Difundir la práctica de aprender y seguir al Tío Ho en las organizaciones sindicales

Estudiar y seguir la ideología, la moral y el estilo de Ho Chi Minh se ha convertido en una actividad regular y voluntaria en todos los niveles de los sindicatos de la provincia de Quang Tri. Sin detenerse en consignas o movimientos, el aprendizaje y seguimiento del Tío Ho se concreta en acciones prácticas, asociadas al cuidado de la vida y protección de los derechos de los trabajadores, contribuyendo así a construir una organización sindical cada vez más fuerte.

El Sindicato del Jardín de Infancia Trung Giang, distrito de Gio Linh, ofrece un rincón de estudio a los hijos de los miembros del sindicato en circunstancias difíciles. Foto: PROPORCIONADA POR LA CENTRAL DE COMERCIO.

Sobre la base de los temas del curso completo y del año anual, la Federación Provincial del Trabajo ha ordenado a los sindicatos de todos los niveles que concreten el contenido del estudio y el seguimiento del Tío Ho en programas y planes de acción específicos y apropiados.

Numerosos sindicatos industriales y de base han puesto en práctica estas medidas de forma creativa y ajustada a la realidad. Por ejemplo: El Sindicato del Sector Salud eligió el tema “Implementar el código de conducta, mejorar la ética médica, innovar el estilo y la actitud de servicio del personal médico hacia la satisfacción del paciente”; Sindicato de Educación con el lema “Cada docente es un ejemplo de autoestudio y creatividad”; Los sindicatos de base a nivel comunal y de barrio se coordinan proactivamente con el gobierno para promover el movimiento "Unir nuestras manos para construir nuevas áreas rurales y áreas urbanas civilizadas", establecer clubes para transferir ciencia y tecnología, abrir cursos de capacitación para mejorar el conocimiento sobre agricultura y desarrollo rural para los agricultores, aportando alta eficiencia.

Los sindicatos han seleccionado y desarrollado de forma proactiva el estudio y el seguimiento de la ideología, la moral y el estilo de vida de Ho Chi Minh de una manera que sea apropiada y práctica en conexión con las tareas políticas asignadas. En particular, se centrará en construir soluciones específicas para aumentar la conciencia y la responsabilidad de los colectivos y los individuos en la lucha contra la burocracia, la corrupción y el despilfarro; ...cumplir estrictamente los reglamentos y normas de trabajo...

Además, la Federación Provincial del Trabajo ordenó a todos los niveles de los sindicatos orientar y desplegar a los cuadros, afiliados y trabajadores para que se registren en puestos de trabajo según el ejemplo del Tío Ho para cada individuo de acuerdo con las funciones y tareas de cada sujeto. Se centra en registrar los problemas y limitaciones existentes en términos de ideología, ética, estilo de vida, experiencia y profesión para proponer direcciones de esfuerzo, planes de acción y evaluar resultados. Contribuyendo así a crear cambios fuertes desde la conciencia, la acción, el estilo, la actitud, la responsabilidad y la cultura conductual de los cuadros, sindicalistas y empleados en cada campo de trabajo.

Al mismo tiempo, la Federación Provincial del Trabajo incluye el contenido del estudio y seguimiento de la ideología, moral y estilo de vida de Ho Chi Minh en las resoluciones del congreso sindical, todo el programa de trabajo, el programa de trabajo anual del comité ejecutivo y el comité permanente para organizar la implementación...

Los sindicatos de todos los niveles han sido creativos y flexibles, integrando el contenido del estudio y el seguimiento de las enseñanzas del Tío Ho con la implementación de una serie de contenidos, programas y tareas clave de las organizaciones sindicales, como el cuidado y la protección de los derechos e intereses legítimos de los miembros del sindicato y los trabajadores; desarrollar a los miembros de los sindicatos, establecer y construir sindicatos de base fuertes; implementar la democracia; Mejorar la calidad de la negociación y firma de convenios colectivos de trabajo...

El estudio y seguimiento del Tío Ho también está estrechamente vinculado por los sindicatos de todos los niveles con los movimientos de emulación patriótica, típicamente los movimientos: "Buenos trabajadores, trabajadores creativos"; Programa “75 mil iniciativas para superar las dificultades y desarrollarse”; “Construyendo agencias, unidades y empresas culturalmente estandarizadas”...

A través de la implementación de movimientos de emulación, han surgido cientos de temas e iniciativas en diversos campos que han generado decenas de miles de millones de dongs en valor. Se han reconocido a numerosos sindicalistas ejemplares con iniciativas de innovación técnica, espíritu de superación y dedicación al trabajo, contribuyendo a alentar y motivar a los afiliados y trabajadores del sindicato a mantener su sentido de responsabilidad, disciplina laboral y competir con entusiasmo para completar bien sus tareas profesionales.

Imbuidos del pensamiento de Ho Chi Minh de "tomar a la gente como raíz", los sindicatos de todos los niveles de la provincia de Quang Tri determinaron que el cuidado de la vida material y espiritual de los miembros del sindicato es uno de los contenidos centrales para aprender y seguir al Tío Ho. Los sindicatos en todos los niveles han puesto en práctica numerosos modelos buenos y prácticos, como el establecimiento de fondos para "Refugio sindical", "Apoyo a los miembros sindicales en dificultades" y "Ahorros rotatorios" para apoyar a las trabajadoras y a las funcionarias públicas en circunstancias difíciles; “Recaudando alcancías – dando amor”, ofreciendo “Rincones de estudio para hijos de trabajadores y funcionarios”… Creando así efectos positivos, difundiéndose ampliamente en todos los niveles del sindicato y convirtiéndose en una actividad habitual de cuadros, afiliados y trabajadores.

Con el fin de profundizar el estudio y el seguimiento de la ideología, la moral y el estilo de Ho Chi Minh, en el futuro, los sindicatos de todos los niveles de la provincia seguirán aplicando seriamente la Directiva 05-CT/TW; Innovación en los métodos de aprendizaje en todos los niveles de los sindicatos. Al mismo tiempo, fortalecer la aplicación de la tecnología de la información y las redes sociales para transmitir de manera efectiva contenidos sobre el estudio y el seguimiento del Tío Ho. Seguir dando instrucciones a los sindicatos de base para que organicen a sus miembros y empleados para que se registren para compromisos personales anuales y supervisen y evalúen los resultados de la implementación de los compromisos en las actividades periódicas de los sindicatos de base.

Centrar la atención en la inspección y supervisión del estudio y seguimiento de la ideología, la moral y el estilo de vida de Ho Chi Minh entre los sindicatos de todos los niveles, los miembros sindicales, los trabajadores y los funcionarios públicos; Los militantes del Partido, los funcionarios y los empleados públicos contribuyen a construir una organización partidaria y sindical limpia y fuerte. Organizar las revisiones preliminares y finales y evaluar los resultados de la implementación de la Directiva No. 05-CT/TW y la Conclusión No. 01-KL/TW del 18 de mayo de 2021 del Politburó sobre continuar "Promoviendo el estudio y seguimiento de la ideología, moralidad y estilo de vida de Ho Chi Minh". Elogiar, recompensar y replicar los buenos modelos, las prácticas efectivas y los ejemplos avanzados en el estudio y seguimiento de la ideología, la moral y el estilo de vida de Ho Chi Minh.

Thanh Le

Fuente: https://baoquangtri.vn/lan-toa-viec-hoc-va-lam-theo-bac-trong-to-chuc-cong-doan-194013.htm