बाक निन्ह उद्यम सक्रिय रूप से श्रमिकों के लिए टेट का ध्यान रखते हैं

डीएनवीएन - बाक निन्ह में, वर्ष का अंत हमेशा वह समय होता है जब व्यवसाय कर्मचारियों के लिए वेतन और बोनस योजनाओं और व्यावहारिक देखभाल कार्यक्रमों को लागू करने पर ध्यान केंद्रित करते हैं।

उत्पादन और व्यवसाय में आने वाली अनेक कठिनाइयों के संदर्भ में, कर्मचारियों के जीवन पर ध्यान देना मनोबल को मज़बूत करने, दीर्घकालिक जुड़ाव बनाने और व्यवसायों के लिए मानव संसाधन को स्थिर करने में मदद करने का एक महत्वपूर्ण उपाय माना जाता है। कई इकाइयों ने चौथी तिमाही से वेतन और टेट बोनस देने की योजनाओं की समीक्षा और विकास शुरू कर दिया है। परिस्थितियों के आधार पर, पुरस्कार नकद या वस्तु के रूप में हो सकते हैं, जो व्यवसाय के विकास में प्रत्यक्ष योगदान देने वाले कर्मचारियों के प्रति कृतज्ञता दर्शाते हैं।

एक स्थानीय उद्यम में, कार्यालय प्रबंधक सुश्री गुयेन थी दुयेन ने बाक निन्ह समाचार पत्र और रेडियो एवं टेलीविजन के साथ साझा किया कि इस वर्ष के बिन्ह न्गो टेट में, प्रत्येक कर्मचारी को वरिष्ठता और प्रदर्शन के आधार पर तेरहवें महीने का वेतन बोनस मिलेगा, जो मूल वेतन का 100-300% होगा, जो 5-15 मिलियन वीएनडी के बराबर होगा। 300 से अधिक कर्मचारियों को 200-300 हज़ार वीएनडी मूल्य के टेट उपहार प्राप्त होंगे। यूनियन ने अतिरिक्त सहायता प्रदान करने के लिए कठिन परिस्थितियों में काम करने वाले कर्मचारियों की सूची की समीक्षा करने के लिए कंपनी के नेतृत्व के साथ समन्वय भी किया।

चित्रण फोटो.

वीएसआईपी औद्योगिक पार्क स्थित पियोनी कंपनी लिमिटेड में - जो एक परिधान उद्यम है और 2,300 से ज़्यादा कर्मचारियों के लिए 12 मिलियन वीएनडी/व्यक्ति/माह की औसत आय के साथ स्थिर रोज़गार पैदा कर रहा है - टेट का ध्यान रखना एक वार्षिक सांस्कृतिक विशेषता बन गई है। नकद सहायता के अलावा, कंपनी और यूनियन ने सभी नेताओं और कर्मचारियों की भागीदारी के साथ एक साल के अंत में एक पार्टी का भी आयोजन किया। यूनियन की अध्यक्ष सुश्री वु थी डुंग ने कहा कि उद्यम ने कई व्यावहारिक उपहारों के साथ एक लकी ड्रॉ कार्यक्रम आयोजित करने के लिए लगभग 100 मिलियन वीएनडी खर्च किए, जिससे टेट के दौरान कर्मचारियों के जीवन को बेहतर बनाने में योगदान मिला।

श्रम एवं रोजगार विभाग (गृह विभाग) के आंकड़ों के अनुसार, बाक निन्ह में वर्तमान में 26,000 से अधिक उद्यम संचालित हैं, जिनमें लगभग 800,000 श्रमिक कार्यरत हैं; अकेले औद्योगिक पार्कों में 568,000 से अधिक श्रमिक कार्यरत हैं, जिनमें से 60% श्रमिक अन्य प्रांतों से हैं।

कई व्यवसायों में किए गए सर्वेक्षणों से पता चलता है कि अनेक चुनौतियों का सामना करने के बावजूद, अधिकांश इकाइयां अभी भी 5-6 मिलियन VND/व्यक्ति के मूल वेतन के बराबर या उससे अधिक 13वें महीने का वेतन देने की योजना बना रही हैं, साथ ही यूनियन की ओर से 200-300 हजार VND मूल्य के उपहार भी देने की योजना बना रही हैं।

इसके अलावा, कई व्यवसाय त्यौहारों, "यूनियन भोजन", लकी ड्रा कार्यक्रमों के आयोजन, उत्कृष्ट श्रमिकों को सम्मानित करने और कठिन मामलों का समर्थन करने में जमीनी स्तर के यूनियनों को समर्थन देने के लिए भी धन आवंटित करते हैं।

गृह मंत्रालय के उप निदेशक श्री ट्रान वान हा ने ज़ोर देकर कहा कि क़ानून व्यवसायों के लिए टेट बोनस की अनिवार्यता नहीं रखता, लेकिन एक साल की कड़ी मेहनत के बाद यह एक सार्थक आभार है, जिससे कर्मचारियों को टेट की तैयारी के लिए ज़्यादा आय प्राप्त करने में मदद मिलती है। व्यवसायों की ओर से उचित ध्यान देने से श्रमिक संबंधों को मज़बूत करने, विवादों और सामूहिक कार्य-विराम को सीमित करने में मदद मिलेगी।

वर्तमान में, गृह मंत्रालय एक दस्तावेज का मसौदा तैयार कर रहा है, जिसमें व्यवसायों से 2026 टेट वेतन और बोनस की स्थिति पर रिपोर्ट करने और इसे 25 दिसंबर से पहले गृह मंत्रालय को भेजने का अनुरोध किया गया है। साथ ही, यह उभरते मुद्दों को तुरंत संभालने के लिए जीवन और श्रम संबंधों पर बारीकी से निगरानी कर रहा है।

नवंबर की शुरुआत से, बाक निन्ह प्रांतीय श्रमिक संघ ने भी टेट की देखभाल के लिए एक योजना शुरू की है, जिसका आदर्श वाक्य है "सभी यूनियन सदस्य और कर्मचारी टेट का आनंद लें"। इस वर्ष, इकाई ने कठिन परिस्थितियों में काम करने वाले श्रमिकों को उपहार (प्रति उपहार 10 लाख वीएनडी तक) देने के लिए धनराशि आवंटित की है; जमीनी स्तर के संघों को वेतन और बोनस का भुगतान जल्दी करने के लिए उद्यमों को सक्रिय रूप से संगठित करने का निर्देश दिया है; कार्यस्थल पर होने वाली दुर्घटनाओं के मामलों में सहायता प्रदान की है; टेट के लिए श्रमिकों को घर ले जाने के लिए वाहनों की व्यवस्था की है।

प्रांतीय श्रम महासंघ के अध्यक्ष, प्रांतीय फादरलैंड फ्रंट कमेटी के उपाध्यक्ष श्री थैच वान चुंग ने कहा कि इस वर्ष, हम 100% जमीनी स्तर के ट्रेड यूनियनों के लिए उद्यमों में "टेट सम वे" का आयोजन करने का प्रयास करते हैं और 70,000 वीएनडी / भोजन के मूल्य वाले "ट्रेड यूनियन वर्ष के अंत में भोजन" कार्यक्रम का विस्तार करना जारी रखते हैं, जिससे मनोबल बढ़ाने, श्रमिकों के लिए विश्वास और प्रेरणा को मजबूत करने में योगदान मिलता है।

बुद्धि मन

स्रोत: https://doanhnghiepvn.vn/doanh-nhan/doanh-nghiep-bac-ninh-chu-dong-cham-lo-tet-cho-cong-nhan/20251205104302027