Innovar los contenidos y métodos de entrenamiento y ejercicios.

Considerando el entrenamiento como un avance clave, en 2025, los comités del Partido y los comandantes de todos los niveles brindaron liderazgo y orientación cercanos, preparando y organizando proactivamente el entrenamiento de manera científica y eficaz. El Coronel Phan Dai Nghia, Subcomandante y Jefe de Estado Mayor de la Quinta Región Militar, declaró: «El Comité del Partido, el Comando de la Región Militar, los comités del Partido y los comandantes de todos los niveles han emitido resoluciones especializadas y numerosos documentos para mejorar la calidad del entrenamiento con soluciones integrales; combinando estrechamente el entrenamiento militar con la educación política y el entrenamiento con el acondicionamiento de tropas. El entrenamiento de milicias, fuerzas de autodefensa y fuerzas de reserva ha experimentado numerosas innovaciones, especialmente tras la implementación del modelo de gobierno local de dos niveles; la orden de que las unidades realicen ejercicios que simulan escenarios de combate con armas de alta tecnología en plazos de combate ajustados; el fortalecimiento del contenido de los ejercicios de contraataque y la promoción de la aplicación de la tecnología de la información en el trabajo y las operaciones».

Ensayo conjunto de las fuerzas que participan en el desfile y la marcha con motivo de la celebración del 80.º aniversario de la exitosa Revolución de Agosto y el Día Nacional el 2 de septiembre. Foto: Tuan Huy

Los preparativos para el entrenamiento fueron exhaustivos e incluyeron personal, armamento, equipo técnico, campos de entrenamiento, áreas de práctica, maquetas, material didáctico y materiales de entrenamiento, bajo el lema "buena preparación para un entrenamiento excelente". Todo el ejército organizó cerca de 1700 cursos de entrenamiento con la participación de decenas de miles de oficiales de todos los niveles. El entrenamiento y desarrollo de los oficiales se llevó a cabo rigurosamente; se hizo hincapié en la formación y el desarrollo de los oficiales a nivel de pelotón y de quienes participaban directamente en el entrenamiento; también se prestó atención a dotar a los oficiales de la Guardia Fronteriza de conocimientos militares locales.

Como resultado, las unidades implementaron correctamente el lema, el punto de vista, los principios y las combinaciones en el entrenamiento; enfatizaron el entrenamiento integral y profundo, orientado hacia la modernización; se entrenaron para dominar las armas y equipos modernos, tanto existentes como nuevos; y combinaron estrechamente el entrenamiento con el desarrollo de habilidades y experiencia de combate. Las unidades intensificaron el entrenamiento nocturno, el entrenamiento móvil y el entrenamiento de alta intensidad en todas las condiciones, en estrecha sintonía con las situaciones de combate reales, las misiones, los objetivos y las áreas geográficas. El liderazgo del Ministerio de Defensa Nacional y el Estado Mayor General ordenó a las unidades innovar el contenido y los métodos de organización de ejercicios a todos los niveles, especialmente los ejercicios conjuntos de ramas militares, ejercicios de defensa de regiones militares, ejercicios de defensa regional, contraejercicios y ejercicios en condiciones de corto tiempo de preparación, garantizando el realismo, la minuciosidad, la seguridad y mejorando el nivel de organización, mando y coordinación de combate de las fuerzas.

Además, las unidades intensificaron la organización de competiciones, eventos deportivos, inspecciones y revisiones; participaron en competiciones militares y eventos deportivos a nivel nacional, regional e internacional, logrando numerosos resultados sobresalientes, incluyendo 670 medallas de oro y rompiendo 51 récords nacionales e internacionales. Organizaron entrenamientos rigurosos y participaron en desfiles y marchas con motivo del 50.º aniversario de la liberación del Sur y la reunificación nacional; el 80.º aniversario de la exitosa Revolución de Agosto y el Día Nacional el 2 de septiembre; y participaron en el desfile militar en la Federación Rusa para conmemorar el 80.º aniversario de la victoria sobre el fascismo, garantizando el estricto cumplimiento de las normas y la seguridad, reafirmando así la fuerza y ​​la posición del Ejército Popular de Vietnam y dejando una impresión positiva en el pueblo y los amigos internacionales. También se intensificó la labor de construcción de unidades modelo y unidades integralmente fuertes, ejemplares y sobresalientes. Mantener un estricto cumplimiento de los procedimientos establecidos, fortalecer la gestión, mantener la disciplina y el orden, y generar una clara transformación en el desempeño de las tareas.

Las academias y escuelas militares se centran en mejorar la calidad de la educación y la formación con el espíritu de "enseñar eficazmente, aprender eficazmente y evaluar los resultados eficazmente". Invierten recursos en la construcción de escuelas inteligentes, estandarizadas, ejemplares y modernas. Organizan formación civil, formación en teoría política avanzada e intermedia, y la capacitación y el fomento de idiomas extranjeros y étnicos para la Guardia Fronteriza y otras fuerzas que prestan servicio en zonas fronterizas. Se hace hincapié en la formación práctica y las prácticas en unidades de base, así como en la formación de un equipo de profesores cualificados y personal de gestión educativa. El reclutamiento militar se lleva a cabo con rigor y de conformidad con la normativa. Para 2025, se prevé que el número de estudiantes matriculados para la preselección en escuelas militares aumente en más del 41,2 % en comparación con 2024. Gracias a estas soluciones integrales, la calidad de la formación y la educación en todo el ejército ha mejorado significativamente, cumpliendo así con los requisitos y las tareas de la construcción de un ejército moderno.

