خانم دانگ تی فونگ تائو، معاون مدیر اداره مطبوعات (وزارت فرهنگ، ورزش و گردشگری) در این سمینار به بحث پرداخت.

این پیشنهاد توسط خانم دانگ تی فونگ تائو، معاون مدیر اداره مطبوعات (وزارت فرهنگ، ورزش و گردشگری ) در سمینار «سازماندهی اتاق‌های خبر چند نوعه و مدیریت کیفیت محتوای مطبوعات در شرایط فعلی» مطرح شد.

این سمینار توسط انجمن روزنامه‌نگاران ویتنام در شهر هوئه در تاریخ ۱۷ اکتبر با حضور نمایندگان خبرگزاری‌های مرکزی و محلی در منطقه ارتفاعات مرکزی برگزار شد.

مدل جدید مستلزم آن است که روزنامه‌نگاران از استعدادهای چندگانه برخوردار باشند.

همزمان با تجمیع و سازماندهی دستگاه دو سطحی حکومت محلی، برنامه‌ریزی و سازماندهی سیستم مطبوعاتی استان‌ها/شهرها نیز با تبدیل مدل عملیاتی ادغام آژانس‌های مطبوعاتی محلی به یک نقطه کانونی واحد، ساده و حرفه‌ای‌تر انجام می‌شود.

با این حال، پس از ادغام، آژانس‌های مطبوعاتی تجربه عمیق زیادی در مدیریت و اداره اتاق‌های خبر چندرسانه‌ای ندارند. در زمینه تحول رسانه‌های دیجیتال و هوش مصنوعی، تیم رهبری آژانس‌های مطبوعاتی باید با تفکر جدید در مورد سازماندهی محتوا، تولید - توزیع - مدل‌های مدرن مدیریت اتاق خبر، تضمین سازگاری انعطاف‌پذیر، حفظ هدف، و در عین حال بهبود کارایی عملیاتی و کیفیت اطلاعات برای خدمت به مردم، به‌روز شوند.

خانم دانگ تی فونگ تائو، معاون مدیر اداره مطبوعات، گفت که علاوه بر همگرایی پلتفرم‌های دیجیتال، آژانس‌های مطبوعاتی محلی باید دستگاه‌های خود را ساده‌سازی کنند، از تکرار وظایف جلوگیری کنند، سطوح واسطه را کاهش دهند و استقلال مالی نسبی را برای تضمین وظایف سیاسی و توسعه خدمات رسانه‌ای، قراردادهای تبلیغاتی و همکاری در تولید به کار گیرند.

خانم تائو با تأکید بر عامل محتوا، گفت که به جای تمرکز بر «اعلان رسمی»، لازم است بر عموم مردم تمرکز شود. علاوه بر این، لازم است ژانرهایی مانند اخبار فوری، ویدیوهای کوتاه، پادکست‌ها، گفتگوها، گزارش‌های تحقیقی، سرگرمی - فرهنگ - ورزش متنوع شوند؛ با تمرکز بر بخش‌های مخاطب مانند جوانان، میانسالان و سالمندان، کانال‌های انتقال مناسبی داشته باشیم. هویت محلی نیز بسته به ویژگی‌های هر آژانس رسانه‌ای، از نکات برجسته است.

به گفته خانم تائو، برای اینکه یک اتاق خبر چند فرمتی بتواند به طور مؤثر عمل کند، غیرممکن است که از فناوری دیجیتال مانند بهره‌گیری از هوش مصنوعی، سرمایه‌گذاری در استودیوهای دیجیتال، پخش زنده، گرافیک سه‌بعدی، اینفوگرافیک و غیره به طور قوی استفاده نکند. برای انجام این کار، لازم است منابع انسانی را با آموزش روزنامه‌نگاران چند استعدادی که می‌توانند بنویسند - فیلمبرداری کنند - ویرایش کنند - گرافیک ایجاد کنند - دیجیتال زنده؛ پرورش مهارت‌ها در روزنامه‌نگاری داده، روزنامه‌نگاری راه‌حل، روزنامه‌نگاری تحقیقی؛ بهبود مهارت‌های زبان خارجی و فناوری اطلاعات برای بهره‌برداری از منابع خبری بین‌المللی، توسعه داد. به طور خاص، لازم است یک مکانیسم جبران خسارت انعطاف‌پذیر برای جذب و حفظ کارکنان خوب، از جمله همکاران غیرکارکنانی، وجود داشته باشد.

یک محتوا، چندین محصول، چندین پلتفرم

خانم نگوین تی فونگ نام، معاون سردبیر روزنامه، رادیو و تلویزیون هوئه و رئیس انجمن روزنامه‌نگاران شهر هوئه، با استناد به حقایقی در این بحث، گفت که پس از ادغام، روزنامه، رادیو و تلویزیون هوئه به صورت مکانیکی دو بخش تخصصی را اداره می‌کند: بخش روزنامه چاپی - روزنامه الکترونیکی و بخش رادیو - تلویزیون.

این عملیات مکانیکی موقتی است تا تمرکز کار تبلیغاتی در زمانی که کل کشور وارد فرآیند ترتیب دادن دولت‌های محلی دو سطحی و کنگره‌های حزبی در تمام سطوح، به سمت چهاردهمین کنگره ملی حزب و همچنین فعالیت‌های اجتماعی-اقتصادی محلی می‌شود، تضمین شود...

