La Universidad apoya a las víctimas de las inundaciones con 3.600 millones de dongs, una fuente de dinero inesperadamente "enorme".

A través de una organización, la Universidad de Industria de Ciudad Ho Chi Minh acaba de donar 3.656.130.355 VND para ayudar a las personas afectadas por la tormenta Nº 3 - Yagi .

La aportación anterior recibió apoyo y sorpresa porque una universidad podía movilizar recursos tan grandes.

El Dr. Phan Hong Hai, director de la Universidad Industrial de Ciudad Ho Chi Minh, compartió que la tormenta Yagi y las inundaciones posteriores causaron consecuencias extremadamente graves para las personas en las provincias del norte.

Al ver esas imágenes desgarradoras, no pudimos quedarnos de brazos cruzados. De inmediato, la escuela decidió lanzar una amplia campaña de recaudación de fondos para apoyar a los profesores, el personal y el alumnado de toda la institución. Este es el sincero deseo de la comunidad escolar, expresó el Sr. Hai.

Con el espíritu de "ayudarnos unos a otros", lanzado desde el 11 de septiembre hasta las 10:00 a.m. del 14 de septiembre, el monto total de donaciones a través de la cuenta del Comité Ejecutivo de la Unión de Jóvenes Escolares fue de 656.130.355 VND.

Para compartir las dificultades y ayudar a las personas en las áreas afectadas por la tormenta Nº 3 y las inundaciones posteriores, la escuela decidió gastar 3 mil millones de VND adicionales para elevar el monto total de la donación a: 3.656.130.355 VND.

El Dr. Phan Hong Hai (con camisa negra), director de la Universidad Industrial de la ciudad de Ho Chi Minh, en representación de la escuela, entregó más de 3.600 millones de VND en apoyo a las personas del norte afectadas por tormentas e inundaciones (Foto: IUH).

Además, según los deseos de los profesores, el personal y el alumnado de todo el centro, la campaña de recaudación de fondos durará hasta las 12 del mediodía del 16 de septiembre.

Al compartir de dónde provinieron los 3 mil millones de VND, el Sr. Phan Hong Hai dijo que la cantidad mencionada fue tomada del Fondo de Bienestar de la escuela.

"La Universidad Industrial de Ciudad Ho Chi Minh es una institución autónoma, por lo que el fondo operativo y los gastos ordinarios se destinarán al Fondo de Bienestar. La Junta Directiva, a través del Comité del Partido, decidirá el monto de la donación", informó el Sr. Hai.

El director de la escuela dijo que en lugar de movilizarse a través de la contribución habitual de 1-2 días de salario, pensó que lanzar la campaña ampliamente a toda la escuela tendría un impacto más profundo en el personal, los trabajadores y especialmente los estudiantes, así como en toda la comunidad.

"Un estudiante me recibió y me dijo que había enviado un día de trabajo extra con la esperanza de contribuir a la causa común de la escuela. ¿O un profesor también me envió un mensaje para preguntar si él y su familia podían enviar una contribución conjunta? Ese es el significado de lanzar este movimiento, donde cada individuo puede contribuir a su manera", dijo el Dr. Phan Hong Hai.

Con este aporte, la escuela espera que la mayor parte del dinero se utilice para reconstruir casas para las personas, ayudándolas a estabilizar pronto sus vidas.

Además de eso, la Universidad Industrial de Ciudad Ho Chi Minh planeó realizar la Ceremonia de Apertura el 27 de septiembre. Sin embargo, la escuela decidió posponer la ceremonia para compartir el dolor y la pérdida con las personas afectadas por la tormenta y la inundación.

- De acuerdo con el artículo 14 del Decreto 60/2021/ND-CP, al final del año fiscal, después de contabilizar completamente los ingresos, los gastos regulares asignados a la autonomía, la depreciación de los activos fijos, los pagos de impuestos y los pagos al presupuesto estatal de acuerdo con la reglamentación, la diferencia entre los ingresos mayores que los gastos regulares asignados a la autonomía (si los hubiera), las unidades de servicio público pueden utilizar para establecer una serie de fondos tales como: Fondo de desarrollo profesional, Fondo de complemento de ingresos, Fondo de recompensas y Fondo de bienestar y otros fondos de acuerdo con la reglamentación de leyes especializadas.

- Constitución del Fondo de Recompensas y Fondo de Bienestar: La suma de ambos fondos no deberá exceder de 3 meses de sueldos y salarios devengados durante el año por la unidad.

- El fondo de bienestar se gasta en construir y reparar las instalaciones de bienestar de la unidad; contribuir con una parte del capital para invertir en la construcción de instalaciones de bienestar comunes en la industria o con otras unidades bajo contrato; gastar en actividades de bienestar colectivo de los empleados de la unidad; proporcionar subsidios por dificultades de emergencia para los empleados, incluidos aquellos en casos de jubilación, discapacidad o circunstancias difíciles; gasto adicional para empleados que implementan la racionalización del personal; gasto para apoyar actividades sociales y caritativas.

Fuente: https://dantri.com.vn/giao-duc/truong-dai-hoc-ung-ho-vung-lu-36-ty-dong-bat-ngo-nguon-tien-khung-20240916091438687.htm