दुनिया में वियतनाम के लिए एआई मानव संसाधनों और अवसरों की कमी है
कृत्रिम बुद्धिमत्ता (एआई) न केवल एक उभरता हुआ प्रौद्योगिकी उद्योग है, बल्कि तेजी से सबसे रोमांचक क्षेत्रों में से एक बन गया है।
राष्ट्रीय नवाचार केंद्र (एनआईसी, योजना एवं निवेश मंत्रालय ) के उप निदेशक डॉ. वो शुआन होई के अनुसार, एनवीडिया, माइक्रोसॉफ्ट, गूगल और मेटा जैसी बड़ी प्रौद्योगिकी कंपनियाँ एआई को भविष्य के लिए एक रणनीतिक अगुआ मानती हैं। इसने एआई मानव संसाधन में एक नई लहर पैदा कर दी है, खासकर चिप डिज़ाइन, स्वास्थ्य सेवा और शिक्षा जैसे क्षेत्रों में।
"एनवीडिया, माइक्रोसॉफ्ट, गूगल, मेटा, क्वालकॉम,... सभी मौजूदा तकनीक को विकसित करने के साथ-साथ एआई-अनुप्रयुक्त उपकरणों को विकसित करने के लिए एआई का उपयोग करने का लक्ष्य बना रहे हैं। वर्तमान चलन चिप डिज़ाइन जैसे अन्य कार्यों में भी एआई का उपयोग करने का है। हाल के दिनों में स्वास्थ्य सेवा और शिक्षा में भी एआई का उपयोग बहुत लोकप्रिय रहा है ," डॉ. वो शुआन होई ने बताया।
एआई मानव संसाधन की आवश्यकता पर टिप्पणी करते हुए, राष्ट्रीय नवाचार केंद्र के उप निदेशक ने कहा कि पिछले 2 वर्षों में, दुनिया के बड़े प्रौद्योगिकी निगमों ने वियतनाम में रुचि दिखाई है क्योंकि हमारे देश में अच्छी एआई अनुप्रयोग क्षमताओं वाले बुद्धिजीवियों और इंजीनियरों का कार्यबल मौजूद है।
डॉ. वो झुआन होई ने कहा, " निकट भविष्य में, वियतनामी बाजार में बड़ी प्रौद्योगिकी कंपनियों की गहरी और करीबी भागीदारी के साथ कई सकारात्मक और आशावादी संकेत मिलेंगे। "
एआई मानव संसाधनों में व्यवसायों की रुचि भी काफ़ी बढ़ रही है। हालाँकि, सीएमसी इंस्टीट्यूट ऑफ़ टेक्नोलॉजी एप्लीकेशन के निदेशक डॉ. डांग मिन्ह तुआन ने टिप्पणी की कि वियतनाम में एआई बाज़ार में अभी भी काफ़ी संभावनाएँ हैं, लेकिन उच्च-गुणवत्ता वाले मानव संसाधनों का अभाव है।
डॉ. डांग मिन्ह तुआन ने कहा: " एआई एक 'हॉट' उद्योग है, इसलिए कई व्यवसायों को इसकी आवश्यकता है। एआई स्वयं भी व्यापक है, उदाहरण के लिए इमेज प्रोसेसिंग, ऑडियो प्रोसेसिंग, प्राकृतिक भाषा प्रसंस्करण, ज्ञान डेटा... प्रत्येक क्षेत्र में अलग-अलग कौशल की आवश्यकता होती है। दुनिया में एआई मानव संसाधनों की मांग वर्तमान में बहुत अधिक है, एआई को लागू करने का चलन भी बहुत अधिक है, लेकिन बाजार में इसकी कमी है ।"
वियतनाम के विश्वविद्यालयों में विशेष एआई विभाग होने चाहिए।
वियतनाम में, 2021 से, प्रधानमंत्री ने 2030 तक कृत्रिम बुद्धिमत्ता विकास पर राष्ट्रीय रणनीति जारी की है, जिसमें मानव संसाधन, राष्ट्रीय नवाचार केंद्रों के गठन और कृत्रिम बुद्धिमत्ता पर प्रशिक्षण, अनुसंधान और ऊष्मायन केंद्रों के मुद्दे को स्पष्ट रूप से बताया गया है। इससे पता चलता है कि वियतनाम ने कृत्रिम बुद्धिमत्ता के रुझानों को समझ लिया है और उनमें अग्रणी बनने के रास्ते तलाश रहा है।
वियतनामनेट के पत्रकारों के साथ एआई मानव संसाधन प्रशिक्षण की कहानी साझा करते हुए, डॉ. वो शुआन होई ने कहा कि कृत्रिम बुद्धिमत्ता स्वयं एक तकनीकी क्षेत्र है, जिसकी नींव गणित और इंजीनियरिंग पर है। हालाँकि, एआई मानव संसाधन प्रशिक्षण अन्य क्षेत्रों की तुलना में कहीं अधिक अनुकूल है।
