بهبود ظرفیت سازماندهی اجرای سیاست‌ها و دستورالعمل‌های حزب؛ اطمینان از اینکه رهبری و جهت‌گیری حزب از سطح مرکزی تا سطح مردمی در BIDV سازگار است.

موضوع: بهبود ظرفیت سازماندهی اجرای سیاست‌ها و دستورالعمل‌های حزب، ایجاد روش‌های کاری و سبک‌های کاری علمی، دموکراتیک و نزدیک به واقعیت برای کمیته‌ها و سازمان‌های حزبی، همراه با ایجاد محیطی از نوآوری و خلاقیت؛ حصول اطمینان از اینکه رهبری و جهت‌گیری حزب از سطح مرکزی تا سطح مردمی در BIDV هماهنگ است.

در هر مرحله انقلابی، حزب ما همواره اجرا را گامی تعیین‌کننده در تبدیل دستورالعمل‌ها و قطعنامه‌ها به واقعیت‌های زنده دانسته است. اگر قطعنامه‌ها «قطب‌نما» در نظر گرفته شوند، ظرفیت سازماندهی و اجرا «نیروی حیاتی» برای تحقق نظریه است.

بهبود ظرفیت سازماندهی اجرای سیاست‌ها و دستورالعمل‌های حزب، ایجاد روش‌های کاری علمی ، دموکراتیک و عملی و سبک‌های کاری در بستر نوآوری و خلاقیت، وظیفه‌ای حیاتی برای تضمین توسعه سریع و پایدار کشور در عصر شکوفایی، ثروتمند شدن، مرفه شدن، متمدن شدن و شادکامی است.

برای اینکه سیاست‌ها و دستورالعمل‌ها واقعاً به اجرا درآیند و مؤثر باشند، فرآیند اجرا نقش بسیار مهمی ایفا می‌کند. این مرحله‌ای است که سیاست‌ها و دستورالعمل‌ها به واقعیت تبدیل می‌شوند، جایی که سیاست‌ها و دستورالعمل‌ها در سیاست‌ها، طرح‌ها و برنامه‌های خاص به کار گرفته می‌شوند.

در شرایط فعلی، ایجاد یک روش و سبک کاری علمی، دموکراتیک و عملی، یک الزام فوری و اجتناب‌ناپذیر برای برآورده کردن الزامات این وظیفه است. قطعنامه سیزدهمین کنگره ملی تعیین کرد: «تقویت ساختار و اصلاح جامع حزب؛ نوآوری در روش‌های رهبری و روش‌های کاری؛ بهبود ظرفیت رهبری و قدرت مبارزاتی سازمان‌های حزبی مردمی». قطعنامه شماره 21-NQ/TW مورخ 16 ژوئن 2022 کمیته اجرایی مرکزی هدف را اینگونه تعیین کرد: «تقویت و تحکیم سازمان‌های حزبی مردمی و بهبود کیفیت اعضای حزب در دوره جدید». «به کمال رساندن سازمان‌های حزبی مردمی قوی؛ نوآوری در سبک‌های کاری علمی و عملی؛ بهبود کیفیت اعضای حزب، برآورده کردن الزامات نوآوری، تحول دیجیتال و ادغام».

بخش بانکی نقش بسیار مهمی در اجرای سیاست‌های توسعه اجتماعی -اقتصادی، تضمین ثبات مالی ملی، حمایت از مشاغل و مردم، به عنوان شریان حیاتی اقتصاد، تنظیم جریان سرمایه و اجرای سیاست‌های پولی ملی ایفا می‌کند.

بانک سهامی تجاری ویتنام برای سرمایه‌گذاری و توسعه ( BIDV ) - یکی از چهار بانک تجاری بزرگ دولتی - نمونه بارزی از اجرای دستورالعمل‌های حزب در عمل است. BIDV دائماً روش‌های رهبری خود را نوآوری کرده، کار علمی را سازماندهی کرده، در تحول دیجیتال پیشگام بوده و دولت را در تأمین اجتماعی و توسعه پایدار همراهی کرده است. در فرآیند ساخت و توسعه، BIDV اکنون بیش از ۱۸۰ شعبه، نزدیک به ۲۰۰ واحد وابسته، بیش از ۲۵۰۰۰ کارمند دارد که به بیش از ۱۷ میلیون مشتری حقیقی و حقوقی خدمت‌رسانی می‌کند و نقش کلیدی در رهبری بازار ایفا می‌کند. BIDV با موقعیت "یک بانک تجاری دولتی کلیدی"، نه تنها وظایف تجاری را انجام می‌دهد، بلکه در سازماندهی اجرای سیاست‌های اصلی حزب و دولت، به ویژه در دوره‌های دشوار کشور، پیشگام است.

