Près de 900 enseignants contractuels perçoivent des salaires et des indemnités.

(Dan Tri) - La province de Thanh Hoa a approuvé un supplément ciblé au budget pour le paiement des salaires, des indemnités et des cotisations de près de 900 enseignants contractuels de la région.

Le président du Comité populaire provincial de Thanh Hoa, Nguyen Hoai Anh, a signé une décision approuvant un budget total de plus de 53 milliards de VND pour payer les salaires, les indemnités et les cotisations de 893 enseignants contractuels conformément au décret 111/2022/ND-CP du gouvernement en 2025 (phase 4).

Selon cette décision, les bénéficiaires sont les enseignants dont les contrats de travail ont été signés par les directeurs d'école conformément aux instructions du ministère de l'Intérieur dans la dépêche officielle n° 3130/SNV-CCVC datée du 29 juin.

Thanh Hoa verse des salaires, des indemnités et des cotisations à 893 enseignants contractuels (Photo d'illustration : Linh Huong).

Le budget provincial assurera le paiement des salaires, des indemnités et des cotisations conformément au régime et au salaire de base pour le nombre de mois prévu au contrat en 2025.

Les coûts restants et les autres politiques et régimes applicables (le cas échéant) seront pris en charge par les comités populaires des communes et des quartiers sur le budget local. L'employeur est responsable du paiement de ces politiques et régimes en fonction du temps de travail effectif.

Le président du Comité populaire provincial de Thanh Hoa a également demandé au ministère des Finances d'assumer l'entière responsabilité de l'exactitude, de la légalité et de l'autorité d'approbation.

Les comités populaires des communes et des quartiers sont tenus d'utiliser de manière proactive les fonds supplémentaires et d'équilibrer les sources budgétaires locales pour mettre en œuvre les politiques et les régimes, et d'effectuer des paiements en temps voulu et corrects aux bénéficiaires concernés.

Les chefs d'établissement sont responsables de la signature des contrats, de la légalité et de la validité des contrats de travail, et de la garantie du régime, des politiques et des droits légitimes des employés.

Source : https://dantri.com.vn/giao-duc/gan-900-giao-vien-hop-dong-duoc-chi-tra-luong-phu-cap-20251007125535254.htm