
El taller se centró en las principales direcciones de investigación: vinculación de la formación; vinculación de la investigación; innovación en los métodos de enseñanza y evaluación en educación ; tecnología y transformación digital en la educación; cuestiones culturales, interculturales, de gobernanza y regionales.
Las presentaciones en el taller enfatizaron la necesidad de cooperación en materia de capacitación entre universidades y empresas en la Universidad de Lenguas Extranjeras (Universidad de Danang ).
Los aspectos más destacados incluyen: capacitación en idiomas extranjeros asociados con las necesidades de desarrollo turístico de la ciudad de Da Nang; orientación para desarrollar la cooperación en la capacitación de inglés para el comercio y los servicios entre escuelas y empresas en el contexto de la integración internacional; marco estratégico para fortalecer los vínculos entre las escuelas y las empresas para satisfacer las necesidades regionales de recursos humanos...

En la sesión de debate, expertos y directivos intercambiaron experiencias, se conectaron y cooperaron y, sobre todo, propusieron muchas soluciones prácticas para mejorar la calidad de la formación de recursos humanos capaces de adaptarse a un entorno de trabajo multicultural, satisfaciendo mejor las exigencias del mercado de contratación nacional e internacional.
En el marco del taller, la Universidad de Lenguas Extranjeras de Danang firmó documentos de cooperación con 11 socios nacionales e internacionales; abriendo muchas actividades prácticas de conexión estratégica entre la escuela, la empresa y la comunidad.
Con ello construiremos un ecosistema de formación – innovación – transferencia tecnológica, haciendo realidad el objetivo de mejorar la competitividad de escuelas y empresas.
Fuente: https://baodanang.vn/hoi-thao-cap-quoc-gia-ve-hop-tac-dao-tao-giua-nha-truong-va-doanh-nghiep-3301489.html






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