בעל/ת ריכוז אינטלקטואלי גבוה, שואל/ת שאלות בכנות ובעניין

אחר הצהריים של ה-7 בנובמבר, האסיפה הלאומית ה-15 קיימה דיון שאלות ותשובות בתחומים תרבותיים וחברתיים, ומשכה את תשומת ליבם של מספר רב של מצביעים ברחבי הארץ.

בהערכת מושב השאלות והתשובות בפרלמנט, אמרו מצביעי העיר האי פונג וממחוזות ין באי ודונג נאי כי ניהול המושב על ידי היו"ר היה ברור, דמוקרטי ומדעי. אווירת השאלות והתשובות הייתה תוססת, שאלות הנציגים היו גלויות וענייניות. דוחות הממשלה, המשרדים והסניפים הוכנו בקפידה והוצגו באופן יסודי למדי; חברי הממשלה מיקדו את דעתם, החליפו ושאלו בכנות ובתמציתיות, מבלי לחשוש מעימותים, והבהירו את הנושאים ה"חמים" שהעסיקו את הנציגים והמצביעים.

הבטחת עקביות, סנכרון ותנאים ספציפיים לכל יישוב

בין הנושאים הרבים שהועלו במושב השאלות והתשובות, סגן אלוף נגוין אן טואן, סגן הקומיסר הפוליטי של הפיקוד הצבאי של מחוז קאט האי (העיר האי פונג), הביע דאגה בנושא סידור היחידות המנהליות משום שהוא קשור ישירות לחייהם של הקאדרים והאנשים. סידור היחידות המנהליות יתרום לייעול השכר, לארגון מחדש של המנגנון, לשיפור איכות הקאדרים ועובדי המדינה, ובמקביל יסייע בהפחתת הוצאות תקציב המדינה.

סגן ראש הממשלה טראן לו קוואנג עונה על שאלות. צילום: מין דוק/VNA

בין היישובים שחייבים לארגן מחדש את היחידות המנהליות, פרסמה ועדת העם של העיר האי פונג את תוכנית 222/KH-UBND לארגון מחדש של יחידות מנהליות ברמת המחוז והקומונה באזור, לתקופה 2023 - 2025, במטרה ליצור שינויים במודעות ובפעולות של קאדרים, עובדי מדינה, עובדי ציבור ועובדים בסוכנויות, ארגונים, רמות ומגזרים; ליצור קונצנזוס ותמיכה מצד העם ודעת הקהל בארגון מחדש של יחידות מנהליות ברמת המחוז והקומונה.

לדברי סגן אלוף נגוין אן טואן, על מנת למסד במהירות את מדיניות המפלגה בנוגע לסידור היחידות המנהליות ברמות המחוז והקומונות בהחלטות ובמסקנות של הוועד המרכזי, הפוליטביורו והאסיפה הלאומית, הממשלה ממשיכה להורות למשרדים, סניפים ורשויות מקומיות רלוונטיות להעלות במהירות פתרונות פרואקטיביים וגמישים... תוך הבטחת אחידות, מקיפות, זהירות והיענות לקריטריונים ולתנאים הספציפיים של כל יישוב.

בדאגה מתחום החינוך וההכשרה, הבוחר נגוין טי הואה, ממחלקת ג'יה ויין, במחוז נגו קווין (עיר האי פונג), הגיב: משרד החינוך וההכשרה, בבניית ספרי לימוד בהתאם לתוכנית החינוך הכללי לשנת 2018, לא שם לב למשאבי המורים, ולכן בעת היישום, בבתי ספר רבים יש מחסור במורים להוראת מקצועות משולבים. כדי להתגבר על מצב זה, יחידות מסוימות שולחות מורים לפיזיקה, כימיה וביולוגיה להשתתף בקורסי הכשרה קצרי מועד על מנת לקבל תעודות להוראת מקצועות שאינם נלמדים בבתי ספר פדגוגיים, מה שמוביל לאיכות הוראה ירודה... הבוחרים מבקשים מהאסיפה הלאומית ומהממשלה לשים לב להתגברות על מצב לקוי זה, להבטיח את איכות החינוך ולעמוד בדרישות החדשנות החינוכית.

