Avec 4 800 élèves inscrits, le ratio de compétition pour la 6e année au lycée pour surdoués Tran Dai Nghia est de 1/9, le plus élevé depuis 2015.
Le matin du 15 juin, M. Ho Tan Minh, chef de bureau du Département de l'Éducation et de la Formation de Hô-Chi-Minh-Ville, a annoncé une forte augmentation du nombre de candidats inscrits à l'examen d'entrée en 6e année à l'école spécialisée Tran Dai Nghia. Le Département a reçu 4 800 candidatures, soit 1 200 de plus que l'année dernière.
Cette année, l'école recrute 15 classes comptant 525 élèves. Ainsi, en moyenne, un candidat doit concourir avec 9 autres élèves pour obtenir une place en 6e. Il s'agit du taux de concours le plus élevé depuis 2015 (sauf en 2021 où il n'y aura pas d'examen). Les années précédentes, l'école avait reçu entre 3 500 et 4 000 candidatures, le ratio de concours moyen étant de 1/7.
Élèves passant l'examen d'entrée en 6e année à Tran Dai Nghia, 2022. Photo : Quynh Tran
Après avoir soumis leur candidature, les candidats recevront leur carte d'examen du 21 au 23 juin. L'évaluation des compétences aura lieu le 4 juillet.
L'examen d'entrée en 6e au lycée Tran Dai Nghia se compose de deux parties : un QCM et une dissertation, chacune d'une durée de 90 minutes. La première partie comprend 20 questions d'anglais, évaluant les connaissances en sciences naturelles, en sciences sociales et en bon sens, pour un total de 40 points. La dissertation, évaluée à 60 points, comprend des questions en anglais et en vietnamien portant sur trois sujets : anglais, mathématiques, raisonnement logique et compétences en lecture, compréhension et expression écrite. L'épreuve d'anglais comprend des questions d'écoute et de compréhension afin d'évaluer les compétences des élèves de manière exhaustive.
Le lycée pour surdoués Tran Dai Nghia est l'un des deux établissements publics de Hô-Chi-Minh-Ville à admettre les élèves de 6e année sur la base d'un test d'aptitude. En 2022, plus de 3 570 candidats ont passé l'examen d'entrée, obtenant un score de référence de 63,5 sur 100.
Le Nguyen
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