वियतनाम फादरलैंड फ्रंट और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों की गतिविधियों में ओवरलैपिंग पर काबू पाना

1 अक्टूबर की दोपहर को, केंद्रीय आयोजन समिति ने प्रांतीय और जिला स्तर पर वियतनाम फादरलैंड फ्रंट कमेटी और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों की विशेष एजेंसियों के कार्यों, कार्यों, संगठनात्मक संरचना और स्टाफिंग पर सचिवालय के 30 दिसंबर, 2019 के विनियमन संख्या 212-क्यूडी / टीडब्ल्यू को संशोधित और पूरक करने के लिए मसौदा परियोजना पर राय देने के लिए एक ऑनलाइन सम्मेलन आयोजित किया।

पार्टी केंद्रीय समिति के सदस्य, केंद्रीय आयोजन समिति के उप प्रमुख गुयेन क्वांग डुओंग ने सम्मेलन की अध्यक्षता की।

हनोई पार्टी कमेटी ब्रिज पर आयोजित सम्मेलन की अध्यक्षता पार्टी केंद्रीय समिति के सदस्य, पार्टी समिति के स्थायी उप-सचिव गुयेन थी तुयेन ने की। पार्टी स्थायी समिति के सदस्य, पार्टी समिति की संगठन समिति के प्रमुख वु डुक बाओ भी इसमें शामिल हुए।

सिटी पार्टी कमेटी के स्थायी उप सचिव गुयेन थी तुयेन ने हनोई सिटी पार्टी कमेटी पुल पर सम्मेलन की अध्यक्षता की।

संवर्गों, सिविल सेवकों और सार्वजनिक कर्मचारियों की संरचना सुनिश्चित करना

कार्यान्वयन के पाँच वर्षों के बाद, यह सिद्ध हो चुका है कि सचिवालय के विनियमन संख्या 212-QD/TW की अधिकांश विषयवस्तु मूलतः वर्तमान व्यवहार के अनुरूप है। विनियमन संख्या 212-QD/TW की विषयवस्तु सामान्यतः वियतनाम पितृभूमि मोर्चा और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों के विनियमों, दिशानिर्देशों और चार्टर के अनुरूप है; यह सुनिश्चित करता है कि संगठनात्मक और संचालन संबंधी सिद्धांत समझने और लागू करने में आसान हों, और मूल रूप से प्रांतीय और जिला स्तर पर वियतनाम पितृभूमि मोर्चा समिति और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों की विशिष्ट एजेंसियों के कार्यों, कार्यभारों और संगठनात्मक संरचना को स्पष्ट रूप से परिभाषित करता है।

यह तंत्र संगठन की व्यवस्था और सुव्यवस्थितीकरण को लागू करने, प्रांतीय और जिला स्तर पर वियतनाम फादरलैंड फ्रंट कमेटी और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों की विशेष एजेंसियों के संचालन की प्रभावशीलता और दक्षता में सुधार करने, 12 वीं केंद्रीय समिति के 6 वें सम्मेलन के प्रस्तावों की भावना में वेतन को सुव्यवस्थित करने और कर्मचारियों और सिविल सेवकों के पुनर्गठन से जुड़ा एक महत्वपूर्ण आधार है।

विनियम संख्या 212-QD/TW ने वियतनाम फादरलैंड फ्रंट कमेटी की विशिष्ट एजेंसियों और प्रांतीय एवं जिला स्तर पर सामाजिक-राजनीतिक संगठनों के कार्यों, कार्यभारों और संगठनात्मक संरचना को विशिष्ट और विस्तृत रूप से विनियमित किया है; कार्यों और दायित्वों के निष्पादन में दोहराव और अतिव्यापन को दूर किया है; संगठन के स्टाफिंग मानदंडों के आधार पर प्रतिनिधियों की संख्या को स्पष्ट रूप से निर्धारित किया है, जिससे कैडरों, सिविल सेवकों, सरकारी कर्मचारियों और कार्यकर्ताओं की एक उपयुक्त संरचना सुनिश्चित होती है। विनियम संख्या 212-QD/TW के प्रसार, कार्यान्वयन और ठोस रूप देने के कार्य पर पार्टी समितियों, पार्टी संगठनों, एजेंसियों, इकाइयों और स्थानीय निकायों द्वारा गंभीरता से ध्यान दिया गया है और इसे प्रभावी ढंग से लागू किया गया है।

ओवरलैप या दोहराव के बिना कार्यान्वयन सुनिश्चित करें

सम्मेलन में, विनियमन संख्या 212-QD/TW में संशोधन और अनुपूरण हेतु मसौदा परियोजना पर टिप्पणियाँ देते हुए, प्राप्त परिणामों के आधार पर, प्रतिनिधि मूलतः इस बात पर सहमत हुए कि मसौदा परियोजना ने विनियमन की सैद्धांतिक और उपयुक्त विषय-वस्तु को पूरी तरह से ग्रहण कर लिया है। साथ ही, वे मसौदा परियोजना की विषय-वस्तु और संरचना तथा अनुपूरण एवं संशोधन हेतु प्रस्तावित विषय-वस्तु से भी सहमत हुए, जिनमें शामिल हैं: विनियमन का दायरा और विषय (अनुच्छेद 1); संगठनात्मक सिद्धांत (अनुच्छेद 2); कार्य, कार्यभार, संगठनात्मक संरचना, आदि।

