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Phu Tho : Les femmes sont plus confiantes pour créer une entreprise, s'élever avec force et prendre le contrôle de leur vie

Depuis 2017, le projet de soutien aux femmes dans la création d'entreprise, lancé et mis en œuvre à l'échelle nationale par le Comité central de l'Union des femmes du Vietnam, est devenu l'une des « rampes de lancement » importantes pour les femmes dans de nombreuses localités, dont la province de Phu Tho.

Báo Phụ nữ Việt NamBáo Phụ nữ Việt Nam29/05/2025

Avec le soutien de l’Association, des centaines d’idées de startups ont été soutenues pour devenir réalité, aidant de nombreuses femmes à devenir plus confiantes dans leur parcours pour maîtriser l’économie et diffuser les valeurs de la communauté.

Pour revenir sur le parcours de 8 ans et évaluer l'efficacité réelle du projet, nous avons eu une conversation avec Mme Phan Hong Nhung - Vice-présidente de l'Union des femmes de la province de Phu Tho sur cette question.

Phú Thọ: Phụ nữ tự tin hơn trong khởi nghiệp, mạnh mẽ vươn lên, làm chủ cuộc sống- Ảnh 1.

Mme Phan Hong Nhung, vice-présidente de l'Union des femmes de la province de Phu Tho (à gauche) au stand de la Journée de l'entrepreneuriat féminin 2025

De 2017 à aujourd'hui, combien d'idées/projets de startups de femmes de la province l'Union provinciale des femmes de Phu Tho a-t-elle reçus et soutenus ? Parmi ceux-ci, combien de projets ont remporté des prix lors de concours et quel est le taux actuel de survie et de développement après avoir remporté des prix ?

En mettant en œuvre le projet « Soutenir les femmes à créer des entreprises dans la période 2017-2025 » (projet 939), l'Union des femmes à tous les niveaux de la province de Phu Tho s'est coordonnée avec les secteurs de soutien pour créer les conditions permettant aux femmes de créer des entreprises sous de nombreuses formes telles que : la propagande, la mobilisation des femmes pour développer l'économie, la création d'entreprises, la formation au transfert de science et de technologie, la réception de fonds de prêt auprès des banques de politique sociale, le soutien aux plantes et aux semences, l'aide aux journées de travail, l'orientation vers la mise en place de modèles économiques collectifs, etc.

De 2017 à aujourd’hui, l’Association a reçu et soutenu 563 idées/projets de startups émanant de femmes dans divers domaines. Parmi celles-ci, 141 idées/projets ont remporté des prix lors de concours de startups féminines au niveau provincial/central, avec un montant total de prix allant jusqu'à 483,17 millions de VND.

Phú Thọ: Phụ nữ tự tin hơn trong khởi nghiệp, mạnh mẽ vươn lên, làm chủ cuộc sống- Ảnh 2.

Mme La Thi Hong Thuy, présidente de l'Union des femmes de la commune de Hung Lo, ville de Viet Tri, province de Phu Tho, au stand participant au festival des startups

Les idées/projets retenus ont eu l’occasion de rencontrer des experts expérimentés possédant une expertise approfondie dans les domaines de la science et de la technologie, du soutien aux startups innovantes, de l’agriculture, de l’investissement, du transfert de technologie et de la commercialisation ; Présenté et communiqué à tous les niveaux de l'Association sur les chaînes d'information, les programmes de télévision et les conférences de promotion commerciale du niveau central au niveau local. Parallèlement, connectez les auteurs ayant des idées et des projets de démarrage réalisables avec les départements, les succursales, les unités et les sponsors afin que toutes les parties disposent de plus d'informations, de ressources de recherche, d'accès et de soutien pour aider les femmes à démarrer des entreprises.

En conséquence, 100 % des idées/projets gagnants ont des activités commerciales stables, soutenant la création d’emplois pour de nombreuses travailleuses locales, contribuant à renforcer l’autonomisation économique des femmes et à réduire durablement la pauvreté.

L'Association peut-elle partager des chiffres précis ou des cas de femmes qui ont réussi à créer des entreprises grâce au projet ?

