
Le Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville a publié le document n° 2649/UBND-VX sur les lignes directrices pour la création, l'organisation et le fonctionnement des organisations de coordination intersectorielle (en abrégé « organisations intersectorielles ») sous l'autorité décisionnelle du Comité populaire de la ville et du Président du Comité populaire de la ville.
Le président du Comité populaire de la ville a demandé aux agences, organisations et services de mettre scrupuleusement en œuvre ces instructions. Durant cette mise en œuvre, en cas de difficulté ou de problème, les services doivent en informer sans délai le Comité populaire de la ville (par l'intermédiaire du Département de l'Intérieur) pour examen et orientation.
« Organisation intersectorielle » est une organisation qui aide le Comité populaire de la ville et le président du Comité populaire de la ville à rechercher, diriger et coordonner la résolution de tâches intersectorielles importantes.
Cette organisation est organisée sous les formes suivantes : Conseil, Comité, Comité directeur, Groupe de travail et autres formes prescrites.
« L’organisation intersectorielle » n’exerce pas de fonctions de gestion de l’État ; elle ne dispose pas de son propre sceau (sauf dans les cas prévus par la loi).
Selon le Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville, des « organisations intersectorielles » sont créées lorsqu'elles s'occupent de tâches importantes liées à la défense nationale, à la sécurité, aux affaires étrangères, à la mobilisation des ressources, aux projets clés ; aux tâches liées à la gestion de l'État, aux responsabilités de nombreuses agences, unités et localités de la ville qui nécessitent la direction et la gestion concentrées du Comité populaire de la ville et du président du Comité populaire de la ville.
En outre, des « organisations intersectorielles » sont également créées lorsque des catastrophes, des incidents, des catastrophes naturelles et des épidémies surviennent qui sont particulièrement graves et dépassent la capacité de gestion d'une agence, d'une organisation ou d'une unité et doivent être traités dans un certain délai.
L'« organisation interdisciplinaire » a pour mission de rechercher, de consulter, de recommander, de proposer des orientations et des solutions pour résoudre des problèmes interdisciplinaires importants ; de diriger et de coordonner entre les agences, les organisations, les unités de la ville et les agences et organisations concernées pour résoudre des problèmes interdisciplinaires importants.
Selon les directives du Comité populaire de Hô Chi Minh-Ville, le chef de « l'organisation intersectorielle » est le président du Comité populaire de la ville ou le vice-président du Comité populaire de la ville (le chef peut également être le chef des agences, unités et organisations de la ville) ; l'adjoint est le chef des agences, organisations et unités de la ville chargé d'agir en tant qu'organe permanent de « l'organisation intersectorielle ».
L'« organisation intersectorielle » a une durée de fonctionnement définie et se dissout automatiquement conformément à la durée de fonctionnement indiquée dans la décision de création.
L'« organisation intersectorielle » dirigée par le président et le vice-président du Comité populaire de la ville fonctionne sous un régime qui met l'accent sur la responsabilité personnelle du chef.
L'organisation intersectorielle, dirigée par les responsables des agences, unités et organisations, fonctionne selon un système qui privilégie la responsabilité personnelle de chaque membre et prend ses décisions à la majorité. Les décisions de cette organisation intersectorielle sont adoptées lorsque plus de 50 % du nombre total de membres de l'organisation de coordination intersectorielle sont d'accord. En cas d'égalité des voix, la décision est prise sur la base de l'avis du responsable.
Source : https://daibieunhandan.vn/tp-ho-chi-minh-cac-to-chuc-phoi-hop-lien-nganh-duoc-thanh-lap-hoat-dong-nhu-the-nao-10390562.html
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