DNVN - ویتنام با فرصت بزرگی برای تبدیل شدن به کشوری قدرتمند در فناوری، به ویژه در زمینه هوش مصنوعی (AI) روبرو است. با این حال، برای بهرهگیری از این پتانسیل، نیاز به سیاستهای نوآورانه و حمایت قوی از سوی دولت است.
در کنفرانس « دولت دائمی با کسبوکارها در مورد وظایف و راهحلهای شرکتهای خصوصی برای تسریع، دستیابی به موفقیت و کمک به توسعه سریع و پایدار کشور در عصر جدید» که در 10 فوریه در هانوی برگزار شد، شرکتهای فناوری مانند CMC و FPT پیشنهادهای مهم بسیاری را برای رفع تنگناها، ارتقای نوآوری و توسعه زیرساخت هوش مصنوعی (AI) ویتنام ارائه دادند.
به گفته آقای نگوین ترونگ چین - رئیس هیئت مدیره گروه فناوری CMC، در سال 2024، CMC استراتژی تحول هوش مصنوعی خود را اعلام کرد و به دولت توصیه کرد که از هوش مصنوعی به عنوان یک شایستگی اصلی برای توسعه ملی استفاده کند. علاقه جهانی به این استراتژی در کنفرانس داووس در ژانویه 2024 نشان داده شد، جایی که بیش از 200 نماینده ثبت نام کردند اما فقط 60 صندلی موجود بود. از آنجا، این شرکت پیشنهاد ایجاد "خانه ویتنام" در داووس را برای ترویج فناوری ویتنام به جهان ارائه داد.
CMC در حال حاضر دو وظیفه مهم ملی را بر عهده دارد: ساخت یک زیرساخت رایانش ابری ۸۰ مگاواتی - تقریباً دو برابر ظرفیت کل فعلی ویتنام - و توسعه C.OpenAI، یک پلتفرم هوش مصنوعی که توسط مردم ویتنام ساخته و استفاده میشود.
آقای نگوین ترونگ چین - رئیس هیئت مدیره گروه فناوری CMC. (عکس: VGP).
برای انجام این وظایف، CMC سه توصیه اصلی ارائه داده است. اول، دولت باید نهادهای خود را با تعهد روشن به زمان لازم برای مراحل پردازش برای مشاغل بهبود بخشد. دوم، دولت باید یک مکانیسم وام ترجیحی به مدت 10 سال برای حمایت از پروژههای زیرساخت فنی با سرمایهگذاری کل تا 1 میلیارد دلار در نظر بگیرد. سوم، موانع زمین در آموزش منابع انسانی هوش مصنوعی را حذف کند، به جای اینکه برای هر شعبه جدید 2 هکتار زمین لازم باشد.
به گفته آقای چین، ویتنام در حال تحقیق در زمینه علم و فناوری است اما هنوز ارتباط نزدیکی با کسبوکارها و بازار برقرار نکرده است. او امیدوار است که ادغام وزارت علوم و فناوری با وزارت اطلاعات و ارتباطات بر این تنگنا غلبه کند.
آقای ترونگ گیا بین، رئیس هیئت مدیره FPT، رئیس هیئت تحقیقات توسعه اقتصادی خصوصی (هیئت چهارم)، تأکید کرد که ویتنام در حال ورود به دوران جدیدی است و باید از فرصتهای توسعه بهره ببرد. هیئت چهارم، گزارشی با رویکرد "۲-۳-۴-۵" برای شناسایی اهداف، تنگناها، استراتژیها و اقداماتی که باید انجام شود، تهیه کرده است.
یکی از پیشنهادهای کلیدی «هوش مصنوعی مردمی» است - آوردن هوش مصنوعی به همه کسبوکارها، بهویژه شرکتهای کوچک و متوسط. آقای بین از جنبش «آموزش مردمی» در طول جنگ مقاومت الهام گرفته بود و تأکید میکرد که هوش مصنوعی دیگر حوزهای مختص شرکتهای بزرگ نیست. فناوریهایی مانند DeepSeek، هوش مصنوعی را محبوبتر کرده و فرصتهایی را برای همه کسبوکارها برای بهکارگیری و نوآوری ایجاد کرده است.
بنابراین، رئیس هیئت مدیره FPT توصیه میکند که هوش مصنوعی باید به سرعت در برنامههای آموزشی از سطوح ابتدایی تا دانشگاه گنجانده شود. شرکتها میتوانند مستقیماً آموزش هوش مصنوعی را اجرا کنند، اما برای اینکه ویتنام به زودی به یک قطب هوش مصنوعی تبدیل شود، به هدایت قوی دولت نیاز است.
توصیههای CMC و FPT نشاندهنده تمایل کسبوکارها برای تبدیل ویتنام به یک مرکز فناوری هوش مصنوعی منطقهای و جهانی است. با این حال، برای تحقق این هدف، هماهنگی نزدیک بین کسبوکارها و دولت، از اصلاحات نهادی گرفته تا حمایت مالی و نوآوری در سیاستهای آموزشی، مورد نیاز است.
پیش از این، نگوین چی دونگ، وزیر برنامهریزی و سرمایهگذاری، در گزارشی که خلاصهای از وضعیت شرکتها ارائه کرده بود، گفته بود که ایجاد یک کریدور قانونی و سازوکارهای تشویقی برای حوزههای جدید، پروژههای فناوری پیشرفته و تحول دیجیتال، به صورت پیشگیرانه و فوری ضروری است. از شرکتها برای نوآوری، سرمایهگذاری در تحقیق و توسعه (R&D)، آزمایشگاهها، تحول دیجیتال، کاربردهای هوش مصنوعی، رباتها، بیوتکنولوژی، مواد جدید، مواد اولیه جدید و غیره حمایت کنید. صندوقهای علم و فناوری، صندوقهای سرمایهگذاری خطرپذیر، صندوقهای نوآوری و غیره را ایجاد و به طور مؤثر ترویج دهید.
ادامه بهبود سیستم نوآوری ملی که در آن شرکتها نقش محوری دارند. داشتن سازوکارها و سیاستهای مشخص، بسیج منابع برای ایجاد و ارتقای مؤثر مراکز نوآوری ملی، منطقهای و محلی؛ ترویج توسعه قوی اکوسیستم استارتاپی خلاق.
تقویت ارتباط و ارتقای اثربخشی شبکههای نوآوری داخلی و خارجی، شبکهای که استعدادهای ویتنامی را به هم متصل میکند. تخصیص منابع و سازوکارهای سیاستی خاص برای اجرای برنامه توسعه منابع انسانی برای صنعت نیمهرساناها. اتصال فعال دانشگاهها، مؤسسات تحقیقاتی و شرکتها برای آموزش ۵۰،۰۰۰ نیروی انسانی باکیفیت در حوزه هوش مصنوعی و فناوری نیمهرساناها.
مین پنجشنبه
منبع: https://doanhnghiepvn.vn/cong-nghe/can-chinh-sach-dot-pha-de-viet-nam-tro-thanh-quoc-gia-manh-ve-cong-nghe/20250210025917913










نظر (0)