رفقای حاضر در کنفرانس عبارت بودند از: سرلشکر وو وان کونگ، معاون کمیسر سیاسی اداره کل لجستیک و فناوری؛ رفقای کمیته دائمی حزب، فرماندهان اداره کل لجستیک و فناوری؛ رهبران و فرماندهان آژانس‌ها و واحدهای تحت امر اداره کل.

سپهبد دو وان تین، دبیر حزب و کمیسر سیاسی اداره کل لجستیک و فناوری، در این کنفرانس سخنرانی کرد.

نمایندگان در کنفرانسی در محل پل فرماندهی اداره کل لجستیک و مهندسی شرکت کردند.

گزارش و نظرات ارائه شده در کنفرانس به اتفاق آرا تأیید کردند: در سال ۲۰۲۵، کمیته حزب، اداره کل لجستیک و مهندسی، و کمیته‌های حزب و فرماندهان سازمان‌ها و واحدها همیشه جایگاه و اهمیت آموزش سیاسی ، مدیریت ایدئولوژیک، انضباط و تضمین ایمنی واحد را به درستی تشخیص می‌دهند. بر رهبری و هدایت تمرکز کنید تا محتوا، اشکال و اقدامات کار ایدئولوژیک را همراه با ایجاد نظم و انضباط و آموزش انضباط از نزدیک و همزمان اجرا کنید.

اطلاع‌رسانی، تبلیغات و جهت‌دهی به موقع ایدئولوژی و افکار عمومی در مورد رویدادهای مهم سیاسی، تحولات جدید، پیچیده و حساس، ایجاد وحدت بالا در آگاهی و عمل برای سربازان، به ویژه سربازان جدید، نیروهایی که وظایف دشوار و طاقت‌فرسا را ​​انجام می‌دهند. کار سیاست عقبه ارتش، توجه به زندگی مادی و معنوی افسران و سربازان توسط سازمان‌ها و واحدها بسیار ارزشمند است و به سربازان کمک می‌کند تا احساس امنیت، هیجان و موفقیت در انجام وظایف محوله را داشته باشند.

سرهنگ فام هونگ تای، معاون رئیس ستاد اداره کل لجستیک و فناوری، از تجربه مدیریت ایدئولوژیک و انضباط در این اداره کل در سال ۲۰۲۵ گزارش داد.
این کنفرانس به صورت ترکیبی حضوری و آنلاین برگزار شد و از طریق پل ارتباطی مرکز فرماندهی با ۴۶ پل ارتباطی در کل اداره کل ارتباط برقرار کرد.

در این کنفرانس، نمایندگان به طور عمیق به تجزیه و تحلیل و شفاف‌سازی نتایج به دست آمده پرداختند، به محدودیت‌ها و علل آنها اشاره کردند؛ راه‌حل‌ها و اقداماتی را در رهبری و جهت‌دهی برای غلبه بر محدودیت‌های ذکر شده پیشنهاد دادند. این کنفرانس همچنین تعدادی از وظایف کلیدی در مدیریت ایدئولوژیک و انضباط در اداره کل در آینده را مشخص کرد.

سپهبد دو وان تین در سخنان پایانی خود در کنفرانس، برای بهبود کیفیت مدیریت و انضباط ایدئولوژیک، از کمیته‌های حزبی و فرماندهان سازمان‌ها و واحدها درخواست کرد: بر نوآوری و بهبود کیفیت آموزش سیاسی، مدیریت و انضباط ایدئولوژیک تمرکز کنند. در پیش‌بینی، درک، مدیریت، ارزیابی و جهت‌دهی و حل مؤثر ایدئولوژی سربازان، تمرکززدایی را به طور مؤثر اجرا کنند. رژیم‌های منظم و منضبط را به شدت حفظ کنند، نیروها را مدیریت کنند، سلاح‌ها و تجهیزات را مدیریت کنند، به ویژه واحدهایی که سربازان جدید را دریافت و آموزش می‌دهند؛ مدیریت پرسنل نظامی را تقویت کنند، وضعیت واحد را درک کنند تا اقداماتی برای حل و فصل مؤثر و جلوگیری از درگیری‌های احتمالی انجام دهند؛ به طور منظم اقداماتی را که نشانه‌های تخلف را نشان می‌دهند، بررسی، به سرعت شناسایی و از آنها جلوگیری کنند.

صحنه کنفرانس.

سپهبد دو وان تین درخواست کرد که نظارت، درک و ارزیابی وضعیت ایدئولوژیک سازمان‌ها و واحدها باید به طور منظم سازماندهی شود؛ هماهنگی بین واحدها، خانواده‌ها و مناطق باید به خوبی انجام شود تا سربازان چه در طول ساعات کاری و چه در خارج از آن، از نزدیک و به طور جامع مدیریت شوند. به طور فعال اختلافات و ایده‌های نوظهور را درک و حل کنید، به طور مؤثر از تخلفات انضباطی جدی جلوگیری و متوقف کنید؛ همبستگی داخلی و انسجام بین ارتش و مردم را تقویت کنید. در کنار آن، سازمان‌ها و واحدها باید انتشار، آموزش، افزایش آگاهی، مسئولیت‌پذیری، فرهنگ ترافیک و خودآگاهی در رعایت قانون نظم و ایمنی ترافیک جاده‌ای برای همه سربازان را تقویت کنند. سیاست کار را برای ارتش و عقبه ارتش به خوبی اجرا کنند و آرامش خاطر و اعتماد را برای سربازان در روند انجام وظایفشان ایجاد کنند.

اخبار و عکس ها: KIM ANH - HUONG GIANG

    منبع: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/tin-tuc/trien-khai-hieu-qua-phan-cap-trong-cong-tac-du-bao-quan-ly-tu-tuong-bo-doi-1014864