M. Vu Hong Quan ne se contente pas de gérer efficacement des entreprises dont le chiffre d'affaires annuel se chiffre en centaines de milliards de dongs ; il diffuse également un esprit de partage, accompagnant les jeunes dans la création d'entreprises, l'établissement de leur carrière et la construction d'un mouvement de jeunes entrepreneurs attachés à leur patrie.

Diffuser la responsabilité sociale
Ces dernières années, notre province a connu un développement rapide, avec une amélioration constante des infrastructures et du développement socio -économique. Cependant, ce développement n'est pas encore pleinement équitable ; de nombreuses familles pauvres, de nombreux jeunes et étudiants ont toujours besoin d'un soutien accru pour pouvoir s'épanouir.
Cela me porte à croire que le succès ne se mesure pas seulement aux profits ou aux revenus, mais aussi à ce que l'entreprise et moi-même pouvons faire pour améliorer la communauté.
Je considère la sécurité sociale comme une responsabilité étroitement liée au développement durable. Chaque programme d'aide aux ménages pauvres, chaque logement de fonction offert, chaque bourse d'études octroyée… a non seulement une importance matérielle, mais contribue aussi à bâtir un avenir plus humain.

En tant que membre du Comité central du Front de la Patrie du Vietnam, membre du Comité central de l'Association des jeunes entrepreneurs du Vietnam, vice-président de la Fédération de la jeunesse du Vietnam de ma province et président de l'Association des jeunes entrepreneurs, j'ai mobilisé plus de 9 milliards de dongs pour des programmes de protection sociale, construit 20 maisons d'accueil, 3 aires de jeux pour enfants et 2 km de routes rurales en béton. J'ai également soutenu les initiatives « Pour les pauvres » et « Remercier », contribué à la lutte contre l'épidémie de Covid-19 et organisé les programmes « Un hiver chaleureux dans les montagnes », « Voyage de la gratitude » et « Un Têt chaleureux pour les jeunes travailleurs ».
De plus, mon entreprise prend en charge l'hébergement et la scolarité de huit orphelins jusqu'à leur majorité et collabore avec le Comité provincial du Front de la Patrie du Vietnam, l'Union provinciale de la jeunesse et la Croix-Rouge provinciale à de nombreux autres programmes de protection sociale. Pour moi, investir dans les enfants, c'est investir dans l'avenir.


Accompagner les jeunes entrepreneurs

Je suis rentré dans mon pays natal en 2014, un choix responsable pour un jeune. Après avoir repris une entreprise traditionnelle dans le secteur des matériaux de construction, mon développement s'est progressivement étendu à de nombreux secteurs d'activité, des services aux infrastructures en passant par la coopération internationale.
Un aspect important de ce parcours réside dans l'orientation de la science et de la technologie comme pilier du développement. La recherche appliquée, fondée sur la technologie de fluorescence combinée à l'intelligence artificielle, a fait l'objet d'investissements en matière de commercialisation, constituant ainsi une plateforme de test rapide déployable dans de nombreux domaines essentiels : sécurité alimentaire, ressources en eau, agriculture, santé et environnement.
Ces derniers temps, diverses actions de soutien aux jeunes entrepreneurs ont été mises en œuvre, adaptées à chaque étape du développement de l'écosystème des startups locales. L'Association a signé un protocole d'accord avec l'Association des étudiants vietnamiens de la province, l'Université de Quy Nhon, l'Université FPT de Quy Nhon et plusieurs autres établissements de formation afin de créer un lien direct entre les étudiants, les jeunes et le monde des affaires.
À partir de cette base, de nombreux programmes de mentorat ont été organisés, mobilisant de jeunes entrepreneurs pour agir en tant que consultants professionnels, soutenant les projets de démarrage en matière d'orientation, d'accès au capital et de finalisation du modèle d'affaires.
Des dizaines de projets de jeunes ont été incubés et de nombreux groupes d'étudiants ont bénéficié d'un soutien pour lever des fonds et accéder au marché. Des visites d'entreprises et des échanges pratiques sont organisés chaque année, permettant aux jeunes entrepreneurs de comprendre le fonctionnement, la gestion des ressources humaines et la maîtrise des coûts dans différents secteurs de la production et des services.
Source : https://baogialai.com.vn/doanh-nhan-tre-vu-hong-quan-gan-thanh-cong-voi-trach-nhiem-xa-hoi-post569021.html






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