संशोधित और पूरक विषय-वस्तु, 13वीं कांग्रेस से लेकर वर्तमान तक जारी केंद्रीय समिति के दस्तावेजों में संगठनात्मक तंत्र, स्टाफिंग और संबंधित विषय-वस्तु के एकीकृत प्रबंधन पर केंद्रीय समिति के नए सिद्धांतों, दृष्टिकोणों और नीतियों को ठोस रूप देना जारी रखेगी, जिससे व्यावहारिक स्थिति के अनुसार पार्टी के दस्तावेजों के बीच व्यापकता, समन्वय और एकता सुनिश्चित होगी।

हनोई पार्टी समिति के स्थायी उप सचिव गुयेन थी तुयेन ने सम्मेलन में भाषण दिया।

सम्मेलन में बोलते हुए, हनोई पार्टी समिति के स्थायी उप सचिव गुयेन थी तुयेन ने कहा कि हनोई पार्टी समिति की स्थायी समिति ने निर्धारित किया है कि प्रांतीय और जिला स्तर पर वियतनाम फादरलैंड फ्रंट और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों की विशेष एजेंसियों के कार्यों, कार्यों, संगठनात्मक संरचना और स्टाफिंग पर सचिवालय के विनियमन संख्या 212-क्यूडी/टीडब्ल्यू का कार्यान्वयन कार्यों और कार्यों की समीक्षा, व्यवस्था और पूर्णता में एक महत्वपूर्ण कार्य है; संगठनात्मक संरचना और परिचालन तंत्र की व्यवस्था और पूर्णता, नौकरी की स्थिति के अनुसार कैडरों, सिविल सेवकों और कर्मचारियों की व्यवस्था से जुड़ी, एजेंसियों और इकाइयों में गुणवत्ता, सुव्यवस्थितता और दक्षता सुनिश्चित करना।

19 जून, 2020 को स्थानीय क्षेत्रों, एजेंसियों और इकाइयों की समीक्षा के परिणामों के व्यापक मूल्यांकन के आधार पर, सिटी पार्टी कमेटी की स्थायी समिति ने सचिवालय के 30 दिसंबर, 2019 के विनियमन संख्या 212-क्यूडी/टीडब्ल्यू के अनुसार वियतनाम फादरलैंड फ्रंट कमेटी की विशेष एजेंसियों और हनोई शहर के सामाजिक-राजनीतिक संगठनों के संगठनात्मक ढांचे और स्टाफिंग को पुनर्व्यवस्थित करने पर परियोजना संख्या 32-डीए/टीयू जारी की; 1 जुलाई, 2020 से पार्टी समिति में एकीकृत कार्यान्वयन।

विनियमन के कार्यान्वयन के 5 वर्षों के दौरान, एजेंसियों और इकाइयों के संगठन, कार्यों, कार्यभारों, शक्तियों और कार्य संबंधों के मूल सिद्धांतों की समीक्षा, अनुपूरण और पूर्णता की गई है, ताकि यह सुनिश्चित किया जा सके कि कार्यों और कार्यों में कोई अतिव्यापन, दोहराव या चूक न हो। इकाइयों के संगठन और स्टाफिंग को सुव्यवस्थित और वैज्ञानिक तरीके से व्यवस्थित और पूर्ण किया गया है, जो कार्यों की आवश्यकताओं को पूरा करता है। संबद्ध केंद्र बिंदुओं की स्थापना, पूर्णकालिक उप-प्रमुखों की संख्या, विभागों, कार्यालयों की संख्या, स्थापना, विघटन और हनोई शहर के लिए सिविल सेवकों की संख्या के निर्धारण के सिद्धांतों पर विनियमों का कड़ाई से कार्यान्वयन किया जाएगा।

हाल के दिनों में वियतनाम फादरलैंड फ्रंट कमेटी और शहर के सामाजिक-राजनीतिक संगठनों के प्रदर्शन के परिणाम मूल रूप से आवश्यकताओं को पूरा करते हैं, जिससे शहर की राजनीतिक प्रणाली को सौंपे गए राजनीतिक कार्यों को अच्छी तरह से निष्पादित करने में योगदान मिलता है।

वियतनाम फादरलैंड फ्रंट समिति और शहर के सामाजिक-राजनीतिक संगठनों की गतिविधियों की गुणवत्ता और दक्षता में और सुधार करने के लिए, हनोई पार्टी समिति ने प्रस्ताव दिया कि केंद्रीय समिति पार्टी और शहर के जन संगठनों को अतिरिक्त कर्मचारियों को नियुक्त करने पर विचार करे और उन्हें नियुक्त करे, ताकि पोलित ब्यूरो के निष्कर्ष के अनुसार 5% सिविल सेवकों और 10% सार्वजनिक कर्मचारियों को सुव्यवस्थित करने के लक्ष्य को ठीक से लागू किया जा सके।

