Le Comité du Parti de la branche Long An du BIDV dirige la mise en œuvre de la résolution n° 21-NQ/TW du Comité central du Parti

La résolution n° 21-NQ/TW du 16 juin 2022 du XIIIe Comité central du Parti a souligné : « Améliorer la capacité de leadership, la force de frappe des organisations de base du Parti et la qualité de ses membres est toujours considéré comme une priorité et une tâche essentielle et permanente de notre Parti. » Dans cet esprit, le Comité du Parti de la Banque commerciale par actions pour l'investissement et le développement du Vietnam – succursale de Long An (BIDV – succursale de Long An) a mis en œuvre de nombreuses solutions synchrones et créatives pour constituer une équipe de membres du Parti à la fois « rouges » et « spécialisés », répondant aux exigences de la nouvelle période.

Une base solide pour le développement durable

Dans le contexte spécifique d'une institution financière de premier plan, l'amélioration de la qualité des membres du Parti n'est pas seulement une tâche de construction du Parti, mais aussi un facteur clé de la réussite des activités commerciales. Au sein du système BIDV en général, et de la succursale de Long An en particulier, les membres du Parti constituent une force motrice, pionnière dans la mise en œuvre des politiques et directives du Parti, des politiques et lois de l'État et de la stratégie commerciale de la banque.

Développer les adhésions au Parti dans des entreprises comme BIDV consiste à former et à recruter des membres d'élite dotés d'un courage politique, d'une éthique révolutionnaire et de solides compétences professionnelles. Cela permet non seulement de renforcer le « fondement politique du Parti » au niveau local, mais aussi de créer une équipe de cadres idéalistes, responsables et audacieux, contribuant ainsi à l'amélioration de la compétitivité, au développement de la culture d'entreprise et à la promotion d'une production et d'un développement économique durables dans un contexte d'intégration profonde.

Congrès du parti BIDV Long An pour la période 2025-2030

Réalisations dans le travail de construction du Parti

Le Comité du Parti de Long An (BIDV) compte actuellement 69 membres, dont un stagiaire. Conscient de l'importance du développement des membres, le Comité a mis l'accent sur le leadership et la direction, obtenant des résultats encourageants. En 2024, il a admis trois nouveaux membres et a continué d'atteindre son objectif d'admission de trois membres en 2025.

Le développement et l'amélioration de la théorie politique et de l'expertise professionnelle des membres du Parti ont toujours fait l'objet d'une attention particulière, considérée comme une tâche essentielle pour améliorer la qualité de l'équipe. Actuellement, deux camarades suivent le cours de théorie politique avancée et douze le cours de théorie politique intermédiaire à l'École politique provinciale de Tay Ninh. De plus, en 2025, cinq personnalités exceptionnelles ont suivi des formations de sensibilisation au Parti. Ces chiffres témoignent de la profonde préoccupation et des actions décisives du Comité du Parti de Long An pour constituer une équipe de relève solide.

Les membres du comité du parti BIDV Long An suivent le cours de théorie politique intermédiaire C171 de l'école politique de Tay Ninh

Déploiement synchrone et créatif dans chaque cellule du Parti

Pour mener à bien le travail de développement des membres du parti et d'amélioration des capacités des cadres, le Comité du Parti BIDV Long An a demandé à ses cellules affiliées du parti de déployer de nombreuses solutions spécifiques et créatives :

Créer un environnement propice à la formation et à l'évaluation : les cellules du Parti créent activement les conditions permettant aux personnes exceptionnelles d'être évaluées dans le cadre de tâches professionnelles et de mouvements de masse. Elles les aident ainsi à prouver leurs capacités, à s'affirmer et à acquérir une compréhension juste des idéaux révolutionnaires du Parti.

Innovation dans le contenu des activités des cellules du Parti : Ces activités servent non seulement à diffuser des directives et des politiques, mais aussi à permettre aux membres du Parti et aux masses de contribuer activement à l'amélioration des activités économiques par des idées et des initiatives. L'intégration d'histoires sur l'exemple moral et le style de Ho Chi Minh et l'incitation des membres du Parti à participer à des concours tels que le « Mini-jeu célébrant le 95e anniversaire de la fondation du Parti communiste vietnamien » ont enrichi et rendu attractif le contenu des activités, étroitement lié à l'étude et à la pratique de l'idéologie, de la moralité et du style de Ho Chi Minh.

Amélioration des compétences professionnelles et application des technologies : S'adaptant à l'air du temps, le Comité du Parti a organisé début septembre 2025 une session de formation sur l'application de l'intelligence artificielle (IA) au travail du Parti. Début octobre 2025, les secrétaires des cellules du Parti et les membres des comités de base du Parti ont ensuite participé à une conférence de formation professionnelle. Ces mesures constituent des étapes concrètes pour concrétiser la politique d'« application des technologies de l'information au travail du Parti et à la gestion des membres ».

