Utiliser la technologie numérique pour aider les femmes à concilier développement commercial et soins non rémunérés

Dans l'après-midi du 22 novembre, le Centre pour les femmes et le développement (sous l'égide de l'Union des femmes du Vietnam) en collaboration avec la Fondation Asie (TAF) a organisé un séminaire « Améliorer les compétences numériques des femmes : équilibrer le développement des entreprises et le travail de soins » à Hanoi .

Ce programme fait partie du projet « Grow My Business : renforcement des capacités et soutien au développement des petites, micro et entreprises en croissance dirigées par des femmes au Vietnam » du Centre pour les femmes et le développement avec un financement de la Fondation Asie, une collaboration d'institutions de microfinance pour améliorer les opportunités économiques des femmes entrepreneures au Vietnam en améliorant les compétences numériques et financières.

Mme Duong Thi Ngoc Linh, directrice du Centre pour les femmes et le développement, a déclaré : « Les femmes représentent la moitié de la population. La transformation numérique ne sera donc véritablement réussie que si les femmes participent activement à tous les piliers de la transformation numérique, à savoir le gouvernement numérique, l’économie numérique et la société numérique. Elles doivent bénéficier des avantages de cette transformation. La participation égale des femmes au processus de transformation numérique vise non seulement l’égalité des sexes, mais apporte également des avantages économiques et une efficacité à la transformation numérique lorsque ce processus prend en compte les points de vue et les expériences de tous les groupes cibles de la société. »

Les délégués et les invités ont pris des photos souvenirs en marge du Dialogue

Expliquant l'objectif du Dialogue, M. Filip Graovac, représentant adjoint en chef du bureau de la Fondation Asie au Vietnam, a déclaré : « Le Dialogue d'aujourd'hui porte non seulement sur la promotion du développement des entreprises, mais aussi sur les principaux défis que le travail de soin non rémunéré pose aux femmes entrepreneures, les empêchant d'atteindre leur plein potentiel. » Le travail de soin non rémunéré comprend la garde des enfants, les soins aux personnes âgées et les tâches ménagères, qui restent une lourde charge pour les femmes vietnamiennes, en particulier celles qui dirigent de petites entreprises.

Lors du séminaire, la Fondation Asie a également annoncé les principales conclusions de l'« Étude initiale sur le rôle de la technologie numérique dans le travail de soins non rémunéré des femmes entrepreneures », en menant des entretiens en ligne et en personne avec 664 femmes, y compris des femmes propriétaires de petites et micro-entreprises, qui sont également clientes de 3 organisations de microfinance participant au projet : Tinh Thuong Microfinance Organization (TYM), Thanh Hoa Microfinance et le Fonds de soutien aux ménages à faible revenu pour le développement économique (VietED)...

Il en ressort que les entreprises détenues par des femmes représentent 30 % des 900 000 entreprises en activité ; les ménages de production et d'entreprises dirigés par des femmes représentent plus de 50 % des ménages d'entreprises. La pression des tâches ménagères constitue notamment le principal problème des femmes entrepreneures. Par conséquent, les solutions numériques sont de plus en plus utilisées, contribuant à soutenir les initiatives entrepreneuriales des femmes et à réduire la pression des tâches non rémunérées. Parmi elles, les entreprises basées sur Facebook représentent 95 %, Zalo 42 % et TikTok 46 % ; 35 % disposent de pages communautaires et de comptes Facebook professionnels. La plupart des femmes choisissent le commerce en ligne pour être proactives dans leur vie professionnelle et personnelle : « liberté », « maîtrise », « flexibilité »…

Les déléguées et représentantes des femmes propriétaires de petites et moyennes entreprises, membres/clientes de l'organisation de microfinance Tinh Thuong - TYM ont assisté au dialogue

Lors du séminaire, les intervenants ont abordé le thème « Améliorer les compétences numériques des femmes : concilier développement de l'entreprise et tâches ménagères ». Ils ont partagé leurs expériences sur la promotion de l'équilibre entre les responsabilités professionnelles et familiales des femmes. Ils ont notamment abordé l'impact de l'économie et des technologies numériques sur l'équilibre entre les responsabilités familiales et professionnelles afin de proposer des solutions et des recommandations adaptées et de promouvoir l'égalité des sexes dans les domaines économique et social.

Lors de ce séminaire, 30 femmes chefs d'entreprise ayant suivi la formation du projet « Grow My Business » ont reçu des bourses de soutien au développement de leur entreprise. Outre la formation, elles ont appliqué leurs connaissances à leurs propres entreprises et modèles économiques de manière efficace, pratique et durable.

Source: https://phunuvietnam.vn/ung-dung-cong-nghe-so-giup-phu-nu-can-balance-phat-trien-kinh-doanh-va-viec-cham-soc-khong-luong-2024112215555254.htm