La transparencia y la rendición de cuentas son requisitos previos

VHO - El 12 de septiembre, la Asociación de Vietnam para el Desarrollo de la Cultura Corporativa celebró una conferencia de prensa para informar sobre el Foro Nacional "Cultura con Empresas" en 2025 y anunció los nuevos Criterios de Cultura Empresarial de Vietnam 2025 (revisados).

Las empresas fueron homenajeadas y galardonadas con el certificado de "Empresas que cumplen con los estándares de la cultura empresarial vietnamita" en el Foro Nacional "Cultura con las Empresas".

El Sr. Ho Anh Tuan, Presidente de la Asociación Vietnamita para el Desarrollo de la Cultura Corporativa y ex Viceministro de Cultura, Deportes y Turismo, declaró: "El Foro Nacional 'Cultura con las Empresas' de 2025 tendrá lugar el 22 de diciembre".

Este es un evento importante para concretar las directrices y políticas del Partido y las leyes del Estado sobre la construcción de la cultura y el pueblo vietnamitas; al mismo tiempo, explotar el potencial y los recursos culturales para servir al objetivo del desarrollo nacional sostenible.

El Foro de este año también es una oportunidad para que la Asociación despliegue los "Cuatro Pilares" de políticas, que incluyen: la Resolución 57 del Politburó sobre la promoción de la ciencia, la tecnología y la innovación; la Resolución 59 sobre la integración proactiva y profunda en la comunidad internacional; la Resolución 66-NQ/TW sobre la innovación en la elaboración y aplicación de leyes; y la Resolución 68-NQ/TW sobre el desarrollo económico privado.

En particular, los Criterios de Cultura Empresarial de Vietnam 2025 serán una base importante para seleccionar y reconocer a las empresas que cumplan con los estándares de cultura empresarial este año.

A diferencia de la versión de 2024, que contaba con 33 criterios, los criterios de 2025 se han reestructurado en 5 grupos, cada uno con 5 criterios (un total de 25 criterios). Cabe destacar la incorporación de factores de identidad nacional, combinados con valores globales como la norma ISO 26000, ESG, DEI y la difusión cultural.

El Sr. Ho Anh Tuan enfatizó: "Utilizar valores culturales vietnamitas como la honestidad, la lealtad, la frugalidad, la integridad y la imparcialidad como base, integrando al mismo tiempo estándares internacionales, es una estrategia de poder blando para mejorar la reputación de la marca nacional en el ámbito internacional."

La profesora asociada, Dra. Nguyen Thi Bich Loan, miembro del Comité Ejecutivo de la Asociación Vietnamita para el Desarrollo de la Cultura Corporativa, declaró: “Los criterios de este año añaden prohibiciones adicionales como “fraude comercial, publicidad engañosa” y “destrucción ambiental”.

Este es un paso adelante que refleja las realidades y los nuevos problemas éticos en los negocios.”

La inclusión de la «publicidad engañosa» como prohibición demuestra un compromiso con la transparencia y la protección del consumidor. Asimismo, la exigencia de «destrucción ambiental» como requisito previo demuestra un firme compromiso con el desarrollo sostenible.

Las empresas galardonadas con el título de "Cumpliendo con los Estándares de la Cultura Empresarial Vietnamita" no solo reafirman su reputación y marca, sino que también son reconocidas por el Gobierno , los ministerios, los departamentos, las ramas, la comunidad empresarial y la sociedad.

Según el Sr. Ho Anh Tuan, "Este título contribuye a realzar el prestigio, atraer recursos humanos de alta calidad y abrir muchas oportunidades de cooperación, inversión y desarrollo sostenible en el contexto de una profunda integración internacional".

Este es el quinto año consecutivo que se lleva a cabo el programa de selección (de 2021 a 2025), lo que confirma la difusión del movimiento para construir una cultura empresarial estándar en la comunidad empresarial vietnamita, tanto a nivel nacional como internacional.

La ceremonia para honrar y otorgar certificados a las empresas que cumplen con los Estándares de Cultura Empresarial Vietnamitas 2025 se llevará a cabo en el marco del 5º Foro Nacional "Cultura con las Empresas", programado para mediados de diciembre.

Este evento tiene como objetivo honrar a las empresas pioneras y contribuir a la difusión de valores culturales positivos, alentando a la comunidad empresarial a unir fuerzas para construir un entorno empresarial civilizado, transparente y sostenible.

Este título también contribuye a realzar el prestigio y la marca, atrayendo recursos humanos de alta calidad y abriendo numerosas oportunidades de cooperación, inversión y desarrollo sostenible en el contexto de una profunda integración internacional.

Fuente: https://baovanhoa.vn/van-hoa/minh-bach-va-trach-nhiem-la-dieu-kien-tien-quyet-167804.html