Más de 10.000 candidatos postulan a puestos docentes en Ciudad Ho Chi Minh

- Ảnh 1. — El Departamento de Educación y Formación de la ciudad de Ho Chi Minh organiza el reclutamiento de docentes entre más de 10.000 candidatos en forma de prácticas.

Estos candidatos participarán en un examen profesional para poner a prueba sus habilidades profesionales y docentes a través de la práctica durante el transcurso de 2 días, del 27 al 28 de septiembre.

Contenido del examen de selección de profesores

En la segunda ronda de reclutamiento de docentes, que tendrá lugar del 27 al 28 de septiembre, 10.175 candidatos presentarán sus conocimientos e ilustrarán sus habilidades profesionales y responderán a las preguntas de los miembros del comité de examen y evaluación (si los hay) en 15 minutos.

El Sr. Tong Phuoc Loc, Jefe del Departamento de Organización de Personal del Departamento de Educación y Capacitación de Ciudad Ho Chi Minh, explicó que los requisitos específicos de esta ronda son que los candidatos expongan el contenido educativo y los requisitos del problema. Determinar los niveles requeridos de cada unidad de conocimiento relacionada con el contenido del problema planteado en el examen para desarrollar planes de enseñanza y diseñar actividades docentes. Desarrollar las cualidades y habilidades de los estudiantes e indicar las técnicas, métodos y recursos didácticos que se utilizarán.

El Departamento de Educación y Capacitación de la ciudad de Ho Chi Minh organizó la segunda ronda de reclutamiento de docentes en forma de práctica en seis lugares de prueba para cada nivel de educación, específicamente:

Escuela secundaria Trung Vuong (barrio de Saigón): maestra de preescolar.
Escuela secundaria Hung Vuong (barrio de Cho Lon): profesor de escuela primaria.
Escuela Secundaria y Preparatoria Tran Dai Nghia (barrio de Saigón): Profesores de secundaria, preparatoria y educación vocacional de materias sociales y matemáticas.
Escuela Secundaria Gia Dinh (barrio de Thanh My Tay): profesores de secundaria, preparatoria y educación continua de materias naturales, educación física y educación de defensa nacional.
Escuela Secundaria Marie Curie (barrio de Xuan Hoa): profesores de primaria y secundaria de tecnología de la información, música, bellas artes, tecnología, educación económica y jurídica y educación cívica.
Escuela secundaria Nguyen Huu Tho (distrito de Xom Chieu): profesor de lengua extranjera.

Condiciones de contratación de docentes

El Departamento de Educación y Capacitación estipula que los candidatos que aprueben el examen de reclutamiento de maestros deben cumplir las siguientes condiciones: Tener una puntuación de 50 puntos o más en la ronda 2; Tener una puntuación más alta en la ronda 2 más puntos de prioridad (si los hay) en orden de mayor a menor en la cuota de reclutamiento de cada puesto de trabajo.

En caso de que haya 2 o más personas con el mismo puntaje práctico más el puntaje de prioridad (si lo hubiera) en el cupo final del puesto de trabajo a reclutar, el Director del Departamento de Educación y Capacitación decidirá el candidato seleccionado.

En caso de registrarse para 2 deseos pero no ser aceptado en el deseo 1, se considerará el segundo deseo si el puesto de trabajo registrado en el deseo 2 todavía tiene cupo de reclutamiento después de considerar todos los deseos en el deseo 1 (incluida la consideración de los deseos de las personas con resultados de admisión más bajos según las regulaciones).

- Ảnh 2. — Este año, Ciudad Ho Chi Minh contratará a más de 6.000 profesores para todos los niveles de educación.

En caso de que un puesto de trabajo todavía tenga cuotas de reclutamiento después de considerar 2 deseos, con base en los resultados del examen, el Consejo Examinador informa al Director del Departamento de Educación y Capacitación para decidir reclutar a la persona cuyos resultados de reclutamiento sean inmediatamente inferiores a los resultados de reclutamiento del candidato exitoso en el puesto de trabajo en otra unidad pero con los mismos estándares y condiciones del puesto de trabajo en la unidad con cuotas de reclutamiento, el mismo Consejo Examinador, el mismo formato de examen de la ronda 2 y las mismas preguntas del examen.

Se espera que los resultados del reclutamiento de docentes se anuncien a principios de octubre.

En consecuencia, en el plan de contratación de docentes para el año escolar 2025-2026, para las escuelas secundarias afiliadas, el Departamento de Educación y Capacitación de Ciudad Ho Chi Minh contratará a 671 docentes. De los cuales:

Región 1 (antigua Ciudad Ho Chi Minh) 460 profesores.
Región 2 (antigua provincia de Binh Duong ) 157 profesores.
Región 3 (antigua provincia de Ba Ria-Vung Tau) 54 profesores.

Para las unidades de servicio público dependientes de los Comités Populares de distritos, comunas y zonas especiales, el Departamento de Educación y Capacitación ha compilado las necesidades de contratación basándose en el número de empleados asignados a las escuelas públicas. Las necesidades de contratación ascienden a 5.726 docentes. De ellos, 615 docentes de preescolar, 2.040 de primaria y 3.071 de secundaria. En concreto:

La Región 1 necesita reclutar 3.089 docentes.
La Región 2 (antigua provincia de Binh Duong) recluta a 1.990 profesores.
La Región 3 (antigua provincia de Ba Ria – Vung Tau) está reclutando 647 profesores.

Notas para asistir a la segunda ronda de reclutamiento de docentes

Los candidatos deben traer:

CCCD original u otro documento de identificación con fotografía (en caso de pérdida del documento de identidad/CCCD).
2 formularios de solicitud originales (con fotografía y firma indicando nombre completo).
Se permiten bolígrafos y otros artículos en la sala de exámenes de acuerdo con las regulaciones.
Instrumentos musicales, pinturas (para música y bellas artes), libros de texto del Programa de Educación General 2018 (escuela primaria: grados 3, 4; escuela secundaria: grados 6, 7, 8; escuela preparatoria: grados 10, 11).
Documentos relacionados.

A los candidatos no se les permite traer a la sala de examen : teléfonos móviles, dispositivos de grabación, cámaras, computadoras, dispositivos técnicos para recibir y transmitir información, dispositivos de respaldo de datos, otros dispositivos de almacenamiento y transmisión de información y papeles y documentos no relacionados con el contenido del examen.
Vestimenta de competición : Mujer: Ao Dai tradicional; Hombre: Camisa y pantalón. Los profesores de educación física y de defensa y seguridad nacional deben llevar vestimenta profesional según el reglamento.

Fuente: https://thanhnien.vn/hon-10000-ung-vien-thi-tuyen-giao-vien-day-tai-tphcm-185250923155600491.htm