De nombreux projets/idées typiques sont réalisés avec succès grâce à des projets de startup. Un exemple est celui de Mme Le Thi Hong Phuong, directrice de Thanh Ba Purple Bud Tea Investment and Development Company Limited. Grâce aux efforts d'innovation dans la culture et la transformation, les produits de thé aux bourgeons violets de Thanh Ba ont été reconnus par le gouvernement central comme un produit national OCOP 5 étoiles. Dans le même temps, le projet de Phuong « Production et transformation de bourgeons de thé violet Thanh Ba » a passé avec succès de nombreux cycles de jugement et a remporté le troisième prix national du concours « Femmes créant une entreprise, promotion des ressources indigènes » en 2023 organisé par l'Union des femmes du Vietnam.

Ou comme la coopérative d'encens de forêt Trung Du, commune de Di Nau, district de Tam Nong, créée en 2022 avec 9 membres et soutenue par l'Union provinciale des femmes avec des outils de production d'une valeur de 20 millions de VND . Lors de la création de la coopérative, il y avait 300 colonies d’abeilles. Bien qu'elle ait été touchée par la tempête n°3 YaGi, qui a détruit 60 colonies en 2024, la coopérative compte toujours 280 colonies d'abeilles fournissant un revenu stable en miel. En moyenne, chaque année, la coopérative collecte 5 700 litres de miel, après déduction des dépenses, le revenu moyen des membres de la coopérative est de 8 à 12 millions de VND/personne/mois. Le produit Miel à la menthe de la coopérative répond à la norme de qualité OCOP 3 étoiles de la province.

Après 8 ans de mise en œuvre, quel est, selon l'Association, son plus grand succès dans la réalisation de l'esprit « femmes créant des entreprises - femmes propriétaires » ? Quelle est la chose dont l’Association est la plus fière quand elle regarde en arrière ?

Après 8 ans de mise en œuvre, le plus grand succès de l’Association est d’avoir créé un changement positif dans les méthodes de réflexion et de soutien, aidant les femmes à devenir plus confiantes dans la création d’entreprise et le développement de l’économie. Les activités visant à soutenir les femmes dans la création d’entreprises ont reçu des réponses positives de la part des responsables et des membres des syndicats de femmes à tous les niveaux. Fondamentalement, tous les objectifs prévus ont été atteints et dépassés, y compris certains objectifs qui ont largement dépassé le plan, tels que : soutenir 1 752 femmes pour démarrer et développer des entreprises (dépassant l’objectif de 752 personnes), soutenir la création de 14 nouvelles coopératives, 66 groupes coopératifs (dépassant l’objectif de 69 coopératives/groupes). Le projet a permis une avancée majeure dans la mise en œuvre d’activités visant à aider les femmes à démarrer et à développer des entreprises dans la nouvelle période.

Grâce à des activités de propagande, en soutenant les femmes dans la création d'entreprises, en créant des entreprises, en créant des modèles de développement économique à revenu élevé, en participant au concours « Idées de démarrage pour les femmes », en participant à des programmes d'échange de promotion commerciale... des mouvements d'émulation généralisés ont été créés parmi les membres, aidant les femmes à être plus confiantes dans la création d'entreprises, en créant des entreprises, en développant l'économie, en s'élevant avec force et en prenant le contrôle de leur vie.

En tant qu'accompagnateur, quelles formes de soutien l'Association a-t-elle fournies - de la formation professionnelle à l'accès au capital, en passant par la communication de marque, afin que les idées ne s'arrêtent pas aux récompenses mais entrent également dans la vie réelle ?

L'Union des femmes à tous les niveaux a aidé 1 752 femmes à démarrer et à développer des entreprises, y compris de nombreuses femmes issues de ménages pauvres et défavorisés, des femmes issues de minorités ethniques, des femmes handicapées... Avec de nombreuses formes de soutien, notamment :

Soutien à l'amélioration des capacités des entreprises et des startups : L'Association à tous les niveaux s'est coordonnée pour organiser 357 cours de formation, de formation professionnelle, de formation aux connaissances sur le démarrage d'entreprise, la création d'entreprise, le développement d'entreprise... pour 16 047 membres et femmes.

