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« Bouée de sauvetage » pour les personnes réinsérées (Dernier article) : Ne laisser personne derrière

(Baothanhhoa.vn) - Actuellement, la province de Thanh Hoa compte plus de 5 000 personnes ayant purgé leur peine de prison (CHXAPT) et bénéficiant d'un accueil, d'un suivi, d'une formation et d'un accompagnement. Grâce à la participation de l'ensemble du système politique, la province a mis en place ces dernières années de nombreux modèles innovants et efficaces de réinsertion sociale (THNCĐ) afin d'aider les personnes ayant commis des erreurs à se réinsérer, de prévenir la récidive et de contribuer à la sécurité et à l'ordre public.

Báo Thanh HóaBáo Thanh Hóa30/06/2025

« Bouée de sauvetage » pour les personnes réinsérées (Dernier article) : Ne laisser personne derrière

L'atelier de transformation et de fabrication de pierre de M. Truong Dinh Thai (deuxième en partant de la gauche), situé dans le quartier d'An Hung (ville de Thanh Hoa ), emploie régulièrement de nombreux travailleurs. Photo : PV

182 modèles de réinsertion communautaire

Chaque année, la province compte environ 2 000 personnes CHXAPT résidant dans la localité, dont près de 40 % purgent des peines pour des crimes liés à la drogue, plus de 20 % commettent des crimes de vol et de cambriolage, et plus de 10 % commettent des crimes de trouble à l'ordre public et de blessures intentionnelles.

Consciente de l'importance cruciale des mesures visant à garantir la sécurité des populations défavorisées, la Commission de pilotage pour la prévention de la criminalité, la lutte contre les fléaux sociaux et la construction du mouvement « Tous pour la sécurité nationale » (Comité de pilotage 138) de la province de Thanh Hoa a exhorté le Comité provincial du Parti et le Comité populaire provincial à appliquer les directives et politiques du Parti, ainsi que les politiques et lois de l'État en matière de sécurité communautaire. Elle a également chargé la Police provinciale de se coordonner avec la Commission de la propagande et de la mobilisation des masses du Comité provincial du Parti, le Comité provincial du Front de la Patrie, les services, sections et organisations provinciales afin d'inspecter régulièrement et d'encourager la mise en œuvre des actions de sécurité communautaire sur le terrain. Les comités du Parti et les autorités à tous les niveaux veillent à ce que les agences, services, sections et organisations diffusent, expliquent et fassent comprendre efficacement les politiques et lois du Parti et du Gouvernement, ainsi que la réglementation locale relative à la sécurité communautaire. Parallèlement, ils s'attachent à accompagner, informer et aider les personnes déplacées à regagner leur domicile.

Grâce aux efforts de l'ensemble du système politique et au soutien de la population, le travail de service communautaire auprès des personnes handicapées (CHXAPT) dans la province a connu de nombreuses évolutions positives. Les forces de police collaborent avec les services, les antennes, les organisations, les comités et autorités locales du Parti, ainsi qu'avec les unités locales, afin d'encourager, d'éduquer et d'aider régulièrement les personnes handicapées à surmonter leur complexe d'infériorité et à améliorer leurs conditions de vie. La société civile lutte progressivement contre les préjugés, la stigmatisation et la discrimination dont sont victimes les personnes handicapées. De nombreux modèles de service communautaire visant à faciliter leur retour dans leurs localités d'origine ont été mis en place dans les communes, les quartiers et les villes, et sont en cours de diffusion et de reproduction dans toute la province.

Après près de deux ans de mise en œuvre, la province compte à ce jour 182 modèles d'éducation communautaire. Parmi eux, on peut citer : « Réformer, éduquer et aider les personnes par l'éducation communautaire » ; « Gérer, rénover, éduquer et contribuer à la création d'emplois pour les jeunes en difficulté » ; « Ensemble pour réformer, éduquer et aider les personnes ayant commis des erreurs au sein de la communauté » ; « Anciens combattants engagés dans l'éducation communautaire » ; « Clans autogérés » ; « Aider les personnes ayant commis des erreurs » ; « Entreprises engagées dans l'éducation communautaire » dans le district de Nhu Xuan…