وضعیت فعلی و دستاوردها

در طول سال‌ها، تحت رهبری حزب، ویتنام در زمینه‌های مختلف به دستاوردهای مهم بسیاری دست یافته است. با این حال، سازماندهی و اجرای سیاست‌ها و دستورالعمل‌های حزب هنوز با محدودیت‌هایی روبرو است، از جمله: خیلی به واقعیت نزدیک نیست، هیچ گونه تعدیل مناسبی با وضعیت خاص واحد انجام نمی‌شود، در برخی جاها، کارکنانی که در مورد اجرا مشاوره می‌دهند، هنوز فاقد تجربه کافی برای اجرای مؤثر سیاست‌های اصلی حزب و کمیته حزبی مافوق هستند که مستقیماً بر کیفیت سازماندهی و اجرا تأثیر می‌گذارد؛ برخی جاها هنوز از روش کپی‌برداری، بدون کاربرد خلاقانه، استفاده می‌کنند و این کار را "فقط برای انجام شدن" انجام می‌دهند، بنابراین کیفیت بالا نیست.

کمیته حزب BIDV در تلاش‌های خود، اجرای دستورالعمل‌ها و سیاست‌های حزب، سیاست‌ها و استراتژی‌های دولت را رهبری کرده است. BIDV به طور فعال راه‌حل‌هایی را برای غلبه بر مشکلات و حمایت از مشتریان برای بازیابی و توسعه فعالیت‌های تولیدی و تجاری اجرا کرده است: (۱) آمادگی برای کاهش درآمد، کاهش هزینه‌های مدیریتی و عملیاتی BIDV برای کاهش نرخ بهره وام برای حمایت از مشتریان؛ در ۹ ماه اول سال ۲۰۲۵، BIDV از بیش از ۳۵۱ هزار مشتری حمایت کرده است که کاهش نرخ بهره از ۰.۵٪ تا ۲٪ در سال بسته به هر مشتری متغیر بوده است؛ (۲) BIDV همچنین در بسته حمایتی ۴۰،۰۰۰ میلیارد دونگ ویتنامی با نرخ بهره ۲٪ طبق فرمان ۳۱/۲۰۲۲/ND-CP شرکت کرده است؛ (۳) BIDV با اجرای بسته وام مسکن اجتماعی (تحت بسته اعتباری ۱۲۰،۰۰۰ میلیارد دونگ ویتنامی)، اعتبار ۱۰ پروژه را با وام‌های معوق ۷۵۰ میلیارد دونگ ویتنامی تصویب کرده است؛ ارائه راهکارهای مالی مدرن، اولویت‌بندی بودجه برای پروژه‌ها و کسب‌وکارهایی که مسیر تحول سبز را اجرا می‌کنند، کمک به تحقق تعهد ویتنام به تولید گازهای گلخانه‌ای صفر،...

رفیق تران لانگ - عضو کمیته اجرایی حزب، معاون مدیر کل BIDV در تاریخ 20 ژوئن 2025 در کارگاه آموزشی سفر تحول سبز و راهکارهای مالی - فناوری در شهر هوشی مین شرکت کرد.

در خصوص تحول دیجیتال: تا پایان سال ۲۰۲۴، بیش از ۸ میلیون مشتری از BIDV SmartBanking استفاده خواهند کرد؛ بیش از ۹۵٪ از تراکنش‌های خرد از طریق کانال‌های دیجیتال انجام خواهد شد؛ هوش مصنوعی، کلان‌داده و یادگیری ماشینی در مراقبت از مشتری و مدیریت ریسک به کار گرفته خواهند شد؛ و امنیت و ایمنی سیستم‌های اطلاعاتی افزایش خواهد یافت.

به طور خاص، علاوه بر تحول دیجیتال برای وظایف حرفه‌ای به منظور بهبود تجربه کاربری و برآورده کردن سریع الزامات تجاری، کمیته حزب BIDV همواره به آموزش، مربیگری، ارتقای قدرت فکری جمعی، روحیه نوآوری و عزم سیاسی بالا در اجرای قطعنامه شماره 57-NQ/TW مورخ 22 دسامبر 2024 دفتر سیاسی در مورد پیشرفت‌های چشمگیر در توسعه علم و فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال ملی توجه دارد.

کمیته حزب BIDV در کنفرانس آموزشی کاربرد هوش مصنوعی برای مقامات کمیته‌های حزبی و آژانس‌های حزبی شرکت می‌کند.

در مورد مسئولیت اجتماعی: BIDV از سال ۲۰۱۷ تا ۲۰۲۴ بیش از ۱۶۰۰ میلیارد دونگ ویتنام را صرف تأمین اجتماعی کرد؛ ۱۰۰ میلیارد دونگ ویتنام را به صندوق واکسن کووید-۱۹ اهدا کرد؛ برنامه «خانه‌های گرم برای فقرا» بیش از ۲۰ هزار خانه ساخت.

در مورد توسعه پایدار: تراز اعتبار سبز تا سال ۲۰۲۴ به نزدیک به ۶۰،۰۰۰ میلیارد دانگ ویتنام می‌رسد که بر پروژه‌های انرژی تجدیدپذیر، انرژی بادی و انرژی خورشیدی تمرکز دارد.

