε ότι μετά από μια περίοδο εφαρμογής του μοντέλου τοπικής αυτοδιοίκησης δύο επιπέδων, ο διοικητικός μηχανισμός λειτούργησε πιο σταθερά και απλουστευμένα. Ωστόσο, πολλές τοπικές αρχές εξακολουθούν να μην έχουν προσωπικό, ειδικά σε εξειδικευμένους τομείς όπως οι κατασκευές, η γη και τα χρηματοοικονομικά. Οι αξιωματούχοι πρέπει να αναλαμβάνουν πολλά καθήκοντα ταυτόχρονα, με μεγάλη πίεση εργασίας.
Αυτή τη φορά, η απόσπαση δημοσίων υπαλλήλων και υπαλλήλων του δημοσίου αποτελεί μια έγκαιρη λύση, συμβάλλοντας στην επίλυση δυσκολιών για τη βάση, δημιουργώντας παράλληλα συνθήκες για την εξάσκηση των υπαλλήλων σε επαρχιακό επίπεδο, τη συσσώρευση πρακτικής εμπειρίας και τη βελτίωση της ποιότητας του μακροπρόθεσμου ανθρώπινου δυναμικού για την επαρχία.
Προηγουμένως, η Οργανωτική Επιτροπή της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος Tay Ninh ανακοίνωσε την αύξηση των δημοσίων υπαλλήλων και των υπαλλήλων σε επαρχιακό επίπεδο σε κοινότητες και περιφέρειες. Εκτός από 20 άτομα που αποσπάστηκαν για την εκτέλεση επαγγελματικών καθηκόντων και την υποστήριξη των τοπικών αρχών, η επαρχία κινητοποίησε επίσης 11 ακόμη αξιωματούχους για να αναλάβουν ηγετικές θέσεις σε τοπικές κοινότητες.
Πηγή: https://www.sggp.org.vn/tay-ninh-biet-phai-20-can-bo-so-nganh-ve-cap-xa-post820339.html






Σχόλιο (0)