De nombreux comités de pilotage locaux du modèle communautaire ont joué un rôle déterminant dans la mise en œuvre et l'organisation de la création d'emplois, la lutte contre les complexes d'infériorité et le retour des personnes handicapées dans leurs communautés, contribuant ainsi à stabiliser leur situation et à améliorer leur rendement. À titre d'exemple, le modèle « Les anciens combattants s'unissent pour aider les personnes handicapées » de la ville de Nghi Son a été reproduit dans 29 ou 30 communes et quartiers, permettant à 63 personnes handicapées de trouver un emploi au sein des entreprises suivantes : Annora Vietnam Shoes Co., Ltd., B85 Garment Joint Stock Company, Giang Son Construction and Trade Co., Ltd. et Dai Duong Cement Joint Stock Company. Dans le quartier de Rung Thong (ville de Thanh Hoa), le modèle « Groupe 3 pour 1 » mobilise l'entreprise Minh Huong Construction Investment and Trade Joint Stock Company afin d'embaucher chaque année 2 à 3 personnes handicapées, leur assurant ainsi un revenu stable. Certaines d'entre elles sont devenues des chefs de famille prospères. Le modèle « Entreprises au service de la communauté » du district de Hoang Hoa a permis la création d'emplois pour 12 personnes en situation irrégulière (CHXAPT) leur assurant un revenu stable. Le modèle « Services, antennes et syndicats de la ville de Tan Phong (Quang Xuong) au service de la communauté » a accueilli, orienté et aidé 20 personnes en situation irrégulière à trouver un emploi stable. M. Do Duy Tai, du groupe résidentiel de Phong Luong, est un exemple de réussite : il a contribué au développement économique local et a reçu un certificat de mérite du directeur provincial de la police. Le modèle « Front de la Patrie au service de la communauté » de la ville de Ngoc Lac a accompagné 20 personnes en situation irrégulière dans leur recherche d'emploi, contribuant ainsi à stabiliser leurs conditions de vie. Le modèle « Entrepreneurs garants de la sécurité et de l'ordre » du district de Nga Son a conseillé et aidé 46 personnes en situation irrégulière à retourner dans leur région d'origine à trouver un emploi. Le modèle « Réintégration pour le développement de l'économie maritime » du quartier de Quang Vinh (ville de Sam Son) ; Le modèle « 3/1 à propos de THNCĐ » dans la commune de Cam Ngoc (Cam Thuy) a créé des emplois pour les personnes de CHXAPT au sein de la société PMT Shoe Company Ltd., leur assurant un revenu stable...

Les modèles de réinsertion communautaire de la province s'appuient sur l'intégration des bonnes pratiques et des modèles efficaces, ainsi que sur la recherche et l'innovation en matière de méthodes de construction et de reproduction, afin de les adapter aux conditions socio-économiques et à la situation des personnes en réinsertion dans la communauté. La plupart de ces modèles ont suscité la participation d'un grand nombre de personnes et ont bénéficié de l'attention et du soutien du Comité du Parti, du gouvernement, des organisations et de la coordination des familles et de la population. Ainsi, les personnes réinsérées ont acquis davantage de confiance et de motivation pour s'intégrer pleinement à la communauté.

« Illuminez » la croyance en la bonté

Pour que les personnes déplacées de l'étranger (CHXAPT) puissent s'intégrer rapidement, la communauté locale qui les accueille doit faire preuve de plus d'ouverture et de compréhension. En effet, même si elles sont déterminées et font de gros efforts, si leur entourage les rejette et les discrimine, leur moral risque de s'éroder et de les entraîner à nouveau sur la mauvaise voie. Conscientes de cela, les instances du Parti et les autorités provinciales à tous les niveaux ont récemment déployé des efforts considérables pour accompagner les CHXAPT dans leur retour dans leurs villes d'origine. À leur retour, 100 % des CHXAPT sont accueillies, accompagnées dans leurs démarches d'enregistrement de résidence, reçoivent leur carte d'identité, sont conseillées sur les autres formalités administratives conformément à la réglementation et bénéficient d'un suivi, d'un encadrement, d'une formation et d'un soutien directs de la part d'organisations et de particuliers. La sélection, l'affectation des personnes déplacées et leur accompagnement sont évalués spécifiquement par les agences, départements et services compétents en fonction de leurs caractéristiques personnelles et du contexte local.

Afin de sensibiliser et de responsabiliser les comités locaux du Parti, les autorités et la population en matière de conseil, d'orientation, de formation professionnelle et de recherche d'emploi pour les personnes incarcérées (CHXAPT) et les personnes en situation de handicap (THNCĐ), la Police provinciale, en collaboration avec le Département du Travail, des Invalides et des Affaires sociales (désormais le Département de l'Intérieur), le Comité populaire de la ville de Thanh Hoa et les districts de Hoang Hoa, Yen Dinh et Nong Cong, a organisé un forum d'information juridique, de recherche d'emploi et d'aide à l'obtention de prêts pour près de 1 500 personnes incarcérées et personnes en situation de handicap de la province. Parallèlement, la Police provinciale a mis en place le programme « Marché de l'Amour Humain » avec la participation de 13 entreprises et établissements de formation professionnelle de la province. Ce programme a permis de conseiller et de recruter 359 personnes incarcérées et personnes en situation de handicap du district de Quang Xuong. Cette initiative novatrice de la Police provinciale vise à soutenir, à mettre en relation et à créer des emplois pour les personnes incarcérées, afin de leur permettre de stabiliser leur situation et de s'intégrer progressivement à la société.

« Bouée de sauvetage » pour les personnes réinsérées (Dernier article) : Ne laisser personne derrière

Forum de conseils juridiques, de présentation d'emplois et d'aide au prêt pour les personnes purgeant des peines pénales dans la communauté et se réinsérant dans la communauté de la ville de Thanh Hoa.

