जनरेशन Z एक ही समय में 2-3 नौकरियां करता है, AI की बदौलत आय तीन गुनी हो जाती है

कई युवा एक ही समय में कई काम करने के लिए एआई को 'सहायक' के रूप में उपयोग करते हैं, जिससे उनकी आय कई गुना बढ़ जाती है, लेकिन इससे स्थिरता और नैतिकता को लेकर चिंताएं पैदा होती हैं।

युवाओं में मल्टीटास्किंग का चलन धीरे-धीरे फैल रहा है।

आर्टिफिशियल इंटेलिजेंस (एआई) न केवल लोगों के काम करने के तरीके को बदल रहा है, बल्कि मल्टीटास्किंग श्रम मॉडल के एक नए युग की शुरुआत भी कर रहा है। एक निश्चित नौकरी से चिपके रहने के बजाय, ज़्यादा से ज़्यादा युवा, खासकर जेनरेशन ज़ेड, एक ही समय में कई प्रोजेक्ट्स पर काम करने के लिए एआई टूल्स की शक्ति का लाभ उठा रहे हैं, जिससे समय का सदुपयोग हो रहा है और आय कई गुना बढ़ रही है।

यह प्रवृत्ति विश्व भर में तेजी से फैल रही है, जिससे श्रम बाजार की तस्वीर पहले से बिल्कुल अलग हो गई है।

युवाओं की नई लहर: एआई बना "सहयोगी"

तुओई ट्रे ऑनलाइन के साथ साझा करते हुए, होआंग येन (25 वर्ष, हो ची मिन्ह सिटी) ने बताया कि हर सुबह वह एक साथ तीन काम के टैब खोलती हैं: एक घरेलू स्टार्टअप के लिए सामग्री लिखना, विदेशी ग्राहकों के लिए बैनर डिज़ाइन करना और एक स्वचालित शीघ्र बिक्री खाता चलाना। एआई सपोर्ट की बदौलत, होआंग येन ने सिर्फ़ एक सुबह में ही बहुत सारा काम पूरा कर लिया।

येन अकेले नहीं हैं। पिछले दो सालों में, जेनरेशन Z के ज़्यादा से ज़्यादा युवा अपनी उत्पादकता बढ़ाने, स्वचालन करने और अपनी व्यक्तिगत आय बढ़ाने के लिए कृत्रिम बुद्धिमत्ता का इस्तेमाल करते हुए अपनी नौकरियाँ "एक साथ" रखने लगे हैं। सिर्फ़ एक नौकरी करने के बजाय, वे एक साथ तीन या चार प्रोजेक्ट पर काम कर सकते हैं, जिससे उनके आसपास आय के स्रोतों की एक "श्रृंखला" बन जाती है।

अपवर्क की नवीनतम रिपोर्ट बताती है कि एआई से जुड़ी नौकरियों की संख्या में तेज़ी से वृद्धि हुई है, और जेनरेशन ज़ेड वह समूह है जो इस टूल का सबसे ज़्यादा इस्तेमाल करता है। जो लोग रोज़ाना एआई का इस्तेमाल करते हैं उनकी औसत आय भी उन लोगों की तुलना में काफ़ी ज़्यादा है जो इसका इस्तेमाल नहीं करते, जो युवाओं के बीच एक नए श्रम मॉडल के निर्माण को दर्शाता है।

एआई से पैसे कमाने के तरीके फल-फूल रहे हैं

एआई जेनरेशन जेड को पारंपरिक कार्य मॉडल से आगे निकलने में मदद कर रहा है

वर्तमान में, एआई के ज़रिए पैसा कमाने का सबसे लोकप्रिय तरीका उच्च उत्पादकता के साथ फ्रीलांसिंग है। युवा लोग कंटेंट राइटिंग, डिज़ाइन, वीडियो एडिटिंग या मार्केटिंग जैसे काम करते हैं, जिनमें एआई ड्राफ्ट बनाने, विचार उत्पन्न करने और बार-बार दोहराए जाने वाले कार्यों को संभालने में मदद करता है, जिससे उन्हें समय कम करने और आय बढ़ाने में मदद मिलती है।

इसके अतिरिक्त, गमरोड, ईटीसी या व्यक्तिगत वेबसाइटों जैसे प्लेटफार्मों पर प्रॉम्प्ट, टेम्प्लेट या स्वचालित एजेंट बेचने का चलन तेजी से बढ़ रहा है, जिससे प्रति उत्पाद कुछ दर्जन से लेकर कुछ सौ डॉलर तक की आय हो रही है।

