Bien que cela ne fasse qu'un an que ces comités de pilotage provinciaux de lutte contre la corruption et la négativité ont déployé des efforts considérables et fait preuve d'une grande détermination, et disposent d'expériences précieuses et de bonnes pratiques qu'il convient de promouvoir et de reproduire ; mais il existe aussi des endroits où les opérations rencontrent encore des difficultés et des obstacles qu'il faut résoudre.

Cette conférence est l'occasion d'échanger et de partager des expériences, de fournir des orientations et de discuter afin de trouver des solutions pour améliorer encore l'efficacité opérationnelle des comités de pilotage provinciaux et la lutte contre la corruption et la négativité aux niveaux local et communautaire.

« Bras élargi » du Comité directeur central pour la prévention et la lutte contre la corruption et la négativité

Sur la base du rapport et des commentaires recueillis lors de la conférence, le secrétaire général Nguyen Phu Trong a résumé et souligné certaines causes et cinq leçons tirées.

Le secrétaire général Nguyen Phu Trong a chaleureusement salué et félicité les réalisations accomplies et a loué les efforts, les tentatives et les contributions concrètes des collectivités locales dans le travail de prévention et de lutte contre la corruption et la négativité.

Le secrétaire général Nguyen Phu Trong, chef du Comité central de pilotage de la lutte contre la corruption et la négativité, a prononcé un discours lors de la conférence. Photo : VNA

Concernant les exigences, les tâches et les solutions visant à améliorer encore l'efficacité opérationnelle du Comité directeur provincial et le travail de prévention et de lutte contre la corruption et la négativité aux niveaux local et communautaire dans les prochains mois, le secrétaire général Nguyen Phu Trong a souligné la nécessité de bien saisir et de comprendre plus profondément la position, le rôle, les fonctions, les tâches et les pouvoirs du Comité directeur provincial ; d'agir de manière disciplinée, méthodique et efficace, conformément à ses fonctions et à ses tâches ; et d'améliorer sans cesse l'efficacité du travail.

Le Comité de pilotage provincial est établi par le Comité permanent du Comité provincial du Parti et le Comité municipal du Parti. Il est responsable devant ces mêmes comités, ainsi que devant le Comité central de pilotage, de la direction et de l'organisation de la mise en œuvre des actions de prévention et de lutte contre la corruption et les pratiques douteuses au niveau local. Le Comité de pilotage provincial est un organe déporté du Comité central de pilotage, chargé de diriger, coordonner, encourager, contrôler et superviser ces actions.

« Par conséquent, nous devons bien cerner les fonctions et les tâches, organiser le travail et les activités du Comité de pilotage de manière très scientifique , rigoureuse, méthodique et ordonnée, en veillant à la substance, avec des résultats spécifiques et clairs, en évitant l’ostentation, le formalisme, les créations superflues et le laisser-aller ; en particulier en évitant la situation d’un éléphant avec une tête et une souris, qui, au lancement, est bruyante, mais qui s’essouffle et se refroidit progressivement », a souligné le Secrétaire général.

Le secrétaire général Nguyen Phu Trong a souligné la nécessité d'un programme de travail, d'un plan et d'un règlement systématiques et rigoureux ; d'inspections et de relances régulières ; d'attribuer clairement les tâches aux membres du Comité directeur ; et, parallèlement, d'élaborer et de promulguer rapidement tous les règlements et procédures de travail internes, en veillant au strict respect du régime de travail. Après chaque session, un compte rendu et des directives doivent être établis, insistant sur la nécessité de mettre en œuvre les mesures pour obtenir des résultats concrets, afin que les cadres, les membres du parti et le peuple puissent constater les changements significatifs à chaque session, réunion du Comité directeur et du Comité permanent du Comité directeur provincial.

Le secrétaire général Nguyen Phu Trong a demandé que nous promouvions davantage le sens des responsabilités, que nous luttions résolument contre la corruption et la négativité, et que nous ne comptions pas sur nos supérieurs.

Scène de conférence.