با این حال، برخی کاستی‌ها و محدودیت‌ها نیز وجود دارد: برخی از سازمان‌های حزبی هنوز بوروکراتیک هستند؛ تعدادی از کادرها با تحول دیجیتال همگام نشده‌اند و به ندرت دانش جدید را به‌روز می‌کنند؛ هماهنگی بین حزب و متخصصان گاهی اوقات انعطاف‌پذیر نیست؛ نظارت هنوز رسمی است.

راهکارها و دستورالعمل‌ها

برای غلبه بر کاستی‌ها و محدودیت‌ها و بهبود ظرفیت و کیفیت اجرای سیاست‌ها و دستورالعمل‌های حزب، راهکارهای همزمان زیر مورد نیاز است:

(1) نوآوری در روش‌های رهبری و مدیریت: اول از همه، نوآوری در روش‌های رهبری حزب برای تضمین علمی بودن، انعطاف‌پذیری و تناسب با واقعیت ضروری است. کمیته‌های حزبی در تمام سطوح، این امر را به عنوان یک وظیفه منظم و همزمان در تمام جنبه‌ها شناسایی می‌کنند: کار سیاسی و ایدئولوژیک، نوآوری در صدور قطعنامه‌ها، بهبود کیفیت بازرسی، نظارت و کار انضباطی حزبی، تقویت بازرسی و نظارت، تکمیل و تکمیل مقررات و رویه‌های مربوط به کار پرسنلی؛ انتشار اسناد مهم برای اجرای خوب نقش رهبری جامع، واحد و منسجم؛ ادامه به‌روزرسانی روندهای بین‌المللی و شرایط عملی ویتنام برای تکمیل روش‌های پیشرفته مدیریت، برآورده کردن الزامات مدیریت مدرن. بهبود مدیریت و ظرفیت مدیریتی، تقویت نظم و انضباط، مسئولیت‌پذیری و الگو قرار دادن رهبران، در نظر گرفتن کارایی کار به عنوان معیار و ارزیابی کادرها.

(2) بهبود کیفیت کارکنان: آموزش مهارت‌های دیجیتال، مهارت‌های رهبری. بهبود ظرفیت رهبری، مشخص کردن تصمیمات مرتبط با اهداف کسب‌وکار، تحول دیجیتال و تأمین اجتماعی.

(3) ایجاد یک سبک کاری علمی، دموکراتیک و عملی؛ افزایش نقش داده‌ها در تصمیم‌گیری. ترویج تحول دیجیتال: سرمایه‌گذاری در بلاکچین، هوش مصنوعی، فضای ابری؛ توسعه یک اکوسیستم مالی دیجیتال.

(4) پیوند دادن کسب و کار با مسئولیت اجتماعی، اولویت دادن به اعتبار سبز. تکمیل مکانیسم نظارت و اندازه‌گیری با شاخص‌های کلیدی عملکرد (KPI) خاص، اعمال مدیریت داده‌ها.

نتیجه‌گیری - توصیه‌ها

بهبود ظرفیت سازماندهی اجرای سیاست‌ها و دستورالعمل‌های حزب، ایجاد روش‌ها و رویه‌های کاری علمی، دموکراتیک و عملی در چارچوب نوآوری و خلاقیت، یک وظیفه مهم و استراتژیک است. رویه‌های عملی در BIDV نشان می‌دهد که: وقتی سیاست‌های صحیح با استفاده از روش‌های علمی، دموکراتیک و عملی، همراه با نوآوری و خلاقیت، سازماندهی می‌شوند، نتیجه آن ثبات اقتصاد کلان، حمایت از کسب‌وکار، امنیت اجتماعی و افزایش اعتبار ملی است.

توصیه‌ها: دولت باید سازوکار تشویق بانک‌ها به توسعه پایدار و ارتقای تحول دیجیتال را بهبود بخشد؛ BIDV باید همچنان پیشگام باشد و منافع بانکی را با منافع ملی پیوند دهد؛ هر کادر و عضو حزب باید مسئولیت‌پذیر باشد، روش‌های کاری نوآورانه‌ای را به کار گیرد و یک حزب قوی بسازد.

بهبود ظرفیت سازماندهی و اجرای سیاست‌ها و دستورالعمل‌های حزب، راهی است که BIDV می‌تواند نقش خود را به عنوان ستون مالی ملی، پیشگام در نوآوری و همراه با توسعه پایدار کشور در عصر دیجیتال، تثبیت کند.

نویسنده:

۱. نگوین مای لان - معاون رئیس دفتر کمیته حزب BIDV

۲. تران دوی تیم - رئیس دفتر کمیته حزب BIDV.

منبع: https://baoquocte.vn/nang-cao-nang-luc-to-chuc-thuc-ien-chu-truong-duong-loi-cua-dang-bao-dam-su-lanh-dao-chi-dao-cua-dang-thong-suot-tu-trung-uong-toi-co-so-tai-bidv-332824.html