Le syndicat de l'éducation de Hai Phong résume les mouvements d'émulation et les activités syndicales de l'année scolaire 2023-2024 et définit les tâches pour l'année scolaire 2024-2025.
(Haiphong.gov.vn) - Le 20 septembre après-midi, au lycée Ngo Quyen, le Syndicat des enseignants de Hai Phong a tenu une conférence pour dresser le bilan des actions menées durant l'année scolaire 2023-2024 et définir les objectifs pour l'année 2024-2025. Les enfants des membres du syndicat et les enseignants ayant obtenu des résultats scolaires exceptionnels durant l'année 2023-2024 ont également été félicités. Étaient présents à cette conférence des représentants de la Fédération du travail de la ville, du Conseil d'administration du Département de l'éducation et de la formation, des services et bureaux professionnels du Département de l'éducation et de la formation, ainsi qu'un grand nombre de fonctionnaires, d'enseignants et d'enseignants.
Hai Phong compte actuellement 756 établissements d'enseignement employant 34 517 personnes dans le secteur. Pour l'année scolaire 2023-2024, le bien-être des employés est une priorité. Le Comité exécutif du syndicat du secteur a mobilisé toutes ses ressources, notamment en matière de réduction des coûts et de collaboration avec les entreprises, afin de mettre en œuvre le « Programme de soutien aux membres du syndicat ».
Le syndicat de l'industrie a offert 450 cadeaux aux travailleurs pour une valeur totale de 500 300 000 VND à l'occasion du Nouvel An lunaire 2024 ; des cadeaux aux enseignants et au personnel du lycée Cat Hai pour un montant total de 23 millions de VND ; des visites ont été organisées et 30 cadeaux offerts pour une valeur totale de 30 millions de VND à l'occasion du Mois des travailleurs 2024 ; le syndicat a accompagné 67 travailleurs en difficulté dans leurs démarches pour obtenir un prêt auprès du Fonds municipal d'aide aux travailleurs, fonctionnaires et travailleurs défavorisés (CNVCLĐ) pour un montant total de 2,8 milliards de VND ; enfin, des accords de coopération ont été signés avec plusieurs organismes afin d'organiser des consultations et des bilans de santé gratuits pour 1 500 membres du syndicat, fonctionnaires et travailleurs dans 32 lycées de la ville et au sein du département de l'Éducation et de la Formation, pour un montant total de 1,98 milliard de VND.
Parallèlement, afin d'améliorer la vie culturelle et spirituelle, d'assurer le bien-être des membres et des employés du syndicat, d'améliorer la qualité de l'équipe, de renforcer la discipline et l'ordre dans les écoles, le Syndicat de l'éducation de Hai Phong s'attache également à mettre en œuvre efficacement les tâches suivantes : promouvoir et former le personnel pour améliorer sa qualité, valoriser les exemples exemplaires et les pratiques exemplaires, développer une culture scolaire, innover dans le contenu et les méthodes de fonctionnement, bâtir une organisation syndicale forte, participer à l'édification du Parti, représenter et défendre les droits et intérêts légitimes du personnel et des employés, participer à la gestion, promouvoir le travail des femmes, l'égalité des sexes et la promotion des femmes…
Certaines activités organisées par le syndicat des enseignants de la ville ont eu un impact considérable et ont bénéficié du soutien des employés, notamment : le mouvement d’émulation « Bon travailleur, travailleur créatif », le concours « Les enseignants à mes yeux », l’événement « Fleurs de gala en craie », le festival culturel et sportif « avec la participation de près de 100 athlètes issus de 31 établissements scolaires de la ville », le programme « Amélioration de la qualité de la négociation, de la signature et de la mise en œuvre effective des conventions collectives », et l’opération « Offrir un Ao Dai : témoigner de son amour, préserver la beauté traditionnelle ».
Lors de la conférence, le directeur du Département de l'éducation et de la formation, Bui Van Kiem, a salué la contribution des syndicats qui, aux côtés du Département, ont organisé de nombreuses activités concrètes et utiles, contribuant ainsi de manière significative aux succès de l'ensemble du secteur au cours de l'année scolaire écoulée. Le directeur a demandé aux syndicats, à tous les niveaux, du secteur jusqu'à la base, de poursuivre leur étroite collaboration avec la profession, en fonction de leurs fonctions, missions et spécificités, et de mettre en œuvre trois axes principaux pour l'année scolaire 2024-2025 : représenter et défendre les droits et intérêts légitimes des enseignants et du personnel ; veiller au bien-être matériel et moral des cadres et des enseignants ; et renforcer leur rôle de soutien à la gestion étatique et à la construction des établissements scolaires.
À cette occasion, la Confédération générale du travail du Vietnam a décerné le Drapeau de l'Émulation à un collectif pour ses performances exceptionnelles dans le cadre des activités des travailleurs, des fonctionnaires, des ouvriers et des syndicats durant l'année scolaire 2023-2024 ; deux collectifs et trois personnes ont reçu un Certificat de Mérite complet de la part de la Confédération générale du travail du Vietnam. Par ailleurs, de nombreux collectifs et personnes ont été félicités et récompensés par la Fédération du travail et le Syndicat municipal de l'éducation. Enfin, dans le cadre de cette conférence, le Syndicat a également offert des cadeaux et félicité les enfants des employés qui ont surmonté des difficultés scolaires ou obtenu d'excellents résultats au cours de l'année scolaire précédente.
Source : https://haiphong.gov.vn/tin-tuc-su-kien/cong-doan-nganh-giao-duc-hai-phong-tong-ket-phong-trao-thi-dua-va-hoat-dong-cong-doan-nam-hoc-20-709439






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