Se crearon, disolvieron, reorganizaron o fusionaron 1.140 organizaciones.

En cumplimiento de la Resolución 05, en 2025, todo el ejército implementará con determinación ajustes en su estructura organizativa, especialmente implementando la resolución y planeando continuar optimizando y fortaleciendo las organizaciones militares locales para satisfacer las necesidades de la nueva situación, asegurando su sincronización con la organización de gobierno local de dos niveles y las unidades administrativas provinciales y comunales tras las fusiones y consolidaciones. Se garantizará la gestión, transferencia y utilización del personal de forma racional, priorizando los regimientos y divisiones de pleno derecho, las unidades de nueva creación, las unidades que realizan tareas de entrenamiento y preparación para el combate, y las unidades en zonas estratégicamente importantes.

El general Nguyen Tan Cuong, miembro del Comité Central del Partido Comunista de Vietnam, miembro del Comité Permanente de la Comisión Militar Central, jefe del Estado Mayor General y viceministro de Defensa Nacional, inspecciona las actividades de entrenamiento en el Regimiento 165 (División 312, Cuerpo 12), octubre de 2025. Foto: CHI PHAN

Todo el ejército ha establecido, disuelto, reorganizado y fusionado más de 1100 organizaciones (hasta la fecha, más de 5000 organizaciones se han racionalizado según la Resolución 05). Las unidades fusionadas o reorganizadas, como el 34.º Cuerpo de Ejército, el Comando de Artillería y Misiles, el Departamento General de Logística y Tecnología, el Departamento de la Escuela de Entrenamiento Militar (Estado Mayor), el 19.º Cuerpo de Ejército, el 20.º Cuerpo de Ejército, los comandos de defensa regional y los comandos de guardia fronteriza, han operado inicialmente con eficacia y eficiencia, garantizando la ejecución unificada y de alta calidad de las tareas, cumpliendo con los requisitos de la nueva situación.

El Ministerio de Defensa Nacional, el Estado Mayor y el Departamento Político General fortalecerán la inspección y la orientación, extrayendo lecciones aprendidas y resolviendo con prontitud los problemas emergentes, manteniendo un funcionamiento sincronizado, fluido y eficaz del sistema de organización militar local. Dirigirán a las unidades y localidades para gestionar eficazmente la desmovilización y el reclutamiento en 2025; y garantizarán que el 100% de las unidades de movilización de reserva estén completamente organizadas y consolidadas. Investigarán y propondrán políticas y planes para asegurar que el armamento y el equipo cumplan con los requisitos de la construcción del Ejército y la defensa de la Patria en la nueva situación; y se centrarán en la inversión en recursos militares modernos, de acuerdo con el espíritu de la Resolución del XIII Congreso Nacional del Partido y la Resolución del XII Congreso del Comité del Ejército del Partido.

Mejorar continuamente la fuerza de combate del Ejército.

2026 marca el primer año de implementación de la Resolución del XIV Congreso Nacional del Partido Comunista de Vietnam y la Resolución del XII Congreso del Comité del Partido del Ejército Popular de Vietnam, centradas en avances en el desarrollo de recursos humanos y equipo, y en la construcción de un ejército moderno. Por lo tanto, el entrenamiento reviste especial importancia. En consecuencia, investigar, comprender a fondo, predecir con precisión la situación y extraer lecciones de las guerras y conflictos armados recientes en todo el mundo para realizar entrenamientos y ejercicios prácticos y adecuados es un requisito crucial para garantizar que el Ejército cumpla con las tareas políticas que le han sido asignadas.

Según el General de División Vu Viet Hung, Director del Departamento de Entrenamiento y Escuela Militar, los comités del Partido y los comandantes de todos los niveles deben fortalecer la educación y fomentar la concienciación y la responsabilidad entre oficiales, reclutas y soldados. Deben centrarse en la preparación eficaz para el entrenamiento y la enseñanza; aplicar la ciencia y la tecnología de forma activa, proactiva y creativa en el entrenamiento y la educación; promover el papel de los órganos asesores y los oficiales en la dirección, gestión y orientación del entrenamiento; y realizar inspecciones y evaluaciones exhaustivas de los resultados, combatiendo la mentalidad orientada al logro en el entrenamiento y la educación. La estrecha colaboración entre escuelas y unidades, y entre las propias escuelas, es esencial para la educación y el entrenamiento de las tropas. Además, se debe promover la aplicación de las tecnologías de la información y la transformación digital, centrándose en la creación de plataformas digitales, aplicaciones y materiales de aprendizaje compartidos para todo el ejército.

Continuar investigando y ajustando la organización de una fuerza ágil, eficiente y robusta para construir un ejército moderno; revisar y ajustar proactivamente el plan de implementación de la Resolución 05; emitir reglamentos sobre las funciones, tareas, facultades y relaciones laborales de las agencias y unidades cuyas organizaciones se reorganizarán en 2025. Centrarse en construir unidades integralmente sólidas que sean ejemplares y sobresalientes; replicar buenas prácticas y modelos innovadores para construir unidades modelo en 2025; implementar estrictamente las normas y regulaciones para garantizar la seguridad; vincular la capacitación y la educación con el desarrollo de la disciplina regular, la gestión de la disciplina y el cumplimiento de las normas, leyes y disciplina del personal militar.

    Fuente: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/toan-quan-hoan-thanh-toan-dien-nhiem-vu-nam-2025-bai-1-but-pha-trong-huan-luyen-quyet-liet-trong-dieu-chinh-to-chuc-luc-luong-1016236