Soutenir l'accès aux prêts : L'Association à tous les niveaux se soucie toujours des modèles commerciaux et des femmes entrepreneures et les soutient pour accéder aux prêts pour le développement économique tels que : Le capital de la Banque de politique sociale atteint plus de 1 845,5 milliards de VND/35 135 ménages emprunteurs avec un taux de remboursement de 99,8 % ; Le fonds provincial de soutien aux femmes pauvres a des prêts en cours de plus de 47,5 milliards de VND pour 3 420 clients ; Le Fonds TYM a des prêts en cours de plus de 143 milliards de VND pour 12 344 membres afin de développer l'économie ; La source de capital « Soutenir les femmes entrepreneures » dispose de prêts en cours de 3 649 millions de VND pour 122 membres et femmes ayant des projets/idées de startup, avec un taux de remboursement de 100 %.

Soutenir la construction de modèles économiques : Coordonner avec les secteurs concernés pour soutenir progressivement le développement de modèles économiques collectifs. Le résultat a été nouvellement établi à 14 coopératives, 66 groupes coopératifs, 258 groupes/équipes de femmes liant le développement économique ; L'Union des femmes à tous les niveaux a soutenu 194 modèles de start-ups féminines, de start-ups commerciales et de modèles de subsistance dans la province avec un soutien aux semences, aux connaissances, aux outils de production, etc. pour une valeur totale de plus de 4,7 milliards de VND ; En coordination avec la société Nestlé Vietnam, le déploiement du modèle « étals des Nest Sisters » s'est déroulé dans 69 communes, avec 445 Nest Sisters dans 12/13 districts et villes.

Soutenir la création de marques : Coordonner avec les secteurs concernés pour soutenir progressivement les coopératives et les groupes coopératifs dans la création d'étiquettes de produits, reliant efficacement la production et la consommation des produits pour les membres et les personnes.

Soutenir la communication des produits et la promotion commerciale : Organisation réussie de 7 festivals de startups créatives féminines au niveau provincial et de 8 « festivals de startups féminines » au niveau du district pour présenter et présenter les produits typiques et les produits OCOP des membres dans les domaines de la production agricole, de la petite industrie et des métiers traditionnels locaux. En coordination avec le Département provincial de l'industrie et du commerce, nous avons soutenu la création de 10 stands pour 10 entreprises et coopératives appartenant à des femmes afin d'exposer, de présenter et de vendre 81 produits sur la plateforme de commerce électronique.

Le projet devrait prendre fin en 2025. Quelles recommandations l’Association formule-t-elle pour continuer à maintenir ou à étendre ce programme de manière durable et à long terme ? A partir de la réalité locale, qu'espère l'Union des Femmes de la province de Phu Tho pour que la politique de soutien aux femmes créatrices d'entreprises soit plus approfondie et plus proche des besoins réels ?

L'Association continuera à sensibiliser les membres et les femmes à l'entrepreneuriat, en favorisant la réalisation d'idées commerciales. Coordonner la création de nouvelles coopératives/groupes coopératifs gérés par des femmes. Maintenir l’efficacité opérationnelle de 17 coopératives, 73 groupes coopératifs et 258 groupes d’associations de développement économique ; Organiser des formations sur la planification d'entreprise, la création d'idées/projets d'entreprise, les connaissances de base en administration des affaires et la connexion pour créer des marques ; Loi coopérative 2023.

En outre, coordonner avec les secteurs concernés pour organiser l’introduction, la promotion et la consommation des produits des femmes entrepreneures ; Le choix d’aborder la science et la technologie, la commercialisation et les modèles numériques devrait garantir un investissement ciblé et promouvoir un développement solide des modèles de startups.

L'Union des femmes de la province de Phu Ho a quelques propositions à faire au Comité central de l'Union des femmes du Vietnam, telles que : Continuer à soutenir la formation et le coaching pour améliorer les connaissances des unions de femmes provinciales sur la création d'idées de startups et la création d'entreprises ; gestion et exploitation de coopératives/groupes ; marketing, connexion au marché,...; Organiser des activités de connexion, d’échange, de partage d’expériences et de bonnes pratiques en matière d’accompagnement des femmes dans la création d’entreprises ; soutenir l’introduction de produits des localités et des régions ; Soutenir l’accès au crédit pour les femmes membres. Conseiller le Premier ministre sur la mise en œuvre du projet « Accompagner les femmes dans la création d’entreprises » pour la période 2026-2030.

Merci d'avoir partagé!

Source : https://phunuvietnam.vn/phu-tho-phu-nu-tu-tin-hon-trong-khoi-nghiep-manh-me-vuon-len-lam-chu-cuoc-song-20250527135024651.htm


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