מיומנויות מקצועיות הן המטבע הבינלאומי החדש שקובע את שכרם של העובדים.

[מודעה_1]

המספרים יורדים אך הפריון עולה

ב-6 בספטמבר, ארגן המכון ללימודי פיתוח של הו צ'י מין סיטי (HIDS) סדנה בנושא "אסטרטגיית עבודה ותעסוקה בהו צ'י מין סיטי לתקופה 2023 - 2025 וחזון לשנת 2030".

בסדנה אמר מר טרונג מין הוי וו, סגן מנהל HIDS: "נכון לעכשיו, שוק העבודה - התעסוקה בהו צ'י מין סיטי עובר התפתחויות מורכבות, המשפיעות באופן משמעותי על אסטרטגיית הפיתוח הכוללת של העיר."

Kỹ năng nghề là đơn vị tiền tệ quốc tế mới, quyết định lương của lao động - 1 — כמעט 100 מומחים מיחידות רבות בהו צ'י מין סיטי השתתפו בסדנה (צילום: טונג נגוין).

על פי תוצאות המחקר של HIDS, בשנים האחרונות, מספר העובדים במפעלי ייצור תעשייתיים בעיר נטה לרדת. באופן ספציפי, בתקופה 2016-2020, הירידה הממוצעת הייתה 3.29% לשנה.

בתעשיות עתירות עבודה, במיוחד ביגוד, הנעלה ומוצרים נלווים, מספר העובדים ירד בצורה המשמעותית ביותר. הסיבה לכך היא שתעשיות אלו עברו בהדרגה ליישובים אחרים, וכן הגדילו את ההשקעות בחדשנות במכונות וציוד כדי להגדיל את פריון העבודה.

לדברי מר טרונג מין הוי וו, בתקופה 2011-2020, ירד כוח העבודה התעשייתי אך קצב הצמיחה התעשייתי עדיין נשמר על ממוצע של מעל 6% לשנה. ממצא זה מראה כי פריון העבודה התעשייתי גדל בתקופה זו.

Kỹ năng nghề là đơn vị tiền tệ quốc tế mới, quyết định lương của lao động - 2 — עובדים מיומנים מוצאים עבודה ביתר קלות ויש להם הכנסות גבוהות יותר (צילום: מכללת המזרח הרחוק).

צוות המחקר של HIDS העריך: "ארגונים בינלאומיים רבים מאמינים כי מיומנויות מקצועיות יהיו 'המטבע הבינלאומי החדש' בשוק העבודה העתידי משום שהן מביאות תחרותיות טובה יותר ופריון עבודה גבוה יותר. בהקשר הנוכחי, כוח עבודה מיומן הוא מכריע לפריון העבודה."

מחקרים עדכניים מראים גם כי עובדים המקבלים הכשרה מקצועית וחינוך (VET) נוטים יותר להיות מועסקים, בעלי הכנסות גבוהות יותר ושביעות רצון גבוהה יותר מעבודתם מאשר אלו שאינם מקבלים הכשרה מקצועית. כלומר, לומדי VET מוצאים עבודה ביתר קלות ומרוויחים הכנסות גבוהות יותר.

הסיבה לכך היא שעובדים הלומדים השכלה מקצועית מצוידים טוב יותר במיומנויות להסתגל לטכנולוגיות דיגיטליות חדשות, רמת ההעסקה שלהם והתחרותיות שלהם עם עובדים אחרים משתפרת.

לכן, צוות המחקר אישר כי השקעה בהכשרה מקצועית ושיפור מיומנויות מקצועיות צריכות להיחשב כאחד ממוקדי אסטרטגיית העבודה והתעסוקה של העיר בתקופה הקרובה.

עולם העבודה משתנה באופן דרמטי.

בסדנה אמר מר טראן אן טואן, סגן נשיא איגוד החינוך המקצועי של הו צ'י מין סיטי: "מגמת ההתפתחות של שוק העבודה בווייטנאם בשנים הקרובות תכלול ארבע מגמות התפתחות עיקריות."

הראשון הוא העלייה במספר העובדים בפלטפורמות טכנולוגיות. השני הוא השינוי בקריירה הקשור למיומנויות רכות. השלישי הוא שעבודה פשוטה תיחלש. הרביעי הוא המגמה הגוברת של עבודה "סטארט-אפ, עצמאית".

לדברי מר טראן אן טואן, השקעה במכונות, אוטומציה של ייצור ויישומי טכנולוגיה דיגיטלית יהפכו בהדרגה לפופולריות וישנו את צורת התעסוקה בשוק העבודה. המהלך הנ"ל נובע מהמעבר לתקופת הטרנספורמציה הדיגיטלית של וייטנאם ויהפוך למגמה העיקרית בעידן הדיגיטלי.

מר טראן אן טואן אמר: "על פי נתונים סטטיסטיים בווייטנאם, 68% מהמשרות דורשות כיום ידע במיומנויות דיגיטליות עם מיומנויות דיגיטליות בסיסיות, 1/5 מהמשרות דורשות מיומנויות דיגיטליות מתקדמות".

Kỹ năng nghề là đơn vị tiền tệ quốc tế mới, quyết định lương của lao động - 3 — מר טראן אן טואן, סגן נשיא איגוד החינוך המקצועי של הו צ'י מין סיטי, התייחס בסדנה (צילום: טונג נגוין).

השינוי החזק של המהפכה התעשייתית הרביעית שינה במהירות את דרישות עולם העבודה ושוק העבודה. שינוי זה מאלץ גם את סוכנות הניהול לחזק את מנגנון סקר צרכי משאבי האנוש ולגבש תוכנית הכשרה להכנת כוח אדם מתאים לפיתוח הכלכלי של העיר.

לדברי סגן נשיא איגוד החינוך המקצועי של הו צ'י מין סיטי, הידע והמיומנויות של היום עלולים להפוך למיושנים במהירות מחר. תעשיות המשתמשות בהרבה עובדים בעלי מיומנויות נמוכות יאבדו את היתרון התחרותי שלהן. חלק מכוח העבודה בעל המיומנויות הנמוכות יפוטר...

"לכן, הגישה למערכת החינוך וההכשרה הפתוחה עברה שינויים מהותיים. מהכשרה ייעודית, היא עברה להכשרה רב-מיומנויות לעובדים כדי שיוכלו להתמודד עם אתגרים אלה", אמר מר טואן.

עם זאת, מר טראן אן טואן העריך כי השינויים הנ"ל עדיין אינם מספיקים, מערכת החינוך וההכשרה טרם הדביקה את הקצב של מגמות שוק העבודה, במיוחד בתחום החינוך המקצועי.

הוא ניתח: "תוכנית ההכשרה הנוכחית עדיין אינה גמישה, התוכן אינו מתאים לצרכים ולמגמות של שוק העבודה במהפכה התעשייתית הרביעית".

"שיפור איכות ההכשרה הוא פתרון חשוב להגדלת פריון העבודה ולשיפור איכות משאבי האנוש", הדגיש סגן נשיא איגוד החינוך המקצועי של הו צ'י מין סיטי.

[מודעה_2]
קישור למקור