Chaque cellule du parti ne devrait pas laisser les membres du parti « oublier de se laver le visage

L'autocritique et la critique sont des « armes tranchantes », les règles et principes immuables de la construction et de la rectification du Parti communiste. Un véritable membre du Parti communiste considère toujours l'autocritique et la critique comme une tâche régulière et continue de formation, lui permettant ainsi de corriger ses erreurs, de corriger ce qui est incorrect et non conforme, et de développer et de multiplier les actions justes et les bienfaits que chaque membre apporte à la société.

Au cours de sa carrière révolutionnaire, le président Ho Chi Minh a écrit de nombreux articles et conférences sur l'autocritique et la critique. En octobre 1947, dans son ouvrage « Réformer le mode de travail », il écrivait : « Pour qu'un bon membre et cadre du Parti devienne un véritable révolutionnaire, rien n'est difficile, tout dépend du cœur. Si le cœur sait seulement œuvrer pour le Parti, pour la Patrie, pour le peuple, alors il atteindra l'impartialité. »

Dans cet ouvrage, il soulignait également : « Le meilleur remède est la critique pratique et l'autocritique. » Chaque cadre et membre du Parti « doit s'auto-examiner, s'autocritiquer et se corriger chaque jour, tout comme il doit se laver le visage chaque jour. » « Un Parti qui dissimule ses défauts est un Parti pourri. Un Parti qui a le courage d'admettre ses défauts, de les souligner clairement, d'examiner clairement les circonstances qui les ont engendrés, puis de chercher par tous les moyens à les corriger, est un Parti progressiste, audacieux, constant et authentique. » Le Parti doit connaître ses forces et ses faiblesses « pour éduquer ses membres et les masses ».

phê bình 2.jpg — (Source : journal électronique Voice of Vietnam )

Bien que ce ne soit qu'au IIe Congrès (1951) que notre Parti ait inscrit l'autocritique et la critique dans ses Statuts, depuis sa création (3 février 1930), notre Parti a toujours porté en lui un esprit d'autocritique très sérieux. Malgré le temps, les pensées et les enseignements de l'Oncle Ho conservent toute leur valeur et constituent les principes directeurs que notre Parti doit appliquer dans la pratique de la direction du pays. Fort de 94 ans d'histoire, d'expérience, d'intelligence et de science , notre Parti a, à chaque période révolutionnaire, accordé une importance particulière à la construction et à la rectification du Parti, notamment à l'autocritique et à la critique, où l'auto-examen et l'auto-correction de chaque membre et de chaque organisation sont considérés comme la clé de l'évaluation de la qualité des membres et des organisations du Parti.

Lors des trois derniers Congrès du Parti, notre Parti a adopté des résolutions et des conclusions sur la construction et la rectification du Parti, dans l'espoir de le voir devenir de plus en plus fort et intègre. Il s'agit de la résolution du 11e Comité central, session 4, « Questions urgentes concernant la construction du Parti aujourd'hui » ; de la résolution du 12e Comité central, session 4, « Renforcer la construction et la rectification du Parti ; prévenir et enrayer la dégradation de l'idéologie politique, de l'éthique, du mode de vie et des manifestations d'« auto-évolution » et d'« auto-transformation » au sein du Parti ». Le 13e Congrès du Parti a résumé de manière exhaustive et approfondie le travail de construction et de rectification du Parti et a souligné : « Dans les années à venir, nous devons accorder une attention particulière et promouvoir davantage le travail de construction et de rectification du Parti et du système politique afin qu'ils soient intègres et forts dans tous les aspects de la politique, de l'idéologie, de l'éthique, de l'organisation et de la composition des cadres. » Lors de la 4e Conférence centrale du 13e mandat, la Conclusion 21 a été émise sur : « Promouvoir la construction et la rectification du Parti et du système politique ; prévenir, repousser et traiter strictement les cadres et les membres du Parti qui se sont dégradés en termes d'idéologie politique, d'éthique et de mode de vie, et qui montrent des signes d'« auto-évolution » et d'« auto-transformation ».

Malgré les grandes réalisations historiques accomplies, et en passant en revue le travail de construction et de rectification du Parti, la Résolution du 13e Congrès du Parti a constaté que : « L'autocritique et la critique sont encore formelles dans de nombreux endroits ; la situation de déférence, d'évitement et de peur du conflit existe encore dans de nombreux endroits ; un certain nombre de cadres et de membres du Parti manquent de conscience de soi pour reconnaître leurs lacunes et leurs responsabilités dans les tâches qui leur sont assignées. »

Depuis le début du 13e Congrès du Parti, il a été démontré que de nombreux cadres et membres du Parti, en particulier certains cadres de haut rang sous la direction du Secrétariat et du Bureau politique, ont violé les statuts du Parti, des actes interdits aux membres du Parti, et ont gravement enfreint la loi, ce qui leur a valu de lourdes sanctions disciplinaires, voire des poursuites pénales. Ces cas montrent que l'autocritique et la critique de nombreuses organisations et membres du Parti manquent de sérieux ; la lutte et la critique des organisations envers les membres qui enfreignent la loi ont été laxistes et prises à la légère. Le rôle du dirigeant et du cadre dirigeant, en particulier, a été laxiste, influencé par des intérêts personnels et des intérêts de groupe. Les membres du Parti qui enfreignent la discipline du Parti et la loi de…

L'État existe parce que dans la vie quotidienne et au travail, nous avons oublié que nous sommes des cadres, des membres du parti, des fonctionnaires, au service de la Patrie et du Peuple.

Ne laissez pas les membres du Parti sous-estimer la responsabilité de l'introspection et de l'autocorrection, ni oublier de se laver le visage quotidiennement. Chaque organisation et chaque membre du Parti doivent promouvoir un esprit de combat direct et des commentaires sincères pour la cause commune du Parti. Évitez de constater des erreurs sans oser les critiquer ou les commenter, afin que vos camarades et coéquipiers puissent progresser et mûrir ; afin que les membres du Parti ne s'enfoncent pas davantage dans leurs erreurs et leurs manquements, qu'ils reconnaissent rapidement leurs actes répréhensibles et répréhensibles, qu'ils en surmontent rapidement les conséquences (le cas échéant), qu'ils corrigent leurs propres erreurs, préservent le prestige du Parti et leur honneur, celui de leurs familles et de leur clan. Dans le travail, des erreurs et des manquements sont inévitables, mais s'ils les prennent conscience tôt ou qu'ils sont avertis par les membres du même groupe ou cellule, ils se réveilleront rapidement et éviteront les violations.

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