פיתוח מספר החברים וחידוש שיטות פעולה.
![]() |
| גב' נגוין קים לואן, סגנית נשיא פדרציית העבודה של הו צ'י מין סיטי, מעניקה מתנות לעובדים. (צילום: סופק) |
החל מ-1 ביולי, איגוד העובדים של וייטנאם הפך לארגון חבר בחזית המולדת של וייטנאם, ותרם לחיזוק מעמדם של נציגי העובדים במערכת הפוליטית . במקביל, מיזוגן של שלוש יישובים ליצירת העיר הו צ'י מין החדשה הרחיב את היקף פעילות האיגודים המקצועיים של העיר, וכיום מנהלים כ-23,000 איגודי עובדים עממיים עם 2.5 מיליון חברים.
כדי לעמוד בדרישות החדשות, פדרציית איגודי העובדים של הו צ'י מין סיטי מחזקת את המבנה הארגוני שלה ואת הטרנספורמציה הדיגיטלית בניהול ובתפעול כדי להבטיח גמישות ועקביות. איגוד העובדים של העיר ממשיך למלא ביעילות את תפקידו בהפצת הנחיות המפלגה ומדיניות המדינה, ניטור ומתן משוב חברתי, ייצוג והגנה על זכויותיהם ואינטרסים של העובדים, ותרומה לשמירה על יחסי עבודה הרמוניים ויציבים במפעלים.
במהלך מגפת הקורונה, איגוד העובדים של הו צ'י מין סיטי יישם פעילויות תמיכה מעשיות רבות, כגון חלוקת מאות אלפי שקיות סעד, מתן סיוע במזון, טיפול בחברי איגוד שאיבדו את מקום עבודתם, שעות עבודתם קוצרו או חוזיהם הושעו זמנית, וליווי עסקים בשימור הייצור. בנוסף, מודלים ארוכי טווח רבים המשיכו להיות יעילים, כגון מתן תמיכה הונית באמצעות ארגון המיקרו-מימון CEP, תוכנית מקלט האיגודים המקצועיים, תוכנית חודש העובדים ומלגת נגוין דוק קאן.
לאחרונה, בתגובה לקריאת ועדת חזית המולדת של וייטנאם בהו צ'י מין סיטי, ארגן איגוד העובדים של העיר שלוש נקודות איסוף תרומות, וקיבל למעלה מ-600 טון של סחורות לתמיכה באנשים באזורים מוכי אסון. במקביל, פדרציית העובדים של הו צ'י מין סיטי שוקלת לספק סיוע לחברי איגוד שקרובי משפחתם סבלו אבדות קשות בסערות ובשיטפונות האחרונים. פעילויות מעשיות אלו מסייעות לחזק את אמון העובדים והאנשים במפלגה, במדינה, בחזית המולדת ובארגון האיגודים המקצועיים.
התמקדו בפעילויות מהותיות ברמה העממית .
![]() |
| הוועידה הראשונה של נציגי איגוד העובדים של פו טו הואה, הו צ'י מין סיטי, קדנציה 2025-2030. (צילום: סופק) |
במהלך ראש השנה הירחי 2026, פדרציית איגודי העובדים של הו צ'י מין סיטי צפויה לספק מתנות טט וכרטיסי רכבת/אוטובוס לכמעט 400,000 חברי איגודים מקצועיים בתקציב כולל של 450 מיליארד וונד, לא כולל כ-3,000 מיליארד וונד מקרנות איגודים מקצועיים. במקביל, האיגוד ימשיך לחזק את שיתוף הפעולה עם שותפים כדי ליישם מודלים לדיור עובדים, הכשרת מיומנויות, פיתוח תרבות ארגונית, בריאות ורווחה רוחנית לעובדים.
בשלב חדש זה של פיתוח, פדרציית איגודי העובדים של הו צ'י מין סיטי הגדירה את המוטו שלה: ארגון חזק, הפועל בשיתוף פעולה הדוק עם השטח, ותמיכה אמינה לעובדים. באמצעות זאת, האיגוד לא רק ממלא תפקיד ייצוגי בהגנה על זכויות העובדים, אלא גם תורם למשיכת ושימור כוח אדם איכותי, תוך עמידה בדרישות הפיתוח החברתי-כלכלי של העיר.
עובדים ופועלים בהו צ'י מין סיטי צפויים להמשיך ולשכלל את כישוריהם, לשפר את חריפותם הפוליטית ולקיים את מסורת היצירתיות והאחריות כדי להצטרף לעיר בכניסה לשלב של פיתוח משגשג ובר-קיימא.
מקור: https://thoidai.com.vn/nang-cao-vai-role-dai-dien-nguoi-lao-dong-trong-boi-canh-moi-218293.html












תגובה (0)