Les étudiants qui abandonnent leurs études universitaires tombent facilement dans le piège du « revenu de 5 à 10 millions de VND ».

Le directeur de l'Université de Technologie s'inquiète du fait que de nombreux étudiants tombent dans le « piège du revenu intermédiaire », abandonnant leurs études universitaires en raison d'un salaire immédiat de 5 à 10 millions, ce qui entraîne des conséquences ultérieures.

Le professeur Chu Duc Trinh a fait cette déclaration devant des milliers d'étudiants et près de 60 entreprises participant au « Salon de l'emploi UET 2024 » de l'Université de Technologie, Université nationale du Vietnam, Hanoï , le matin du 30 mars.

M. Trinh estime que les étudiants ne devraient effectuer de stages en entreprise que pour découvrir la culture, les méthodes de travail et les pratiques de l'entreprise. Les entreprises ne devraient pas recruter ni confier de postes à responsabilité à des étudiants non diplômés.

Actuellement, de nombreuses entreprises continuent de procéder ainsi. « C’est une méthode de gestion rapide et non durable », a déclaré M. Trinh. « C’est un message très fort que l’Université de Technologie a adressé aux entreprises ces dernières années. »

Il a cité l'exemple de l'Université de Technologie, où le taux annuel de réussite dans les délais impartis avoisine les 60 %. En tenant compte des diplômés en retard, le taux d'obtention de diplôme dans chaque promotion atteint environ 90 %, ce qui signifie que 10 % des étudiants n'obtiennent toujours pas leur diplôme.

La principale raison des études tardives et de l'absence de diplôme est que les étudiants commencent à travailler tôt et sont tellement absorbés par leur travail qu'ils négligent leurs études. Parmi ceux qui n'obtiennent pas de diplôme, une infime minorité sont de bons élèves qui créent rapidement leur propre entreprise, tandis que la majorité reste prisonnière du revenu intermédiaire.

« Le piège du revenu intermédiaire survient lorsque les étudiants commencent à travailler tôt et à percevoir un revenu rapidement, mais qu'après de nombreuses années, ils ne parviennent toujours pas à obtenir un salaire ou un poste plus élevé et restent cantonnés à des emplois ordinaires », a déclaré M. Trinh. Selon lui, ce niveau de revenu se situe entre 5 et 10 millions de dongs par mois.

Le professeur Trinh a expliqué que les étudiants qui entrent tôt dans la vie active risquent de passer à côté des connaissances et compétences fondamentales acquises à l'école. Après l'obtention de leur diplôme, ils auront des difficultés à mener des projets innovants et seront exclus du vivier de travailleurs hautement qualifiés dont le marché a besoin.

Le professeur Chu Duc Trinh au forum de l'emploi de l'Université de Technologie, le 30 mars. Photo : VNU-UET

M. Pham Tuan Anh, représentant de la plateforme de recrutement Joboko, et Mme Dau Thanh Hoa, responsable du département des ressources humaines de LG Electronics R&D Vietnam Company, ont également donné leur accord.

M. Tuan Anh a reconnu que la situation des étudiants qui abandonnent leurs études, commencent à travailler tôt et n'obtiennent ensuite pas de diplôme est plus courante dans les domaines technologiques, dans les meilleures écoles et parmi les étudiants doués.

La raison est simple : les entreprises technologiques s’intéressent peu aux diplômes et privilégient l’évaluation des compétences opérationnelles réelles. Si le profil correspond, elles embauchent.

« Toutefois, après 5 ans, la capacité de travail de cet étudiant pourrait ne pas être en mesure de répondre aux besoins des étudiants qui ont terminé un programme universitaire complet, et les entreprises ont besoin de ressources dotées de bonnes compétences pour aller loin », a déclaré M. Tuan Anh.

De même, Mme Hoa a déclaré avoir vu des étudiants travailler très tôt sans diplôme ou abandonner leurs études, ce qui a ensuite affecté leur carrière.

« Par conséquent, nous conseillons aux étudiants de se concentrer sur leurs études et de participer à des projets pendant leur scolarité », a déclaré Mme Hoa. L'entreprise de Mme Hoa ne recrute d'ailleurs pas d'étudiants encore scolarisés.

Des étudiants participent au forum de l'emploi de l'Université de Technologie, le 30 mars. Photo : Duong Tam

M. Tuan Anh apprécie tout particulièrement les étudiants qui parviennent à concilier études et travail. Il reste convaincu que les étudiants devraient se familiariser tôt avec le monde de l'entreprise afin de comprendre les processus de travail et les besoins du marché de l'emploi. Ils pourront ainsi adapter leurs méthodes d'apprentissage et découvrir de nouvelles technologies qui ne sont pas encore abordées à l'école.

Toutefois, cela ne devrait s'arrêter qu'à la familiarisation. « L'apprentissage doit rester la priorité absolue pour acquérir les connaissances et les compétences fondamentales », a-t-il déclaré.

Les statistiques de 2022 montrent que le taux de diplômés tardifs dans de nombreuses écoles d'ingénieurs se situe entre 30 et 50 %, un taux supérieur à celui des autres établissements. À l'Université des sciences naturelles et à l'Université nationale de Hanoï, près de 50 % des étudiants obtiennent leur diplôme en retard. À l'Université des sciences et technologies de Hanoï et à l'Université de technologie, ce taux est d'environ 30 %.

Duong Tam

Lien source: https://vnexpress.net/sinh-vien-bo-ngang-dai-hoc-de-sa-vao-bay-thu-nhap-5-10-trieu-dong-4728473.html