El sexto Memorándum de Entendimiento continúa especificando costos, procesos de selección y medidas para prevenir y reducir la situación de los trabajadores que han vencido sus contratos y no regresan voluntariamente a casa.
El Memorando de Entendimiento (MOU) sobre el envío y recepción de trabajadores vietnamitas para trabajar en Corea fue firmado por el Ministerio de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales y el Ministerio de Empleo y Trabajo de Corea el 23 de junio. El presidente Vo Van Thuong y el presidente surcoreano Yoon Suk-yeol fueron testigos.
El ministro de Trabajo, Inválidos y Asuntos Sociales, Dao Ngoc Dung, y el ministro de Empleo y Trabajo de Corea, Lee Jung Sik, intercambiaron el Memorando de Entendimiento en la ceremonia de firma celebrada en el Palacio Presidencial el 23 de junio. Foto: Xuan Hoa
El MOU es válido por dos años a partir de la fecha de firma y está abierto a la negociación de una nueva extensión. En 30 años de cooperación en suministro de mano de obra, este es el sexto memorando de entendimiento firmado entre Vietnam y Corea.
Al igual que los memorandos de entendimiento anteriores, el contenido de este MOU cubre las responsabilidades de las agencias de envío y recepción, los costos, el proceso de selección, la presentación y firma de contratos con los candidatos; Medidas para prevenir y reducir la situación de los trabajadores cuyos contratos han expirado pero no regresan voluntariamente a casa.
El rápido envejecimiento de la población provoca que Corea carezca de recursos humanos en los sectores manufacturero, de construcción naval, de tecnología de la información, de agricultura , de ganadería, de recolección de frutas y verduras, de pesca, de turismo, de servicios minoristas, de enfermería y de tareas domésticas. El gobierno coreano ha realizado muchos ajustes de política para atraer a trabajadores extranjeros, como aumentar las cuotas en el Sistema de Permisos de Empleo (EPS), ampliar las horas de trabajo para los trabajadores agrícolas temporales y ampliar la aceptación de trabajadores en la industria de construcción naval con muchos incentivos.
Vietnam y Corea tienen 30 años de cooperación en el suministro y uso de mano de obra. A finales de mayo, Vietnam tenía casi 49.000 trabajadores trabajando en Corea con un ingreso promedio de 1.500 a 2.000 dólares al mes. Más de 33.500 de estos trabajadores están laborando bajo el Programa EPS.
Trabajadores realizan examen de coreano para trabajar en agricultura, mayo de 2023. Foto: Ngoc Thanh
En mayo y junio, ambas partes organizaron exámenes de idioma coreano para casi 23.400 personas que deseaban trabajar en los sectores de la agricultura, la pesca, la manufactura y la construcción. El examen tuvo el mayor número de inscripciones en los últimos 10 años.
El presidente surcoreano, Yoon Suk-yeol, y su esposa llegaron al aeropuerto de Noi Bai en la mañana del 22 de junio. Esta es la primera visita de Estado del Sr. Yoon Suk-yeol a Vietnam y Vietnam es también el primer país del sudeste asiático que el presidente surcoreano visita desde que asumió el cargo en mayo de 2022.
Vietnam y Corea del Sur establecieron relaciones diplomáticas en diciembre de 1992 y se convirtieron en Socios de Cooperación Estratégica en octubre de 2009. Los dos países elevaron su relación a Asociación Estratégica Integral en diciembre de 2022.
Hong Chieu
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