(دن تری) - به منظور پرداخت سریع پاداش به مقامات و معلمان، زمانی که مهلت دریافت پاداش طبق فرمان ۷۳ تقریباً به پایان رسیده است، اداره آموزش و پرورش داک لک از وزارت دارایی درخواست کرد بیش از ۲۱ میلیارد دونگ ویتنامی اختصاص دهد.
بعدازظهر ۱۵ ژانویه، یکی از رهبران اداره آموزش و پرورش داک لک به خبرنگار دن تری تأیید کرد که این واحد در حال اجرای دستورالعمل کمیته مردمی استان است و از وزارت دارایی درخواست کرده است که بیش از ۲۱ میلیارد دونگ ویتنامی را برای پاداش کادر و معلمان ۵۳ واحد وابسته طبق فرمان ۷۳ اختصاص دهد.
رئیس اداره آموزش و پرورش داک لک اعلام کرد: «ما با نهایت فوریت در تلاشیم تا مزایای به موقع را برای کادر آموزشی و معلمانی که در سال ۲۰۲۴ به موفقیت دست یافته‌اند، تضمین کنیم.»
وزارت آموزش و پرورش داک لک پیشنهاد داد که بیش از ۲۱ میلیارد دونگ ویتنامی به عنوان پاداش به کادر آموزشی و معلمانی که در سال ۲۰۲۴ دستاوردهای کاری داشته‌اند، اختصاص دهد (عکس از: توی دیم).
به گفته آقای بویی ون ین، مدیر دپارتمان مالی داک لک، این واحد پیشنهادهایی برای تکمیل بودجه پاداش سال 2024 از دپارتمان‌ها، شعب و 3 منطقه در این منطقه دریافت کرده است.
آقای ین گفت: «کل بودجه اضافی بیش از 60 میلیارد دونگ ویتنام است، این وزارتخانه در تلاش است تا طبق فرمان 73، پاداش را قبل از 31 ژانویه پرداخت کند.»
مدیر اداره دارایی داک لک افزود که در این استان، ۱۲ منطقه، شهر و شهرستان با بودجه‌ای برای پرداخت پاداش به مقامات و کارگران وجود دارد؛ و ۳ منطقه با شرایط دشوارتر از این اداره درخواست تأمین بودجه اضافی کرده‌اند.
همچنین در ۱۵ ژانویه، آقای فام نگوک نگی، رئیس کمیته مردمی استان داک لاک، سندی را امضا کرد که از واحدها می‌خواست طبق فرمان ۷۳ دولت، نظام پاداش را اجرا کنند.
بر این اساس، اگرچه استان از 20 دسامبر 2024 صدور آیین‌نامه پاداش را به سازمان‌ها و واحدها مجاز کرده است، اما تاکنون برخی از واحدها و محلات هنوز آنها را اجرا نکرده‌اند.
بنابراین، برای تضمین حقوق کادرها، کارمندان دولت و کارگران، رئیس کمیته مردمی استان داک لک از ادارات، شعب، بخش‌ها و کمیته‌های مردمی در سطح منطقه درخواست کرد تا فوراً مقررات مربوط به پاداش را طبق فرمان شماره ۷۳ دولت صادر کنند.
همزمان، استان، وزارت دارایی را موظف کرد تا بررسی، ترکیب و گزارش را به کمیته مردمی استان داک لک ارائه دهد تا بودجه لازم برای واحدها جهت اجرا طبق مقررات تأمین شود؛ مهلت تکمیل این کار 20 ژانویه است.
همانطور که دن تری گزارش داد، فرمان ۷۳ که در ۳۰ ژوئن ۲۰۲۴ توسط دولت صادر شد، رژیم حقوق و مزایای پایه برای کادر، کارمندان دولت، کارمندان دولت و نیروهای مسلح را تعیین می‌کند.
افراد فوق بر اساس دستاوردهای برجسته کاری و نتایج ارزیابی و طبقه‌بندی سالانه وظایف، دارای یک رژیم پاداش خواهند بود. میزان پاداش سالانه 10٪ از کل حقوق و دستمزد تعیین می‌شود.
طبق مصوبه ۷۳، تا ۳۱ ژانویه سال بعد، اگر یک اداره یا واحد تمام موجودی صندوق پاداش سال را مصرف نکند، نمی‌تواند منبع آن را به صندوق پاداش سال بعد منتقل کند.
از آنجا که مهلت دریافت پاداش ۲۰۲۴ کمی بیش از ۱۰ روز دیگر (مهلت ۳۱ ژانویه) است، با این حال، در داک لک، تنها چند منطقه مقررات مربوط به پاداش را صادر کرده‌اند.
این واقعیت که برخی از ادارات، شعب و مناطق هنوز آیین‌نامه‌های پاداش را صادر نکرده‌اند، کارگران را نگران کرده است. به طور معمول، معلمان در داک لک زمانی نگران بودند که مهلت دریافت پاداش تقریباً به پایان رسیده بود، اما اداره آموزش و پرورش داک لک پاداش‌ها را اعلام نکرده بود.
منبع: https://dantri.com.vn/giao-duc/so-gddt-dak-lak-de-nghi-bo-tri-21-ty-dong-chi-thuong-gap-den-giao-vien-20250115172646180.htm
نظر (0)