साथ ही, शहर की सार्वजनिक सेवा इकाइयों को अतिरिक्त स्टाफिंग आवंटित करें या शहर पार्टी समिति की स्थायी समिति को केंद्र सरकार द्वारा आवंटित कुल स्टाफिंग के भीतर पार्टी, जन संगठनों और शहर सरकार के बीच स्टाफिंग की समीक्षा और समायोजन करने का अधिकार सौंपें।

इसके अलावा, यह भी प्रस्तावित है कि केंद्रीय आयोजन समिति वियतनाम जनरल कन्फ़ेडरेशन ऑफ़ लेबर के पार्टी प्रतिनिधिमंडल के साथ समन्वय करके स्थानीय यूनियनों, विशेष रूप से स्थानीय उद्योग यूनियनों, को कर्मचारियों के आवंटन पर विशिष्ट मार्गदर्शन प्रदान करे। वास्तव में, केंद्रीय समिति द्वारा आवंटित कर्मचारियों की संख्या के आधार पर, नगर पार्टी समिति की स्थायी समिति केवल नगर श्रम महासंघ की विशिष्ट एजेंसी को ही कर्मचारी आवंटित करती है, और नगर के 9 उद्योग यूनियनों को आवंटित करने के लिए और कोई कर्मचारी नहीं बचता।

कैपिटल लॉ नंबर 39/2024/QH15 में निर्धारित कई नए, सफल नियमों के साथ एक मजबूत विकेन्द्रीकरण दृष्टिकोण के साथ, हनोई पार्टी समिति को उम्मीद है कि केंद्रीय आयोजन समिति वियतनाम फादरलैंड फ्रंट कमेटी के पार्टी निर्माण संगठन और विशेष रूप से शहर के सामाजिक-राजनीतिक संगठनों और सामान्य रूप से शहर के पार्टी निर्माण संगठन के प्रस्तावों और सिफारिशों पर अधिक ध्यान देगी, पूरे देश की राजधानी के रूप में भूमिका और स्थिति के योग्य सफलताओं और उत्कृष्ट विकास को बनाने के लिए विशिष्ट तंत्रों पर सलाह देगी।

सम्मेलन में बोलते हुए, केंद्रीय आयोजन समिति के उप प्रमुख गुयेन क्वांग डुओंग ने जोर देकर कहा कि विनियमन संख्या 212-क्यूडी/टीडब्ल्यू की सामग्री मूल रूप से पार्टी के नियमों और दिशानिर्देशों, वियतनाम फादरलैंड फ्रंट के चार्टर और सामाजिक-राजनीतिक संगठनों के अनुरूप है; संगठनात्मक और परिचालन सिद्धांतों को सुनिश्चित करना, दोहराव और ओवरलैप पर काबू पाना।

इसलिए, विनियमन संख्या 212-QD/TW को संशोधित और अनुपूरित करने वाला मसौदा विनियमन मूलतः सभी सैद्धांतिक और प्रासंगिक विषयों को ग्रहण करता है। संशोधित और अनुपूरित विषयवस्तु सैद्धांतिक और व्यावहारिक आधार पर स्थानीय स्तर पर उच्च सहमति और सहमति पर आधारित है, जिसका उद्देश्य 13वीं कांग्रेस से लेकर अब तक जारी केंद्रीय समिति के दस्तावेज़ों में संगठनात्मक तंत्र, स्टाफिंग और संबंधित विषयों को एकीकृत करने के केंद्रीय समिति के नए सिद्धांतों, दृष्टिकोणों और नीतियों को मूर्त रूप देना है।

इस प्रकार, पार्टी के दस्तावेज़ों के बीच समन्वय और एकता सुनिश्चित करना, तंत्र को सुव्यवस्थित करना, प्रांतीय और ज़िला स्तर पर विशिष्ट एजेंसियों की प्रभावशीलता और दक्षता में सुधार करना, वेतन-सूची को सुव्यवस्थित करने से संबंधित कार्य, छठे केंद्रीय सम्मेलन, बारहवें कार्यकाल के प्रस्तावों की भावना के अनुरूप कर्मचारियों और सिविल सेवकों का पुनर्गठन करना। सम्मेलन में एकत्रित टिप्पणियों के आधार पर, केंद्रीय आयोजन समिति संश्लेषण करेगी, संपादन करेगी और सचिवालय को विचार एवं निर्णय के लिए प्रस्तुत करेगी।

स्रोत: https://kinhtedothi.vn/khac-phuc-duoc-tinh-trang-chong-cheo-trong-hoat-dong-mttq-cac-to-chuc-chinh-tri-xa-hoi.html