تک‌کام‌بانک در سال ۲۰۲۴ نزدیک به ۲۶ میلیارد دانگ ویتنام به مدیرعامل خارجی خود پرداخت کرد.

برخی از بانک‌ها و مشاغل در سال ۲۰۲۴، حقوق و مزایای بسیار سخاوتمندانه‌ای به مدیران و کارمندان خود پرداخت می‌کنند. به طور خاص، Techcombank به مدیرعامل خارجی خود سالانه ده‌ها میلیارد دونگ ویتنامی پرداخت می‌کند.

بانک‌ها و شرکت‌های املاک و مستغلات هر دو بخش‌هایی هستند که حقوق مدیریتی را با نرخی بالاتر از میانگین پرداخت می‌کنند - عکس: کوانگ دین

مدیرعامل ماهانه نزدیک به ۲.۲ میلیارد دانگ ویتنام حقوق دریافت می‌کند.

گزارش مالی اخیر Techcombank (TCB) برای سه‌ماهه چهارم سال 2024، حقوق و مزایای مدیران این بانک را نشان می‌دهد.

به طور خاص، آقای هو هونگ آن - رئیس TCB - سال گذشته بیش از 4.3 میلیارد دونگ ویتنامی دریافت کرد که معادل مبلغ دریافتی در سال 2023 است.

در همین حال، آقای نگوین دانگ کوانگ - معاون اول رئیس TCB - نزدیک به 3.99 میلیارد دونگ ویتنامی پاداش دریافت کرد که بالاتر اما نه چندان قابل توجه نسبت به سال قبل بود.

نایب رئیسان باقیمانده، آقای نگوین تیو کوانگ، آقای نگوین کان سون و آقای هو آنه نگوک، به ترتیب ۱.۷ میلیارد دونگ ویتنامی، ۳.۸ میلیارد دونگ ویتنامی و بیش از ۲.۶۷ میلیارد دونگ ویتنامی دریافت کردند.

پردرآمدترین عضو هیئت مدیره TCB، آقای یوجین کیت گالبرایت، عضو مستقل هیئت مدیره، با 6.75 میلیارد دانگ ویتنام برای کل سال 2024 است.

آقای هوانگ هوی ترونگ در سمت خود به عنوان رئیس هیئت نظارت و عضو تمام وقت، سال گذشته بیش از 5.13 میلیارد دانگ ویتنام از Techcombank دریافت کرد.

این گزارش نشان می‌دهد که پردرآمدترین فرد در TCB، آقای ینس لاتنر - مدیرعامل - با حقوقی بیش از 25.66 میلیارد دونگ ویتنامی است که در مقایسه با سال 2023، افزایشی نزدیک به 1.6 میلیارد دونگ ویتنامی را نشان می‌دهد.

طبق داده‌های فین‌گروپ، غرامت سخاوتمندانه‌ای که بانک مرکزی ترکیه به مدیرعامل خارجی خود پرداخت کرده، به طور قابل توجهی بالاتر از میانگین درآمد ۲.۵ میلیارد دونگ ویتنامی دریافتی مدیران کل شرکت‌های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار در سال ۲۰۲۳ بوده است.

طبق گزارشی از Fiingroup ، در بین ۱۵ شرکت برتر با بالاترین حقوق مدیرعامل در سال ۲۰۲۳، شرکت توسعه شهری Kinh Bac (KBC) با ۱۷ میلیارد VND در صدر قرار دارد. بنابراین، می‌توان دریافت که درآمد مدیرعامل در Techcombank در سال ۲۰۲۴ به طور قابل توجهی بالاتر از بالاترین سطح ثبت شده در سال ۲۰۲۳ خواهد بود.

سال گذشته، تک‌کام‌بانک ۶۸۹۴ میلیارد دونگ ویتنامی برای حقوق کارمندان خود هزینه کرد که ۵ درصد بیشتر از سال ۲۰۲۳ بود، در حالی که سود قبل از کسر مالیات به ۲۷۵۳۸ میلیارد دونگ ویتنامی رسید که بیش از ۲۰ درصد افزایش نشان می‌دهد. میانگین درآمد کارمندان بانک TCB نیز با ۴۹ میلیون دونگ ویتنامی در ماه به ازای هر نفر، بالاترین میزان در سیستم بانکی بود.

در طول کل سال، یک کارمند متوسط ​​​​Techcombank نزدیک به ۵۹۰ میلیون VND درآمد داشته است که معادل تقریباً ۷ اونس طلای SJC (با نرخ ارز پایان سال) است.

شرکت‌های املاک و مستغلات نیز سخاوتمندانه به کارمندان خارجی حقوق می‌دهند.

با بازگشت به وضعیت جبران خسارت مدیران در سال 2024، یکی از سخاوتمندترین پرداخت‌کنندگان در میان شرکت‌های املاک و مستغلات فهرست شده، شرکت سرمایه‌گذاری نام لانگ (NLG) است.

طبق گزارش مالی سه‌ماهه چهارم ۲۰۲۴، لوکاس ایگناتیوس لو، مدیرعامل NLG، سال گذشته نزدیک به ۱۲ میلیارد دونگ ویتنام درآمد داشته است. او در مارس ۲۰۲۴ منصوب شد و کمتر از ۱۲ ماه دیگر دوره تصدی او به پایان می‌رسد.

در همین حال، آقای نگوین شوان کوانگ - رئیس NLG - نزدیک به 4.7 میلیارد دونگ ویتنامی پاداش دریافت کرد که در مقایسه با نزدیک به 5.2 میلیارد دونگ ویتنامی در سال 2023، کاهش اندکی را نشان می‌دهد.

سال گذشته، NLG بیش از ۱۷.۶۳ میلیارد دونگ ویتنامی برای پاداش اعضای هیئت مدیره و بیش از ۳۸.۶ میلیارد دونگ ویتنامی برای مدیریت عمومی و سایر اعضای مدیریت هزینه کرد. با بیش از ۵۶.۲۵ میلیارد دونگ ویتنامی هزینه شده، هزینه‌های رهبری NLG در مقایسه با سال ۲۰۲۳ تقریباً ۱۲ درصد افزایش یافته است.

گزارش مالی سه‌ماهه چهارم همچنین نشان داد که حقوق، پاداش و حق‌الزحمه مدیران شرکت سهامی پلاستیک بینه مین (BMP) در سال 2024 در مقایسه با سال قبل افزایش یافته است.

از این مبلغ، آقای چاوالیت تریجاک - عضو هیئت مدیره و مدیر کل - نزدیک به 6.2 میلیارد دانگ دانگ - افزایشی 23 درصدی، معادل تقریباً 520 میلیون دانگ دانگ در ماه - دریافت کرد.

منبع: https://tuoitre.vn/techcombank-tra-luong-tong-giam-doc-nguoi-nuoc-ngoai-gan-26-ti-dong-nam-2024-20250211202056354.htm