Le Secrétaire général a souligné la nécessité de poursuivre le renforcement des responsabilités des comités du Parti, de leur rôle de pionniers et d'exemplaires, et de cultiver durablement une culture d'intégrité parmi les cadres et les membres du Parti ; d'œuvrer à la rectification et au dépassement de la mentalité de peur de l'erreur, de la dérobade, de l'évitement et du travail bâclé chez certains cadres et membres du Parti, notamment les dirigeants et les cadres à tous les niveaux ; de continuer à œuvrer pour une meilleure mise en œuvre du travail de construction et de rectification du Parti et du système politique ; de prévenir et de repousser la dégradation de l'idéologie politique, de l'éthique, du mode de vie et les manifestations d'« auto-évolution » et d'« auto-transformation » ; et de lutter fermement contre l'individualisme, l'égoïsme et les intérêts de groupe.

Les comités et organisations du Parti, à tous les niveaux, doivent faire preuve d'une grande combativité ; prévenir, détecter et traiter proactivement les actes de corruption et de malversations. Les responsables des comités et organisations du Parti, ainsi que les dirigeants collectifs des agences, organisations, unités et localités, doivent toujours être exemplaires et résolus ; faire preuve d'introspection et d'autocorrection ; joindre le geste à la parole ; diriger et encadrer directement, prévenir, détecter rapidement et traiter avec rigueur les actes de corruption et de malversations ; éviter de se comporter comme si l'on prétendait aider les autres alors que l'on est soi-même corrompu.

Chaque membre du Comité directeur, du Comité du Parti et de l'organisation du Parti doit identifier les domaines et les lieux clés où circulent de nombreuses opinions publiques, réflexions, pétitions et lettres concernant la corruption et les comportements négatifs, afin de concentrer ses efforts sur le leadership et l'orientation ; améliorer l'efficacité de l'auto-inspection, de la détection et du traitement de la corruption et des comportements négatifs au sein de l'organisation ; et traiter avec la plus grande fermeté les agences, organisations, unités et individus qui évitent, tolèrent, dissimulent et contribuent à la corruption et aux comportements négatifs.

« Si une agence, une unité ou une localité ne parvient pas à détecter la corruption ou des actes répréhensibles par le biais de l'auto-inspection et de la supervision, mais que par la suite les équipes centrales d'inspection, de supervision et d'audit détectent la corruption ou des actes répréhensibles, le chef du comité du Parti, de l'organisation du Parti, de l'agence, de l'unité ou de la localité doit en assumer la responsabilité et faire l'objet de sanctions disciplinaires strictes », a déclaré le secrétaire général.

Le secrétaire général Nguyen Phu Trong a souligné la nécessité de s'attacher à promouvoir une culture d'intégrité, de tolérance zéro et d'intégrité parmi les cadres, les membres du Parti, les fonctionnaires, les agents publics et la population. Il est primordial de sensibiliser chacun au respect et à l'application rigoureuse des règlements du Parti et des lois de l'État en matière de prévention et de lutte contre la corruption et les comportements malhonnêtes ; de gérer proactivement les conflits d'intérêts ; d'élaborer et d'appliquer des codes de conduite et de déontologie professionnelle ; de critiquer, de condamner et de combattre activement la corruption et les comportements malhonnêtes ; de respecter l'intégrité et l'honneur ; et d'éprouver de la honte lorsqu'on est soi-même ou qu'on a des proches impliqués dans des actes de corruption ou de malhonnêteté. Chaque cadre et membre du Parti doit assumer la responsabilité de montrer l'exemple, être conscient de l'importance de cultiver et de promouvoir l'éthique ; appliquer strictement les règlements du Parti relatifs à l'exemplarité et aux comportements interdits aux membres du Parti ; plus le poste occupé est élevé, plus le rôle de pionnier et d'exemple doit être important.

Le secrétaire général a souligné la nécessité de lutter contre toute forme de repli sur soi, estimant qu'une lutte trop intense contre la corruption et la négativité entraverait le développement et découragerait la créativité ; il a également insisté sur l'importance d'éliminer les comportements de « retenue », de « défense », de « protection », de mise à l'abri, d'évitement, de fuite des responsabilités et de peur de commettre des erreurs chez certains cadres et fonctionnaires, notamment les dirigeants et gestionnaires à tous les niveaux.

