(QNO) - כדי לסלול את הדרך לצאת מהעוני, מחוז דונג ג'יאנג מתמקד ביישום חינוך מקצועי כדי שאנשים מקומיים יוכלו לקבל הכשרה מקצועית ולמצוא מקומות עבודה יציבים כדי לשפר את הכנסתם ואת רמת חייהם.
תוצאות מרובות
מר דין נגוק טאנה - ראש מחלקת העבודה, הנכים והרווחה של מחוז דונג ג'יאנג, אמר כי עבודת החינוך המקצועי תמיד נוהלה ויושמה בהתאם לתוכנית שנקבעה על ידי ועדת העם המחוזית. בשנת 2023 לבדה, בנוגע להכשרה ברמה יסודית והכשרה מתחת ל-3 חודשים, נכון ל-31 במאי, ועדת העם המחוזית הקצתה יותר מ-180 מיליון דונג וייט למחלקת החקלאות ופיתוח הכפר של דונג ג'יאנג כדי לערוך הכשרה מקצועית חקלאית לעובדים במחוז. מכאן, המחלקה הפונקציונלית מתאמת עם קומונות ועיירות כדי לגייס סטודנטים, ומתכננת לפתוח 4 כיתות הכשרה מקצועית חקלאית.
היישובים מתמקדים גם בהכשרה מקצועית וביצירת מקומות עבודה ביישום תת-פרויקטים ופרויקטים במגזר החינוך במסגרת תוכניות יעד לאומיות (NTP).
נכון ל-31 במאי 2023, משרד העבודה, הנכים והרווחה של דונג ג'יאנג תיאם השלמת קורס מקצועי טכני לעיבוד מזון עבור 35 תלמידים בקהילת מא קוי, במסגרת התוכנית הלאומית לפיתוח חברתי -כלכלי באזורים של מיעוטים אתניים והרריים לתקופה 2022-2025. במסגרת התוכנית הלאומית לצמצום עוני בת קיימא, המגזר הפונקציונלי מתאם עם ועדות העם של הקומונות והעיירות כדי לארגן מידע, תעמולה וייעוץ גיוס להכשרה מקצועית, ו-56 עובדים ממשקי בית עניים וכמעט עניים נרשמו להשתתף.
על פי התוכנית ליישום תוכנית היעד הלאומית לצמצום עוני בר-קיימא, מעתה ועד סוף 2023, דונג ג'יאנג תפתח 2 כיתות הכשרה מקצועיות נוספות שאינן חקלאיות עבור 56 עובדים ממשקי בית עניים וכמעט עניים. במסגרת תוכנית היעד הלאומית לפיתוח חברתי-כלכלי באזורים של מיעוטים אתניים והרריים לתקופה 2022-2025, המחוז מתכנן לפתוח 2 כיתות הכשרה מקצועיות שאינן חקלאיות עבור 69 עובדים ממיעוטים אתניים. האנשים יקבלו הכשרה מקצועית חינם בטכניקות עיבוד מזון, ערבוב משקאות וגימור בנייה. המתמחים יקבלו דמי מזון; ודמי נסיעה בהתאם למרחק הנסיעה ולאזור המגורים. כיתת ההכשרה תתקיים במרכז הקהילה, כדי ליצור תנאים נוחים להשתתפות המתמחים.
ישנם מכשולים רבים
אזור התיירות האקולוגית דונג ג'יאנג שער גן עדן (הממוקם בקהילות מא קוי וקא דאנג במחוז דונג ג'יאנג) הופעל רשמית ונפתח ב-29 באפריל 2022.
שער גן עדן דונג ג'יאנג הוא גם אזור התיירות הראשון בקנה מידה גדול ביותר באזור ההררי של מערב קואנג נאם, הידוע כיצירת מופת בלב היער. נאמנים למחויבות ולרצון הראשוניים, להפעיל ולנצל את האזור לשירות תיירים, המשקיעה היא חברת Hang Gop Eco-tourism Joint Stock Company (במסגרת קבוצת FVG) שגייסה, הכשירה וקיבלה מאות עובדים המתגוררים באזור דונג ג'יאנג, רובם אנשי קו טו.
לפיכך, ילדים מקומיים אינם צריכים ללכת רחוק כדי למצוא עבודה יציבה, לקבל תנאים לשיפור הכנסתם ולעזור למשפחותיהם לצאת מעוני. עם זאת, בדונג ג'יאנג ישנם מעט עסקים ויחידות שיכולים לפתור מקומות עבודה מקומיים עבור אנשים מקומיים, מכיוון שמשיכת השקעות עדיין נתקלת במכשולים רבים. לכן, עניין החיבור עם עסקים בהכשרה מקצועית ופתרון מקומות עבודה לעובדים מקומיים לאחר ההכשרה אינו פשוט.
לדברי מר דין נגוק טאנה, המימון מתוכניות היעד הלאומיות מוקצה במידה רבה, בעוד שבמציאות, גיוס הסטודנטים השנתי ביישובים נתקל בקשיים רבים משום שאנשים אינם מעוניינים להירשם ללימודי תוכניות הכשרה מקצועית, מה שמוביל ללחץ רב על התשלום כדי לעמוד בקצב ההתקדמות של היישוב. בנוסף, לא קל ליידע, להפיץ ולגייס עובדים היוצאים לעבודה במחוזות ובערים שכנות להירשם להכשרה מקצועית, להירשם לעבודה לתקופה מוגבלת בחו"ל בהתאם למדיניות הנוכחית וכן להתמצאות בקריירה.
כיום, אנשים נוטים לחפש עבודה בחברות ובמפעלים, ולרוב העסקים שהוזכרו לעיל יש צורך לגייס עובדים לא מיומנים, כך שכוח אדם זה לא הוכשר במקצוע. לכן, על הרשויות המוסמכות לגבש מדיניות שתעודד עובדים לחפש עבודה בחברות כדי שיוכלו לקבל הכנסה מיד עם כניסתם לעבודה, ולארגן הכשרה מקצועית ממש בארגון כדי לעמוד בדרישות התפקיד.
במקביל, יש צורך במדיניות תמיכה שתעזור לעובדים להישאר בעבודתם המיומנות לאורך זמן. לאחר מכן, האחראים יוכלו לפתור את שלוש הבעיות: אספקת כוח אדם לעסקים, מתן הכשרה מקצועית לעובדים ופתרון מקומות עבודה לעובדים לאחר ההכשרה. "עם זאת, לא משנה מה נאמר, לאנשים עצמם צריך קודם כל להיות הרצון להשתפר, זהו תנאי מוקדם להפחתת עוני בת קיימא" - שיתף פעם מר דו הוא טונג, סגן יו"ר ועדת העם של מחוז דונג ג'יאנג.
[מודעה_2]
מָקוֹר
תגובה (0)