Dans certaines localités de la province, le comité de pilotage du modèle communautaire et les organisations sociopolitiques ont mis en œuvre de nombreuses mesures pour encourager et accompagner les personnes ayant commis des erreurs dans leur réinsertion sociale et professionnelle. On observe des cas où des personnes ayant récidivé, grâce au soutien de leur famille, de la société et des autorités, ont su se reconstruire et devenir des exemples inspirants. À titre d'exemple, M. Truong Dinh Thai, du quartier d'An Hung (ville de Thanh Hoa), après avoir purgé sa peine pour « possession illégale de stupéfiants », a rencontré de nombreuses difficultés dans sa réinsertion sociale et professionnelle. Cependant, grâce à sa détermination, au soutien et à la confiance de sa famille, ainsi qu'à l'attention des autorités locales, il a créé un atelier de transformation et de production de carreaux de pierre. Aujourd'hui, l'atelier de M. Thai emploie 15 personnes, avec un revenu moyen de plus de 10 millions de VND par personne et par mois. M. Le Trong Thang, du quartier de Nguyen Binh (ville de Nghi Son), a ouvert une fabrique de meubles en bois, générant un revenu mensuel de 15 à 20 millions de VND et employant quatre saisonniers rémunérés entre 370 000 et 400 000 VND par personne et par jour. M. Ha Dinh Quy, de la commune de Xuan Cao (Thuong Xuan), a investi dans l'élevage de porcs et la culture de jeunes plants d'acacia dans son jardin. À ce jour, le revenu annuel moyen de la famille de M. Quy atteint 300 à 500 millions de VND, et elle emploie sept à dix saisonniers, avec un revenu mensuel de 6 à 8 millions de VND par personne.

Avec pour devise « Personne n’est laissé pour compte », les actions concrètes et pratiques de soutien et d’assistance spirituels et matériels menées par l’ensemble du système politique et du peuple ont donné à ceux qui ont commis des erreurs la motivation de reconstruire leur vie, de raviver leur foi en la bonté, de poursuivre leurs rêves et projets inachevés, de s’efforcer d’atteindre le développement économique, de stabiliser leur vie et de bâtir durablement une communauté forte.

Le lieutenant-colonel Nguyen Tien Dung, chef du département de l'exécution des jugements et du soutien judiciaire de la police provinciale de Thanh Hoa, a déclaré : « Actuellement, la province compte plus de 5 000 personnes placées sous tutelle (CHXAPT) qui bénéficient d'un accueil, d'une prise en charge, d'une éducation et d'un accompagnement. En pratique, la réinsertion sociale est un processus complexe et exigeant, qui requiert la persévérance, la coordination et l'engagement à long terme de toute la communauté. Le complexe d'infériorité et la difficulté à trouver un emploi stable sont les principales raisons pour lesquelles les personnes placées sous tutelle (CHXAPT) de retour dans leur région d'origine peinent à se réintégrer, ce qui accroît le risque de récidive. Afin d'assurer une prise en charge, une éducation et un accompagnement efficaces des personnes placées sous tutelle (CHXAPT) dans le cadre de leur réinsertion sociale, la police provinciale, chargée de l'exécution des jugements, continuera, dans les prochains mois, de conseiller les comités du Parti et les autorités à tous les niveaux sur la mise en œuvre de mesures visant à garantir la réinsertion sociale dans la province. » Innover dans le travail de sensibilisation, de diffusion et d'éducation à la loi sur l'éducation communautaire, en proposant des contenus, des méthodes et des formats riches et diversifiés, adaptés à chaque localité et cible spécifique, et en privilégiant la sensibilisation sur les plateformes numériques. Mettre en œuvre efficacement la construction et la reproduction de modèles avancés et d'exemples représentatifs dans le cadre de l'éducation communautaire. Assurer une coordination efficace de l'accueil, de la prise en charge, de l'éducation et de l'accompagnement des personnes prises en charge par le programme CHXAPT afin de faciliter leur retour dans leur région d'origine. Procéder régulièrement à des évaluations préliminaires et finales de la mise en œuvre de ce travail afin d'examiner et d'évaluer les résultats obtenus, ainsi que les difficultés et les obstacles rencontrés ; identifier les lacunes et les limites et trouver des solutions pour y remédier ; et, dans le même temps, féliciter et récompenser les collectifs et les individus ayant réalisé des performances exceptionnelles dans le domaine de l'éducation communautaire, contribuant ainsi à la mise en œuvre efficace de la prévention de la criminalité et à la garantie de la sécurité et de l'ordre public dans la localité.

Toute personne ayant commis une erreur aspire à une seconde chance de reconstruire sa vie. L’aider à se réinsérer dans la société est non seulement la responsabilité de l’ensemble de la société, mais aussi un moyen de diffuser de nobles valeurs humaines.

Groupe de journalistes

Source : https://baothanhhoa.vn/phao-cuu-sinh-cho-nguoi-hoan-luong-bai-cuoi-khong-de-ai-bi-bo-lai-phia-sau-253562.htm


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