« Si quelqu'un a cet état d'esprit, qu'il se retire et laisse quelqu'un d'autre s'en charger », a de nouveau déclaré le secrétaire général.

Traiter les infractions avec rigueur, rapidement et à distance.

Le secrétaire général Nguyen Phu Trong a demandé de se concentrer sur la détection et le traitement rapides des points faibles, des difficultés et des goulets d'étranglement ; des questions urgentes et pressantes d'intérêt public ; et de créer des changements plus positifs dans la détection et le traitement de la corruption et de la négativité aux niveaux local et de base.

Il est primordial de poursuivre le renforcement des inspections, de la supervision, des enquêtes, du traitement des plaintes, des dénonciations, des recommandations et des réflexions sur la corruption et les comportements déloyaux, afin de détecter et de sanctionner rapidement et avec rigueur les infractions, et d'éviter qu'elles ne s'aggravent. Il convient de conjuguer l'inspection et la supervision des comités du Parti, des organisations du Parti et des comités d'inspection à tous les niveaux avec le renforcement et l'amélioration de l'efficacité des inspections et de la supervision menées par le Comité directeur provincial et les organes consultatifs et de soutien du Parti. Une attention particulière doit être portée aux domaines sujets à la corruption et aux comportements déloyaux, ainsi qu'aux domaines où l'opinion publique dénonce la corruption, les comportements déloyaux et la dégradation de l'idéologie politique, de l'éthique et du mode de vie.

« Lorsque des violations sont constatées, elles doivent être traitées avec fermeté, rigueur et de manière coordonnée entre la discipline du Parti, la discipline administrative de l’État et des organisations, et les autorités pénales ; il n’y a pas de zones interdites, pas d’exceptions, quelle que soit la personne concernée, et personne ne doit subir l’influence corruptrice d’une organisation ou d’un individu », a déclaré le Secrétaire général.

Diriger avec fermeté et traiter avec rigueur les fonctionnaires et employés qui harcèlent, extorquent et causent des troubles aux personnes et aux entreprises ; combattre par tous les moyens la « petite corruption » qui engendre du ressentiment dans la société et blesse les sentiments et la confiance des citoyens.

« Le respect et la promotion du droit du peuple à disposer de son pouvoir constituent une politique stratégique et un principe fondamental de la ligne de notre Parti. Tout ce qui est bénéfique au peuple, nous devons le mettre en œuvre avec le plus grand soin ; tout ce qui lui est nuisible, nous devons l’éviter à tout prix. Nous devons aimer et respecter le peuple afin qu’il nous aime et nous respecte en retour, comme l’a enseigné l’Oncle Hô », a souligné le secrétaire général Nguyen Phu Trong.

Le Secrétaire général a souligné la nécessité de se concentrer sur la détection précoce et le traitement rigoureux et rapide des cas et incidents de corruption et autres irrégularités ; notamment sur la levée des difficultés et des obstacles, ainsi que sur l'accélération des enquêtes, des poursuites et des jugements dans les affaires relevant de la supervision et de la direction du Comité directeur central et des Comités directeurs provinciaux. Il est particulièrement important de veiller à la coordination du traitement final des affaires et incidents liés à Viet A Company, AIC, FLC, Van Thinh Phat, au contrôle technique des véhicules et aux cas et incidents concernant les dirigeants et cadres à tous les niveaux, afin de contribuer à la bonne préparation du personnel aux congrès du Parti à tous les niveaux lors de la prochaine législature ; il convient d'interdire fermement l'accès aux comités du Parti, à tous les niveaux, à toute personne ayant commis des infractions, des actes de corruption ou ayant un comportement répréhensible.