עבור בתי ספר החסרים מורים להוראת מדעי הטבע, ביקש הבוחר נגוין טי הואה ממשרד החינוך וההכשרה להנחות ולאפשר ארגון של הוראה מקבילה של פיזיקה, כימיה וביולוגיה במדעי הטבע בהתאם לתנאי בית הספר במקום ללמד לפי הידע הקיים בספרי הלימוד; ולהורות לבתי ספר פדגוגיים ברחבי הארץ להכשיר באופן מיידי מורים להוראת מדעי הטבע באופן משולב כדי שיהיה מקור מורים לבתי הספר.

לקדם תרבות משפחתית ותרבות ארגונית

מר נגוין נגוק טואן, מנהל משרד עורכי הדין וייט אה (בין הואה סיטי, דונג נאי), התייחס לכך שחלק מהערכים המסורתיים דועכים בהדרגה, והמליץ כי המפלגה והמדינה, באסטרטגיית הפיתוח שלהן, יקדמו עוד יותר את תרבות המשפחה והתרבות התאגידית. כדי לפתח תרבות משפחתית, הורים וקשישים צריכים להוות דוגמה, לתרגל הרגלים טובים כמו קריאת ספרים, פעילות גופנית וקימה מוקדמת כל בוקר כדי שילדיהם יוכלו לאמץ אותם. שיפור התרבות וחיים בריאים עוזרים לאנשים להיות בעלי בריאות גופנית טובה ונפש מאושרת, ובכך מפחיתים מחלות ותורמים להגבלת הרעות החברתיות.

בשנת 2016 החליטה הממשלה לקבוע את ה-10 בנובמבר ליום התרבות התאגידית, אך כיום, קהילת העסקים, ובמיוחד עסקים קטנים ובינוניים, עדיין יודעת מעט על יום זה. סוכנויות תקשורת ומגזרים פונקציונליים צריכים להגביר את התעמולה סביב יום התרבות התאגידית; בעלי עסקים צריכים לנהוג בתרבות, שבה ציות למדיניות ולחוקים נחשב לתכונה יפה.

לדברי מר נגוין נגוק טואן, למדינתנו נופים יפהפיים רבים ופוטנציאל גדול לפיתוח תיירותי. על הרשויות לתכנן לחבר וליצור אזורי תיירות עם מוצרים ייחודיים; לפתח את מערכת הכבישים המהירים, משום שלנסיעה בכבישים יש יתרונות רבים, המביאים תחושה שונה בהשוואה לסוגי תחבורה אחרים. בנוסף, המדינה צריכה גם מדיניות שתעודד עסקים וארגונים לחלוץ בתיירות הנהרות, משום שכיום תיירות הנהרות בווייטנאם לא זוכה לתשומת לב רבה להשקעה, בעוד שפיתוח תיירות הנהרות ינצל את היתרונות הטבעיים.

במגזר הבריאות, מצביעים רבים בפן בין באי הביעו דאגה מפרסום כוזב של מזונות ותרופות פונקציונליים במרחב הקיברנטי.

עורך הדין הואנג דוק דונג, מלשכת עורכי הדין במחוז ין באי, הסכים עם תגובתו של שר המידע והתקשורת נגוין מאן הונג לפיה האחריות העיקרית לניהול המדינה במרחב הקיברנטי מוטלת על משרד המידע והתקשורת, אך נדרשת גם השתתפות סינכרונית של משרדים, יישובים וסוכנויות פונקציונליות רבים בניהול תוכן פרסומי כוזב.

