Hanoi aspira a cumplir 24 objetivos principales de desarrollo socioeconómico en 2024

El plan tiene como objetivo superar las limitaciones y deficiencias en la implementación del plan de desarrollo socioeconómico para los primeros 6 meses de 2024; Promover firmemente los motores del crecimiento, movilizar y utilizar eficazmente todos los recursos, centrándose en la eliminación de las dificultades para la producción y los negocios, el control de la inflación y el desarrollo socioeconómico. A partir de ahí, esforzarse por completar 24 objetivos principales de desarrollo socioeconómico en 2024.

Un rincón de Hanoi . Foto: Hong Thai

En el cual, 5 indicadores de desarrollo económico: la tasa de crecimiento del producto interno bruto regional (PIBR) alcanza el 6,5-7%; El PIB per cápita promedio alcanza entre 160,8 y 162 millones de VND; La tasa de crecimiento del capital de inversión realizado alcanzó el 10,5-11,5%; La tasa de crecimiento del volumen total de las exportaciones alcanzó el 4-5%; Índice de precios al consumidor por debajo del 4%.

14 indicadores de desarrollo cultural y social: Reducir la tasa de natalidad del tercer hijo o más en un 0,15% respecto al año anterior; Reducir la tasa de desnutrición en niños menores de 5 años en 0,1%; Mantener el 100% de comunas/barrios/localidades cumpliendo con los estándares nacionales de salud ; La tasa de cobertura del seguro de salud alcanzó el 94,5%; La tasa de trabajadores que participan en el seguro social obligatorio fuera de la fuerza laboral en edad de trabajar alcanza el 45%; La tasa de trabajadores en edad laboral que participan en el seguro social voluntario aumentó un 2,5%; La tasa de participantes del seguro de desempleo dentro de la fuerza laboral en edad de trabajar alcanza el 40%; Se redujo en 380 el número de hogares pobres respecto a principios de año; La tasa de desempleo urbano cae por debajo del 3%; La tasa de trabajadores capacitados es del 74,2%; La tasa de escuelas públicas que cumplen con los estándares nacionales alcanzó el 78,5%; La tasa de hogares reconocidos y que mantienen el título de “Familia Cultural” alcanzó el 88%; La tasa de pueblos reconocidos y que mantienen el título de "Pueblo Cultural" alcanzó el 64,5%; La tasa de grupos residenciales reconocidos y que mantienen el título de “Grupo Residencial Cultural” alcanzó el 74%.

5 Indicadores de desarrollo urbano: La tasa de hogares provistos de agua potable en áreas urbanas alcanza el 100% y en áreas rurales el 95%; La tasa de residuos domésticos recogidos y transportados durante el día alcanza el 100% en las zonas urbanas y el 95-100% en las zonas rurales; El tratamiento de la contaminación ambiental alcanza el 100% con los clústeres industriales de nueva construcción y los clústeres industriales de pueblos artesanales ya en funcionamiento, se trata el 99% de los residuos peligrosos, se trata el 100% de los residuos médicos peligrosos para cumplir con los estándares técnicos nacionales sobre el medio ambiente, se trata el 40% de las aguas residuales urbanas; La tasa del transporte público de pasajeros alcanza el 22-25%; Se reconocieron 40 comunas más como nuevas áreas rurales avanzadas y 35 comunas como que cumplían los criterios de nuevas áreas rurales modelo.

En cuanto a las soluciones de implementación: primero, garantizar un crecimiento económico estable de la capital, controlar la inflación; Continuar fortaleciendo y promoviendo los motores de crecimiento.

En segundo lugar, centrarse en una reestructuración efectiva y sustancial de la economía, en conjunción con la renovación del modelo de crecimiento, la mejora de la productividad, la calidad, la eficiencia y la competitividad. Promover el desarrollo de la economía digital, la economía verde, la economía circular, la economía colaborativa, las industrias y campos emergentes y los nuevos modelos de negocio.

En tercer lugar, crear mecanismos y políticas para generar impulso para el desarrollo económico y social.

En cuarto lugar, promover el desarrollo de la infraestructura técnica urbana; Mejorar la eficiencia y calidad de la gestión estatal de la planificación, el territorio, las áreas urbanas y la protección del medio ambiente.

5º, desarrollar los campos culturales y sociales; mejorar la calidad de la educación y la formación; Formar recursos humanos de alta calidad asociados a la promoción de la investigación, el desarrollo y la aplicación de la ciencia y la tecnología.

En sexto lugar, seguir promoviendo la reforma administrativa y racionalizando la organización para que sea ágil, eficaz y eficiente; Hacer un buen trabajo de prevención y combate a la corrupción, la negatividad y el despilfarro.

7º Mantener buenas relaciones exteriores; promoción de inversiones y comercio

8º Fortalecer la labor de garantizar el orden social y la seguridad; Prevención de incendios, extinción de incendios y salvamento en pensiones y otros tipos de instalaciones con alto riesgo de incendio y explosión; Garantizar la defensa y la seguridad nacional.

9. Enfocarse altamente en superar las consecuencias de la tormenta No. 3 mientras se aumenta la vigilancia, monitoreando de cerca el clima y el desarrollo de desastres naturales, dirigiendo e implementando proactivamente el trabajo de respuesta según la autoridad, asegurando la puntualidad, eficacia y cercanía a la situación real en la ciudad.

El Comité Popular de la Ciudad asigna a los Jefes de departamentos, sucursales y Presidentes de los Comités Populares de Distrito, Pueblo y Ciudad para que se concentren en dirigir y operar de manera resuelta, flexible y eficaz las tareas establecidas en este Plan. Realizar revisión de avances, evaluar la situación y resultados de la implementación del Plan. Regularmente, coordinar de cerca y proactivamente, monitorear de cerca los desarrollos en la situación socioeconómica mundial y nacional, analizar, pronosticar, desarrollar escenarios y planes de respuesta de acuerdo con la autoridad.

Además, los departamentos y sucursales, con base en sus funciones, tareas y poderes asignados, realizan de manera proactiva y activa las tareas asignadas por la ciudad y el Primer Ministro, especialmente las tareas del Programa de Trabajo de la ciudad; Completar urgentemente las tareas atrasadas y resolver de inmediato los problemas pendientes con las tareas asignadas. Mejorar la efectividad de la coordinación entre departamentos, sucursales y localidades, garantizando oportunidad, sincronización, cercanía y eficiencia. Fortalecimiento de la inspección y fiscalización de los servicios públicos; Rectificar y superar resueltamente la situación de evasión y elusión de responsabilidades.

Fuente: https://kinhtedothi.vn/ha-noi-phan-dau-hoan-thanh-24-chi-tieu-chu-yeu-phat-trien-kt-xh-nam-2024.html