Promouvoir le rôle des organisations de masse

Dans l'esprit de la résolution 21-NQ/TW, le Comité du Parti BIDV Long An se concentre toujours sur la promotion du rôle du Front de la Patrie et des organisations sociopolitiques dans le travail de construction du Parti.

Syndicat de base - Un soutien fiable : Après avoir obtenu pendant cinq années consécutives le titre de « Syndicat de base accomplissant avec brio les missions d'un syndicat de base », le syndicat de base BIDV Long An est devenu un lieu idéal pour la formation et le développement des élites. Grâce à ses activités de défense des droits des travailleurs et à ses mouvements d'émulation, le syndicat a identifié et mis en œuvre de nombreux facteurs positifs, témoignant d'un engagement collectif que le Parti doit nourrir et envisager d'intégrer.

Les mouvements lancés par le Syndicat permettent de trouver des éléments positifs à introduire dans les rangs du Parti.

Le syndicat BIDV Long An a obtenu le titre de « Syndicat accomplissant parfaitement ses tâches » pendant de nombreuses années consécutives.

Union de la Jeunesse - Force fondamentale et pionnière : L'Union de la Jeunesse de Long An mérite d'être le berceau de la formation et une force de réserve fiable du Parti. Toujours à l'avant-garde des activités professionnelles, du bénévolat et de la sécurité sociale dans la province, en étroite collaboration avec l'Union de la Jeunesse de la Province de Tay Ninh, les jeunes de Long An ont clairement fait preuve d'enthousiasme, de jeunesse et de dévouement. Les mouvements culturels et sportifs non seulement créent de la cohésion, mais sont aussi l'occasion de découvrir et de former les membres les plus brillants, de les initier au Parti et de contribuer à « prendre soin du développement des adhérents du Parti parmi les membres de l'Union de la Jeunesse ».

Représentant de l'Union des jeunes de Long An (BIDV) au Congrès de l'Union des jeunes de Long An (BIDV)

Les représentants du syndicat des jeunes de BIDV Long An ont offert des cadeaux aux membres du syndicat dans des circonstances difficiles.

Évaluation et solutions proposées

À travers le contenu ci-dessus, on peut voir que le travail de développement du parti et d'amélioration des capacités des membres du parti au sein du Comité du parti BIDV Long An a été mis en œuvre de manière méthodique et globale et a obtenu de nombreux résultats positifs.

Points positifs : Le Comité du Parti a fait preuve d'un leadership fort et dispose d'un plan d'action précis. Le travail de développement des membres du Parti a atteint et même dépassé les objectifs fixés. L'accent mis sur la formation théorique politique, combinée à la formation professionnelle et à l'application des nouvelles technologies, constitue un point positif. Le Comité du Parti a notamment mis en avant le rôle des organisations de masse dans la création de sources et la formation des élites.

Le travail de développement des membres du parti est toujours au centre de nos préoccupations.

Points à améliorer : Malgré de bons résultats quantitatifs, la formation doit être approfondie afin que chaque membre du parti soit non seulement solide sur le plan théorique, mais aussi véritablement un pionnier dans son domaine d'expertise. Il convient de promouvoir davantage la reproduction des modèles efficaces et des méthodes de travail créatives au sein des cellules du parti.

Solution proposée:

Élaboration d'une feuille de route personnalisée pour le développement des membres du Parti : Pour chaque groupe exceptionnel, la cellule du Parti collabore avec les responsables professionnels afin d'élaborer une feuille de route spécifique de formation et de défis, liée à leurs objectifs de carrière et à l'aspiration à adhérer au Parti. Cela permet aux membres de voir clairement le chemin à suivre et renforce leur motivation à s'engager.

Renforcer le rôle pionnier des membres du Parti dans la transformation numérique : confier des missions spécifiques aux membres du Parti, notamment aux jeunes, pour la recherche et l'application des nouvelles technologies (IA, Big Data…) aux activités de la branche. Organiser des sessions spécialisées sur la transformation numérique, animées par ces membres eux-mêmes, affirmant ainsi leur rôle de leadership et d'accompagnement dans les domaines nouveaux et complexes.

En appliquant la résolution 21-NQ/TW, le comité du Parti de BIDV Long An a fait preuve de proactivité et de créativité pour améliorer la qualité des membres du Parti. Grâce à des solutions synchrones allant de la formation à la promotion du rôle des syndicats, en passant par l'accompagnement, le comité a obtenu de nombreux résultats positifs. Le travail de construction du Parti est étroitement lié aux tâches administratives, créant ainsi une base solide pour le développement durable de l'unité. Ce modèle typique doit être davantage promu et reproduit.

Tran Thi Kim Chau - Membre de la cellule du Parti du bloc subordonné 2 - Comité du Parti BIDV Long An

Source: https://baolongan.vn/dang-bo-bidv-chi-nhanh-long-an-lanh-dao-thuc-hien-tot-nghi-quyet-so-21-nq-tw-cua-ban-chap-hanh-trung-uong-dang-a205369.html