एक अन्य समूह माइक्रो-एसएएएस - एआई-संचालित स्वचालित सेवाएं बनाता है जो मासिक सदस्यता मॉडल से लाभ कमाते हुए ग्राहक प्रतिक्रिया समाधान, डेटा एकत्रीकरण या विज्ञापन सामग्री लेखन प्रदान करता है।

उल्लेखनीय रूप से, कुछ लोग दो या दो से अधिक पूर्णकालिक नौकरियों को दूरस्थ रूप से चलाने के लिए एआई का उपयोग कर रहे हैं। एआई अधिकांश प्रशासनिक कार्यों, जैसे रिपोर्ट तैयार करना और ईमेल का जवाब देना, को अपने हाथ में ले लेता है, जिससे वे इस तथ्य को छिपा पाते हैं कि वे एक साथ कई पदों पर काम कर रहे हैं।

अमेरिका में, एक हालिया सर्वेक्षण में पाया गया कि लगभग 5% दूरस्थ कर्मचारी इस समूह में आते हैं, जिससे उच्च आय तो होती है, लेकिन कार्य नैतिकता पर विवाद भी उत्पन्न होता है।

इसके पीछे की तकनीक और जोखिम

जेनरेशन ज़ेड और एआई से अमीर बनने की दौड़

इस प्रवृत्ति का मूल आधार एआई टूल्स का अधिकतम उपयोग करने की क्षमता है। चैटजीपीटी, जेमिनी और क्लाउड कंटेंट निर्माण में मदद करते हैं, जबकि मिडजर्नी और डैल·ई त्वरित विज़ुअल डिज़ाइन में मदद करते हैं। जैपियर और मेक जैसे ऑटोमेशन प्लेटफ़ॉर्म अलग-अलग कार्यों को एक सहज वर्कफ़्लो में जोड़ते हैं।

विशेष रूप से, नो-कोड एजेंट निर्माण प्लेटफार्मों के उद्भव से युवाओं को छोटे विचारों को आसानी से व्यावसायिक उत्पादों और सेवाओं में बदलने में मदद मिलती है।

आर्थिक लाभों के बावजूद, एआई के साथ मल्टीटास्किंग के चलन में कई कानूनी जोखिम भी शामिल हैं। जब कोई व्यक्ति किसी कंपनी के लिए काम करता है और बाहर अतिरिक्त प्रोजेक्ट भी लेता है, तो अधिकारों, दायित्वों और गोपनीयता के बीच की सीमाओं का आसानी से उल्लंघन होता है।

एआई-जनित उत्पादों से कॉपीराइट उल्लंघन, डेटा के बिना लाइसेंस के उपयोग या गलत सूचना का खतरा भी पैदा होता है, जिससे विवाद पैदा होता है।

इसके अलावा, कई स्रोतों, विशेष रूप से विदेशी प्लेटफार्मों से होने वाली आय के कारण कई युवाओं को करों की घोषणा करने में परेशानी होती है, जिससे प्रबंधन एजेंसियों के लिए चुनौतियां पैदा होती हैं।

नए श्रम मॉडल का भविष्य

एआई का लाभ उठाने से युवाओं को आय के विविध और लचीले स्रोत बनाने में मदद मिलती है, लेकिन इस मॉडल को स्थायी रूप से विकसित करने के लिए कानूनी ढांचे, पारदर्शिता और उपयुक्त कौशल की आवश्यकता होती है।

यदि हम केवल उत्पादकता पर ध्यान केंद्रित करेंगे तो बाजार कम लागत वाली प्रतिस्पर्धा, घटी हुई गुणवत्ता और थके हुए श्रमिकों में फंस सकता है।

जैसे-जैसे एआई प्लेटफ़ॉर्म और स्वचालित एजेंट विकसित होते जा रहे हैं, "एक व्यक्ति, अनेक नौकरियाँ" मॉडल के मुख्यधारा में आने की संभावना है। मुद्दा सिर्फ़ यह नहीं है कि एआई से कितना पैसा कमाया जा सकता है, बल्कि एक स्वस्थ और टिकाऊ श्रम मॉडल का निर्माण करना है।

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फान हाई डांग

स्रोत: https://tuoitre.vn/gen-z-lam-2-3-viec-cung-luc-tang-thu-nhap-gap-3-lan-nho-ai-20251015114845851.htm