خانم نام تأیید کرد: «با این حال، از همان ابتدا، هیئت تحریریه تصمیم گرفت که از ابتدای سال ۲۰۲۶ به سرعت به سمت تشکیل یک اتاق خبر همگرا حرکت کند؛ تضمین عملکرد یک محتوا، محصولات متعدد و گسترش در پلتفرم‌های متعدد.»

آقای نگوین دوک لوی - نایب رئیس دائمی انجمن روزنامه‌نگاران ویتنام - بحث را اداره کرد و به نظرات نمایندگان آژانس‌های مطبوعاتی محلی گوش داد.

با این حال، مسئله چگونگی همگرایی هنوز یک مشکل است و باید از مرحله مدیریت هیئت تحریریه؛ بهبود کیفیت هر محصول در همه انواع روزنامه‌نگاری؛ بهبود ظرفیت مدیریت، سازماندهی و اداره اتاق خبر همگرا... در این شرایط، رئیس انجمن روزنامه‌نگاران شهر هوئه امیدوار است که انجمن روزنامه‌نگاران ویتنام جلسات آموزشی حرفه‌ای عمیق‌تری در مورد مهارت‌های کاری چندرسانه‌ای و چند پلتفرمی برای خبرنگاران و سردبیران ترتیب دهد. در عین حال، سمینارها و تبادل تجربیات در مورد مهارت‌های مدیریتی و مدیریت مدل اتاق خبر همگرا برای تیم رهبری و کارکنان کلیدی برگزار خواهد شد.

دکتر دین تی توی هانگ، دانشیار (مشاور ارشد مرکز آموزش روزنامه‌نگاری انجمن روزنامه‌نگاران ویتنام، رئیس دانشکده بازاریابی و ارتباطات - دانشکده مدیریت بازرگانی - دانشگاه ملی ویتنام، هانوی) با نگاهی به روزنامه‌های بین‌المللی در مورد تغییر به یک اتاق خبر همگرا برای برآوردن نیازهای عموم، گفت که این یک عامل حیاتی است.

خانم هانگ با مثال زدن روزنامه ساوت چاینا مورنینگ پست، گفت که این روزنامه با هدف ایجاد یک روزنامه با برند جهانی، از چاپ سنتی به دیجیتال تغییر شکل داده است و مسائلی را که از طریق ویدیوهای کوتاه پخش شده در پلتفرم‌های اجتماعی رخ می‌دهند و سپس به بینندگان جهانی منتقل می‌شوند، معرفی می‌کند.

این تغییر با یک بخش ویدیویی با ۶ محتوای اصلی آغاز شد: اخبار، توضیحات، روندها، زندگی، مستندهای کوتاه، سرگرمی/استودیو (سرگرمی، ویدئوبلاگ، تاک‌شو). این محتواها سپس در ۳ پلتفرم اصلی پخش شدند: یوتیوب، فیس‌بوک و تیک‌تاک. و نتایج این روزنامه واضح است: گسترش خوانندگان بین‌المللی، رشد برند جهانی، درآمد تبلیغاتی و جوایز بین‌المللی.

مطبوعات با چالش‌های زیادی روبرو هستند.

آقای نگوین دوک لوی - نایب رئیس دائمی انجمن روزنامه‌نگاران ویتنام - در سخنرانی خود در این سمینار، آیین‌نامه شماره ۳۷۳-QD/TW دبیرخانه را که وظایف، کارکردها و ساختار سازمانی آژانس‌های مطبوعاتی، رادیویی و تلویزیونی کمیته‌های حزبی استانی و شهری را تعیین می‌کند، مجدداً تکرار کرد.

آقای لوی گفت که لازم است صادقانه اذعان کنیم که در کنار فرصت‌ها، مطبوعات با مشکلات و چالش‌های بسیاری روبرو هستند. بسیاری از اتاق‌های خبر از نظر سازماندهی و پرسنل تغییر کرده‌اند؛ بسیاری از رهبران پس از ادغام هنوز فاقد تجربه در مدیریت مدل اتاق خبر چندرسانه‌ای هستند. در همین حال، توسعه سریع فناوری دیجیتال و هوش مصنوعی، مطبوعات را تحت فشار قرار می‌دهد تا سریع‌تر از همیشه نوآوری کنند. حفظ اصول و اهداف؛ تضمین اطلاعات دقیق و به موقع؛ و در عین حال سازماندهی و اداره مؤثر اتاق خبر - همه اینها الزاماتی هستند که به طور فزاینده‌ای سختگیرانه می‌شوند.

آقای لوی گفت: «من کاملاً مشکلات و نگرانی‌هایی را که آژانس‌های مطبوعاتی در فرآیند تحول با آن مواجه هستند، درک می‌کنم. اما همه ما معتقدیم که در بحبوحه چالش‌ها، قدرت عبور از موانع را پیدا خواهیم کرد، به طوری که هر گام امروز، موفقیت‌های بزرگتری را در فردا رقم می‌زند. هر روزنامه‌نگار و هر آژانس مطبوعاتی امروز نه تنها وظیفه خود را انجام می‌دهد، بلکه ماموریت حفظ اعتماد عمومی به مطبوعات انقلابی ویتنام را نیز بر عهده دارد.»

رهبر انجمن روزنامه‌نگاران ویتنام همچنین امیدوار است از طریق این بحث، نه تنها مشکلات را حل کند، بلکه فرصتی برای یافتن راه‌حل‌هایی برای مشکل سازماندهی، مدیریت و بهبود کیفیت اطلاعات در شرایط جدید نیز داشته باشد.

نهات مین

منبع: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/theo-dong-thoi-su/bao-chi-dia-phuong-tim-huong-quan-tri-toa-soan-da-phuong-tien-158888.html