थाई बिन्ह प्रांत के प्रबंधन क्षेत्र के अंतर्गत संगठनात्मक पुनर्गठन को लागू करने में कैडरों, सिविल सेवकों, सार्वजनिक कर्मचारियों और श्रमिकों के लिए अतिरिक्त सहायता की नीति में सहायता के विभिन्न स्तर हैं, जो इस बात पर निर्भर करता है कि आवेदक आवेदन जल्दी जमा करता है या देर से।
21 फरवरी को, राष्ट्रीय सभा प्रतिनिधिमंडल के कार्यालय और थाई बिन्ह प्रांत की पीपुल्स काउंसिल से मिली जानकारी के अनुसार, 19 फरवरी को आयोजित बैठक में, प्रांतीय पीपुल्स काउंसिल ने थाई बिन्ह प्रांत के प्रबंधन के तहत संगठनात्मक पुनर्गठन के कार्यान्वयन में कैडरों, सिविल सेवकों, सार्वजनिक कर्मचारियों और श्रमिकों के लिए अतिरिक्त सहायता नीतियों को विनियमित करने वाला एक प्रस्ताव पारित किया।
तदनुसार, आवेदन के दायरे में वे कैडर, सिविल सेवक, राज्य बजट से वेतन प्राप्त करने वाले सार्वजनिक कर्मचारी और 15 जनवरी, 2019 से पहले श्रम कानून के प्रावधानों के अनुसार श्रम अनुबंधों के तहत काम करने वाले लोग शामिल हैं, जो प्रशासनिक एजेंसियों, संगठनों और सार्वजनिक सेवा इकाइयों में कार्यरत हैं जिनके नियमित व्यय राज्य बजट द्वारा गारंटीकृत हैं और सार्वजनिक सेवा इकाइयाँ जो नियमित व्यय की आंशिक गारंटी देती हैं; स्वैच्छिक शीघ्र सेवानिवृत्ति, विलय, अधिग्रहण, स्थापना, संचालन की समाप्ति करने वाली एजेंसियों और इकाइयों में तत्काल इस्तीफा और प्रशासनिक संगठन और इकाइयाँ जो आंतरिक संगठनात्मक तंत्र का पुनर्गठन करने वाली एजेंसियों और इकाइयों के विलय, अधिग्रहण, स्थापना, विघटन को अंजाम देती हैं।

प्रांत की अतिरिक्त सहायता नीति के संबंध में, संकल्प के अनुसार, सरकार द्वारा निर्धारित नीतियों और व्यवस्थाओं के अतिरिक्त, वे पदाधिकारी, सिविल सेवक, सार्वजनिक कर्मचारी और श्रमिक जो स्वेच्छा से आवेदन करते हैं और 20 फरवरी, 2025 और 20 मार्च, 2025 के बीच अपने आवेदन जमा करते हैं, वे डिक्री संख्या 178/2024/एनडी-सीपी के अनुसार सब्सिडी स्तर के 30% के बराबर प्रांत की एकमुश्त अतिरिक्त सहायता नीति का लाभ उठा सकेंगे।
अधिकारी, सिविल सेवक, सार्वजनिक कर्मचारी और श्रमिक जो स्वेच्छा से आवेदन करते हैं और 21 मार्च, 2025 और 31 मई, 2025 के बीच अपने दस्तावेज जमा करते हैं, वे डिक्री संख्या 178/2024/एनडी-सीपी के अनुसार सब्सिडी स्तर के 20% के बराबर प्रांत की एकमुश्त अतिरिक्त सहायता नीति का लाभ उठा सकेंगे।
अधिकारी, सिविल सेवक, सार्वजनिक कर्मचारी और श्रमिक जो स्वेच्छा से आवेदन करते हैं और 1 जून, 2025 और 20 फरवरी, 2026 के बीच अपने दस्तावेज जमा करते हैं, वे डिक्री संख्या 178/2024/एनडी-सीपी के अनुसार सब्सिडी स्तर के 10% के बराबर प्रांत की एकमुश्त अतिरिक्त सहायता नीति का लाभ उठा सकेंगे।
उपर्युक्त समयावधि के बाहर अवकाश लेने वाले कैडरों, सिविल सेवकों, सार्वजनिक कर्मचारियों और श्रमिकों को प्रांत से अतिरिक्त सहायता नीतियों और व्यवस्थाओं का लाभ नहीं मिलेगा।
थाई बिन्ह के गृह मंत्रालय के अनुसार, 19 फरवरी तक पूरे प्रांत में विभागों, शाखाओं, एजेंसियों, इकाइयों और स्थानीय निकायों में कार्यरत 319 सरकारी कर्मचारियों, सरकारी अधिकारियों, सार्वजनिक कर्मचारियों और श्रमिकों ने स्वैच्छिक सेवानिवृत्ति या समय से पहले इस्तीफे के लिए आवेदन किया था। सभी आवेदन एजेंसियों और इकाइयों के प्रमुखों द्वारा अनुमोदित कर दिए गए हैं और थाई बिन्ह के गृह मंत्रालय को भेज दिए गए हैं।
इनमें से 4 व्यक्ति विभाग निदेशक के पद पर, 2 व्यक्ति विभाग निदेशक के समकक्ष पद पर, 13 व्यक्ति उप विभाग निदेशक और उनके समकक्ष पद पर, 5 व्यक्ति जिला स्तरीय स्थायी समिति के सदस्य, 31 व्यक्ति विभाग प्रमुख, 47 व्यक्ति उप विभाग प्रमुख, 22 व्यक्ति विभाग, शाखा और समकक्ष इकाइयों के विभाग प्रमुख और उप प्रमुख, 82 सरकारी कर्मचारी, 85 लोक कर्मचारी और 28 श्रमिक हैं।
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स्रोत: https://daidoanket.vn/thai-binh-3-muc-ho-tro-them-can-bo-nghi-huu-som-10300336.html










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