सेमीकंडक्टर चिप्स पर मानव संसाधन प्रशिक्षित करने के लिए व्यावहारिक उपकरणों की व्यवस्था होनी चाहिए, और यांत्रिकी पर प्रशिक्षण के लिए मशीनों की। लेकिन कृत्रिम बुद्धिमत्ता के साथ, एआई मानव संसाधन तैयार करना पूरी तरह से ऑनलाइन प्रशिक्षण के माध्यम से किया जा सकता है। इसलिए, एआई का प्रतिरूपण और प्रसार बहुत तेज़ होगा।
डॉ. वो झुआन होई ने कहा, " युवा वियतनामी लोगों की नींव काफी मजबूत है। एआई को लागू करने के लिए, बाजार की मौजूदा ज़रूरतों को पूरी तरह से पूरा करने के लिए केवल 3 से 6 महीने के अल्पकालिक प्रशिक्षण की आवश्यकता है। "
राष्ट्रीय नवाचार केंद्र (एनआईसी) वर्तमान में गूगल के साथ मिलकर हर साल 40,000 ऑनलाइन प्रशिक्षण छात्रवृत्तियाँ प्रदान करने के लिए काम कर रहा है, जिसमें गूगल द्वारा जारी प्रमाणपत्र के साथ एक मानक कार्यक्रम के तहत एआई प्रशिक्षण भी शामिल है। निकट भविष्य में, एनआईसी क्वालकॉम के साथ मिलकर ऐसे और भी ऑनलाइन प्रशिक्षण पाठ्यक्रम शुरू करेगा।
इस सहयोग से, हज़ारों वियतनामी छात्रों को अंतरराष्ट्रीय स्तर के प्रशिक्षण कार्यक्रमों तक पहुँच प्राप्त करने का अवसर मिलेगा। यह वियतनाम में एआई मानव संसाधनों की गुणवत्ता में सुधार लाने में एक आशाजनक कदम है।
एक और महत्वपूर्ण कदम विश्वविद्यालयों में समर्पित एआई विभागों की स्थापना है।
एआई कर्मियों को आमतौर पर सूचना प्रौद्योगिकी या कंप्यूटर विज्ञान संकायों में पढ़ाया जाता है, लेकिन डाक और दूरसंचार प्रौद्योगिकी संस्थान (पीटीआईटी) में पहले कृत्रिम बुद्धिमत्ता संकाय की स्थापना एक सकारात्मक संकेत है।
डॉ. वो झुआन होई के अनुसार, पीटीआईटी की अग्रणी भूमिका अन्य विश्वविद्यालयों के लिए तेजी से आगे बढ़ने और एआई प्रशिक्षण का विस्तार करने में सहायक हो सकती है।
इस कहानी पर टिप्पणी करते हुए, डॉ. डांग मिन्ह तुआन ने कहा कि वियतनाम में एआई पर काम करने वाले मानव संसाधन मुख्य रूप से दो मुख्य स्रोतों से आते हैं: विश्वविद्यालय प्रशिक्षण और संबंधित प्रमुखों से रूपांतरण पाठ्यक्रमों के माध्यम से अल्पकालिक प्रशिक्षण।
विश्वविद्यालयों में कृत्रिम बुद्धिमत्ता विभागों का उदय एक अच्छा संकेत होगा, क्योंकि इससे एआई प्रशिक्षण अधिक विशिष्ट और केंद्रित हो जाएगा।
डॉ. डांग मिन्ह तुआन ने कहा, "सीएमसी एक एआई विश्वविद्यालय भी बनाना चाहता है। यहाँ का एआई विश्वविद्यालय न केवल एआई के बारे में पढ़ाता है, बल्कि शिक्षा और प्रशिक्षण में एआई का उपयोग भी करता है। "
वैश्विक स्तर पर एआई के मज़बूत विकास के संदर्भ में, वियतनाम इससे अलग नहीं रह सकता। सही रणनीतियों के साथ, वियतनाम एआई मानव संसाधन प्रशिक्षण में अग्रणी देशों में से एक बन सकता है, न केवल घरेलू ज़रूरतों को पूरा करते हुए, बल्कि दुनिया भर में अपनी पहुँच भी बढ़ा सकता है। अब समय आ गया है कि इस सुनहरे अवसर को हाथ से न जाने दिया जाए, बल्कि इस सुनहरे अवसर को हाथ से जाने न दिया जाए।
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स्रोत: https://vietnamnet.vn/gat-do-la-thu-hut-ngoai-te-tu-mo-vang-nhan-luc-ai-2323027.html
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