Bureau vert, propre et magnifique
Au Département des ressources naturelles et de l'environnement (TN&MT) de la province de Lao Cai , chaque week-end après-midi, tous les agents et employés du département nettoient leurs bureaux et entretiennent les plantes en les arrosant. Tous les bureaux sont agrémentés de plantes en pot et d'affiches « Interdiction de fumer ».
M. Vu Dinh Thuy, directeur adjoint du Département des ressources naturelles et de l'environnement de Lao Cai, a déclaré : « Notre organisme compte 46 agents et employés de sexe masculin sur 81. Depuis 2015, conformément à la directive de la province de Lao Cai relative à la gestion des fonctionnaires et au renforcement de la discipline, le syndicat du Département, en collaboration avec l'Union des jeunes, a lancé le mouvement « Construire un bureau civilisé, vert, propre et agréable » afin de créer un environnement sans fumée au sein de l'organisme. »
Chaque vendredi après-midi, l'ensemble du personnel de l'agence a pris l'habitude de nettoyer les bureaux : couloirs, balcons, sanitaires, arbres et fleurs fraîches. L'agence encourage chacun à créer un espace de travail propre, verdoyant et agréable, agrémenté de plantes en pot et de fleurs. Une équipe d'inspection est chargée de contrôler l'application de la réglementation : tout agent ou employé surpris à fumer se verra infliger une pénalité et une amende. Malgré la forte présence d'hommes parmi le personnel, l'interdiction de fumer sur le lieu de travail est strictement appliquée.
Au siège du Comité populaire du district de Bao Thang (Lao Cai), les premier et deuxième étages du bâtiment disposent d'un espace fumeurs. Ce bâtiment, qui regroupe les agences du parti, de la société civile et du gouvernement du district de Bao Thang, emploie environ 300 personnes, dont près des deux tiers sont des hommes. Auparavant, presque chaque agence comptait des fumeurs, mais il n'en reste plus qu'un ou deux. Outre les affiches de sensibilisation, les rappels et les panneaux d'information, une équipe a été mise en place pour contrôler régulièrement le respect des règles relatives à l'interdiction de fumer dans les locaux.
Au siège de la commune de Bao Ha (Bao Yen), des panneaux « Interdiction de fumer » sont affichés dans les bureaux. Assis dans une pièce spacieuse agrémentée de plantes vertes en pot, M. Nguyen Ngoc Hung, président du Comité populaire de la commune, explique : afin d’instaurer un environnement sans fumée au bureau, la commune a demandé à ses fonctionnaires de signer un engagement à ne pas fumer sur leur lieu de travail. Auparavant, de nombreux fonctionnaires masculins de la commune fumaient. Certains fumaient depuis près de 30 ans, leurs doigts étaient jaunis par la fumée. L’odeur était si forte que beaucoup ne la supportaient plus. Désormais, cette situation a complètement changé : presque personne ne fume au bureau. Ce changement est dû à la stricte application du règlement interdisant de fumer au bureau par la commune. Les dirigeants ont montré l’exemple et toute infraction est rappelée à l’ordre et réprimandée.
Diversifier les formes de propagande
Afin de créer un environnement de travail sain et sans fumée et d'appliquer pleinement la loi sur la prévention et le contrôle des méfaits du tabac, de nombreux organismes de la province de Lao Cai ont récemment élaboré et mis en œuvre des plans spécifiques assortis de méthodes pratiques et efficaces. Ces organismes ont intégré l'interdiction de fumer sur le lieu de travail dans leur règlement intérieur.
La province de Lao Cai compte actuellement 56 syndicats affiliés, regroupant 4 431 membres. Chaque année, la mise en place d'un environnement de travail sans fumée est prise en compte dans le classement des organisations syndicales lors du concours de fin d'année. La Fédération provinciale du travail de Lao Cai a imprimé et distribué des dépliants, des affiches et des documents aux unités affiliées afin de sensibiliser largement les membres.
Mme Nguyen Thu Phuong, présidente du Syndicat des fonctionnaires de la province de Lao Cai, a déclaré : « Les syndicats de base utilisent diverses formes de propagande intégrée. Nombre d’entre eux associent la prévention des méfaits du tabac à la prévention des incendies et des explosions auprès de tous les cadres, fonctionnaires et employés du secteur public. Parmi ces syndicats, on peut citer ceux des agences suivantes : le Parquet populaire provincial, le Département des affaires intérieures, le Comité provincial du Front de la patrie, le Comité provincial de mobilisation des masses du Parti, etc. »
Au sein du secteur de la santé de Lao Cai, l'ensemble des syndicats de base affiliés ont signé un engagement à instaurer un environnement sans fumée, sous la supervision étroite des services, bureaux et centres. À l'hôpital général de Lao Cai, outre les soins aux patients, le personnel distribue des dépliants et les services affichent de nombreux panneaux et images sensibilisant aux méfaits du tabac, afin de rappeler aux patients et à leurs familles les dangers du tabagisme.
Selon le rapport, grâce à des actions de sensibilisation, des inspections, un contrôle renforcé et des critères d'évaluation basés sur l'exemple, le taux de fumeurs dans les administrations publiques de la province de Lao Cai a fortement diminué ces dernières années. La sensibilisation des fonctionnaires, agents de la fonction publique et employés aux méfaits du tabac s'est accrue. De ce fait, de plus en plus de modèles de bureaux écologiques et sans fumée ont vu le jour, contribuant ainsi à instaurer un environnement de travail sain et sûr.
En réalité, le maintien du modèle « bureau sans fumée » crée un environnement de travail sain, propre et agréable, témoignant de la sensibilisation de chaque cadre, fonctionnaire, employé et travailleur au respect de la loi sur la prévention et la lutte contre les méfaits du tabac, et protégeant ainsi la santé de tous. Par ailleurs, travailler dans un environnement sans fumée encourage les fumeurs à arrêter ou à réduire leur consommation. C’est également ce qui motive les organismes et les services à poursuivre la sensibilisation à la loi sur la prévention et la lutte contre les méfaits du tabac auprès des cadres, fonctionnaires, employés et travailleurs, et à promouvoir le rôle et la responsabilité des dirigeants. Un mécanisme permet de récompenser rapidement les efforts collectifs et individuels en matière de prévention et de lutte contre les méfaits du tabac, tout en sanctionnant les infractions.
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