Le secrétaire général Nguyen Phu Trong a souligné que la direction et l'orientation doivent renforcer le rôle des agences, des élus, du Front de la Patrie du Vietnam, des organisations sociopolitiques, de la presse et de la population dans la lutte contre la corruption et les malversations ; consolider et améliorer l'efficacité des activités de contrôle des Conseils populaires à tous les niveaux ; et renforcer le rôle de contrôle et de critique sociale du Front de la Patrie du Vietnam et des organisations sociopolitiques. Les responsables des comités du Parti et les autorités à tous les niveaux doivent renforcer leur responsabilité et appliquer strictement les directives du Parti et de l'État relatives à l'accueil et au dialogue avec les citoyens ; recevoir et traiter rapidement les problèmes soulevés, recommandés, dénoncés et signalés par la population, en particulier ceux liés à l'éthique et au mode de vie des fonctionnaires et des membres du Parti. Le Comité directeur provincial doit mettre en place une ligne d'assistance téléphonique ou un autre moyen approprié pour recueillir les informations de la population sur la lutte contre la corruption et les malversations.

Le Secrétaire général a souligné la nécessité de continuer à conseiller, orienter et perfectionner l'appareil organisationnel, en améliorant les capacités et l'efficacité opérationnelle du Comité directeur, de l'Agence permanente et des agences fonctionnelles dans le travail de prévention et de lutte contre la corruption et la négativité.

Le Secrétaire général a souligné : « Les membres du Comité directeur doivent avant tout être exemplaires, intègres, honnêtes, courageux et droits, et ne se laisser corrompre par aucun intérêt ni craindre aucun obstacle malhonnête ; oser parler, oser agir et agir résolument pour le bien commun. Si, camarades, vous n’êtes pas exemplaires, si vous ne vous retenez pas et si vous ne vous laissez pas entraîner dans la corruption et la négativité, à qui pourrez-vous vous adresser ? Qui pourrez-vous influencer ? C’est pourquoi nous devons veiller sans cesse à perfectionner le Comité directeur, et procéder rapidement aux ajustements nécessaires et remplacer les membres faibles qui ne répondent pas aux exigences. »

Les comités des affaires internes des comités provinciaux et municipaux du Parti – les bureaux permanents des comités directeurs – doivent s'efforcer d'affirmer leur position et leur rôle de centre de liaison et de coordination entre les organismes fonctionnels, en matière de conseil sur la direction et d'orientation des actions de prévention et de lutte contre la corruption et les malversations au niveau local ; de renforcer la coordination et d'améliorer l'efficacité des organismes fonctionnels dans ce domaine ; et de mettre en œuvre avec rigueur et efficacité les réglementations relatives au contrôle du pouvoir, à la prévention et à la lutte contre la corruption et les malversations lors des inspections, des contrôles, des enquêtes, des poursuites, des procès et de l'exécution des jugements.

Le secrétaire général Nguyen Phu Trong a demandé et ordonné l'élaboration et la finalisation de règlements et de règles visant à prévenir efficacement tout impact négatif et néfaste sur le fonctionnement de ces agences. Il a insisté sur la nécessité de former une équipe de cadres œuvrant dans le domaine de la prévention et de la lutte contre la corruption, une équipe intègre, courageuse et honnête, qui ne subira aucune pression malhonnête de quelque organisation ou individu que ce soit, ni aucune tentation ou tentative de corruption de la part de criminels. Parallèlement, une politique d'incitation raisonnable doit être mise en place, créant des conditions favorables et motivant cette équipe afin qu'elle puisse s'investir pleinement et sans réserve dans sa mission.

« Nous devons prévenir et combattre la corruption et la négativité, et faire preuve d’intégrité au sein même des agences chargées de prévenir et de combattre la corruption et la négativité », a réaffirmé le Secrétaire général.

Le Secrétaire général a affirmé : « Prévenir et combattre la corruption et la négativité est un combat extrêmement difficile et complexe, mais grâce à la participation de l'ensemble du système politique, au consensus et au soutien du peuple, la corruption et la négativité seront assurément prévenues et repoussées, car « Il y a toujours un chemin à parcourir, aussi périlleux soit-il. » Tel est cet esprit, et nous devons le promouvoir avec plus de force, de résolution et d'efficacité. »

VNA