Plus précisément, les chefs d'agences, d'unités et les présidents des comités populaires des communes et des arrondissements doivent organiser la propagande, la diffusion et la diffusion du contenu intégral de la résolution ; déterminer la distance entre le domicile permanent et l'agence de travail des cadres, fonctionnaires, employés publics et ouvriers afin de déterminer le niveau de prise en charge des frais de déplacement et de location de logement ; prévoir proactivement dans le budget alloué pour 2025 le paiement rapide des dépenses des cadres, fonctionnaires, employés publics et ouvriers afin de garantir une couverture complète et qu'aucun sujet ne soit oublié. Dans le même temps, signaler les besoins de financement au Département des finances pour synthèse et conseil au Comité populaire provincial pour compléter le financement conformément à la réglementation.
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Les politiques de soutien prévues par la résolution n° 02/2025/NQ-HDND du Conseil populaire provincial visent à encourager et motiver les cadres, les fonctionnaires et les employés publics à travailler en toute sérénité. (Sur la photo : le secrétaire du comité du parti du quartier de Xuan Dai, Ho Hong Nam (chemise blanche au milieu), se rend au travail à environ 60 km de chez lui). |
Le Comité populaire provincial a chargé le Département des finances de guider les agences, les unités, les communes et les quartiers dans l'établissement des besoins de financement nécessaires à la mise en œuvre des politiques de paiement conformément à la réglementation ; de conseiller le Comité populaire provincial sur l'organisation du financement nécessaire à la mise en œuvre par les agences, les unités et les localités, en veillant au versement ponctuel et correct des fonds de soutien. Parallèlement, de conseiller le Comité populaire provincial sur l'établissement d'un rapport sur les résultats de la mise en œuvre, afin que le Conseil populaire provincial puisse en assurer le suivi et la supervision.
Le 16 juillet, le 10e Conseil populaire provincial a adopté la résolution n° 02/2025/NQ-HDND stipulant les politiques de soutien aux cadres, fonctionnaires, employés publics et travailleurs travaillant dans les centres administratifs provinciaux et communaux après la réorganisation dans la province de Dak Lak, avec un coût total de mise en œuvre de 50,3 milliards de VND.
Source : https://baodaklak.vn/xa-hoi/202508/som-bo-tri-kinh-phi-de-ho-tro-nhung-nguoi-den-cong-toc-tai-trung-tam-hanh-chinh-cua-tinh-va-cap-xa-4f40f02/
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