בנוגע לסנקציות על טיפול בנושא זה, אמר עורך הדין הואנג דוק דונג: נכון לעכשיו, מסמכים משפטיים מכילים הוראות בנוגע לעונשים בתחום הפרסום. באופן ספציפי, צו מס' 38/2021/ND-CP מיום 29 במרץ 2021, הקובע עונשים על הפרות מנהליות בתחום התרבות והפרסום, קובע קנס של 60 מיליון - 80 מיליון דונג וייטנאמי על מעשי פרסום שגויים או גורמים לבלבול לגבי יכולת העסק, היכולת לספק מוצרים, סחורות ושירותים של ארגונים ויחידים הסוחרים במוצרים, סחורות ושירותים; לגבי כמות, איכות, מחיר, שימושים, עיצובים, אריזה, סימנים מסחריים, מקור, סוגים, שיטות שירות, תקופות אחריות של מוצרים, סחורות ושירותים רשומים או מוכרזים...; נאלצים לתקן את התוצאות על ידי הסרה, מחיקה של פרסומות, תיקון מידע... עם זאת, האם יישום תקנות אלה בפועל יהיה יעיל או לא תלוי בפיקוח ובניהול של הרשויות.

לקדם הכשרה מקצועית, לשפר את פריון העבודה

שר העבודה, נכי המלחמה והרווחה דאו נגוק דונג עונה על שאלות. צילום: מין דוק/VNA

בהערכת תשובתו של שר העבודה - נכים ורווחה דאו נגוק דונג בנוגע לאחת הסיבות המובילות לפריון העבודה הנמוך בארצנו כיום, הנובעת מאיכות ההכשרה המקצועית, אמר מר הא ואן ווה, מנהל המכללה המקצועית הפוליטכנית ין באי, כי השר דאו נגוק דונג הודה בגלוי כי זהו אחד היעדים שלא הושגו ב-2-3 הקדנציות האחרונות. בפרט, השר אישר גם כי אחת מ-4 הסוגיות החשובות לשיפור פריון העבודה קשורה לאיכות ההכשרה המקצועית, והיא יצירת משאבי אנוש איכותיים, במיוחד מבחינת מומחיות, כישורים מקצועיים ומודעות ארגונית של העובדים. חמשת הפתרונות הבסיסיים להתגברות על מצב זה שהוצעו על ידי השר הם משביעי רצון, סבירים והכרחיים לתקופה הקרובה.

מר נגוין חאן קואנג, מנהל המכללה הטכנולוגית הבינלאומית לילמה 2 (מחוז לונג טאן, מחוז דונג נאי), מודאג ממנגנון ההזמנות של המדינה לעסקים, והצביע על המציאות: מנגנון זה אינו שלם כרגע, אין מחיר ליחידה להזמנת מתקני הכשרה ולכן לא ניתן ליישמו. שכר הלימוד התקרה לחינוך מקצועי ברמת המכללה על פי התקנות נמוך מדי, רק מעל 18 מיליון דונג וייטנאמי, בעוד שבמציאות, עלות הכשרת מקצוע על פי סטנדרטים מקומיים היא כ-80 מיליון דונג וייטנאמי, ועל פי סטנדרטים בינלאומיים היא כ-200 מיליון דונג וייטנאמי.

בשנים האחרונות, ייעול רמות החינוך זכה לתשומת לב והביא לתוצאות ראשוניות. ייעול בחינוך הוא המדיניות הנכונה, והרשויות הרלוונטיות צריכות לקדם את הפצת הנושא, ולסייע להורים ולתלמידים להבין נכון את תפקידה ואת נקודות החוזק של הכשרה מקצועית מוקדמת.

כדי לקדם חינוך והכשרה, המליץ הבוחר נגוין חאן קואנג כי המדינה תיישם באופן סינכרוני מדיניות כגון: השקעה בתשתיות לכל רמות החינוך; רפורמה בשכר המורים; קיום מנגנון לגיוס החברה להשתתפות בהכשרה מקצועית, הסבה מקצועית, הכשרה מתקדמת...

לפי עיתון VNA/Tin Tuc

מָקוֹר