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श्रमिकों को लगभग 7 वर्षों से सामाजिक बीमा भुगतान प्राप्त नहीं हुआ है।

VnExpressVnExpress13/05/2023

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दा नांग में , टीबीओ विना कंपनी लिमिटेड पर 474 श्रमिकों का लगभग 7 वर्षों से सामाजिक बीमा योगदान बकाया है, जबकि दक्षिण कोरियाई मालिक फरार है।

टीबीओ वीना कंपनी लिमिटेड (लिएन चिएउ जिला), जिसकी स्थापना 2014 में 100% दक्षिण कोरियाई निवेश से हुई थी, वस्त्र निर्यात उद्योग में कार्यरत है। नवंबर 2016 से जुलाई 2018 तक, सामाजिक बीमा अंशदान का भुगतान न करने के बावजूद, कंपनी ने लगभग 474 कर्मचारियों के मासिक वेतन में से 10% से अधिक की कटौती की।

जुलाई 2018 में, कंपनी के निदेशक श्री किम सांग बोंग ने घोषणा की कि वे महीने के अंत तक छुट्टी पर जा रहे हैं। उसके बाद वे काम पर नहीं आए। पुलिस ने बताया कि वे देश छोड़कर चले गए थे लेकिन वापस नहीं लौटे।

जब कर्मचारियों को पता चला कि उनका मालिक भाग गया है, तो वे चिंतित हो गए, आधे मन से काम करने लगे और यहाँ तक कि सामूहिक रूप से काम बंद कर दिया। उसी वर्ष के अंत में, कंपनी दिवालिया हो गई, लेकिन लगभग दो महीने का वेतन और बकाया सामाजिक बीमा योगदान देने में विफल रही।

अधिकारियों ने जांच की और पाया कि कंपनी पर श्रमिकों का 14 अरब वियतनामी डोंग से अधिक का बकाया वेतन और सामाजिक बीमा अंशदान था। शिकायत दर्ज कराने वाले 196 श्रमिकों का प्रतिनिधित्व नगर श्रम संघ ने कंपनी के खिलाफ मुकदमे में किया।

नवंबर 2019 में, लियन चिएउ जिला पीपुल्स कोर्ट ने फैसला सुनाया कि टीबीओ विना कंपनी लिमिटेड को अपने कर्मचारियों को लगभग दो महीने के वेतन के साथ-साथ बकाया भत्ते का भुगतान करना होगा; और बकाया सामाजिक बीमा अंशदान को भी हस्तांतरित करना होगा।

कंपनी की सभी संपत्तियों को लिएन चिएउ जिला जन अभियोजन कार्यालय द्वारा जब्त कर लिया गया और बाद में नीलाम कर दिया गया। इस बात का पता चलने पर, फरवरी 2022 में, कंपनी के कई पूर्व कर्मचारी अपने वेतन और सामाजिक बीमा लाभों के लिए लिएन चिएउ जिला नागरिक प्रवर्तन एजेंसी गए, लेकिन उन्हें भुगतान नहीं किया गया।

टीबीओ वीना कंपनी की पूर्व कर्मचारी सुश्री हुइन्ह थी बिन्ह ने बताया कि मुकदमे में शामिल 196 लोगों को बाद में उनके वेतन का भुगतान कर दिया गया। लगभग 300 लोग जो "मुकदमे में शामिल नहीं थे, उन्हें उनका वेतन नहीं मिला" क्योंकि कंपनी की संपत्तियों की बिक्री से प्राप्त राशि बकाया सामाजिक बीमा अंशदान को कवर करने के लिए अपर्याप्त थी।

"2018 में दिवालिया होने से पहले, कंपनी पर अपने कर्मचारियों के लिए लगभग दो साल से सामाजिक बीमा योगदान बकाया था। अब सात साल बीत चुके हैं, और हमें अभी तक सामाजिक बीमा लाभ नहीं मिले हैं," सुश्री बिन्ह ने कहा, साथ ही यह भी बताया कि कई कर्मचारियों को मातृत्व अवकाश लाभ भी नहीं मिले हैं।

टी.बी.ओ. विना कंपनी के कर्मचारी मार्च 2023 में बकाया सामाजिक बीमा अंशदान के भुगतान की मांग करते हुए एक याचिका प्रस्तुत करने के लिए प्रशासनिक केंद्र के सामने एकत्रित हुए। फोटो: हांग ची।

टीबीओ वीना कंपनी के कई पूर्व कर्मचारी मार्च 2023 में बकाया सामाजिक बीमा अंशदान के भुगतान की मांग वाली याचिका प्रस्तुत करने के लिए शहर के प्रशासनिक केंद्र के सामने एकत्र हुए। फोटो: हांग ची

12 मई की दोपहर को राष्ट्रीय सभा के प्रतिनिधिमंडल, जन परिषद, वियतनाम पितृभूमि मोर्चा समिति और दा नांग शहर के श्रम संघ द्वारा आयोजित अपने निर्वाचन क्षेत्र के प्रतिनिधियों के साथ एक बैठक में भाग लेते हुए, सुश्री बिन्ह ने प्रस्ताव दिया कि राष्ट्रीय सभा और सरकार इस बात पर विचार करें कि जब व्यवसाय के मालिक भाग जाते हैं, या जब व्यवसाय दिवालिया हो जाते हैं या भंग हो जाते हैं, तो श्रमिकों को लाभ, नीतियां और अन्य अधिकार प्राप्त करने की अनुमति दी जाए।

दा नांग श्रम, युद्ध विकलांग एवं सामाजिक मामलों के विभाग के उप निदेशक श्री गुयेन थान नाम ने बताया कि परिसमापन के बाद टीबीओ वीना की संपत्ति लगभग 1.5 अरब वीएनडी ही बची है, जो श्रमिकों के अधिकारों की गारंटी देने के लिए अपर्याप्त है। विभाग ने नगर जन समिति को श्रमिकों के लाभों के लिए लगभग 50 करोड़ वीएनडी उपलब्ध कराने की सलाह दी है। इसके बाद, यदि योजना एवं निवेश विभाग यह प्रमाणित करने वाला दस्तावेज़ जारी करता है कि कंपनी का वर्तमान में कोई कानूनी प्रतिनिधि नहीं है, तभी नगर की सामाजिक बीमा एजेंसी श्रमिकों को उनके एकमुश्त सामाजिक बीमा लाभों का भुगतान कर सकेगी।

श्री नाम ने कहा, "अंततः, इस घटना से सबसे ज्यादा नुकसान श्रमिकों को ही हुआ है, सामाजिक बीमा लाभ और वेतन दोनों के मामले में।" उन्होंने आशा व्यक्त की कि शहर के नेता कंपनी के लगभग 500 पूर्व कर्मचारियों पर ध्यान देना जारी रखेंगे।

गुयेन डोंग


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