कठिनाइयाँ, चुनौतियाँ और सम्मेलन 87 में वियतनाम के शामिल होने की संभावनाएँ।

तेजी से बढ़ते अंतरराष्ट्रीय आर्थिक एकीकरण के संदर्भ में, वियतनाम के लिए अंतर्राष्ट्रीय श्रम संगठन (आईएलओ) के संघ की स्वतंत्रता पर कन्वेंशन संख्या 87 में शामिल होना एक अत्यावश्यक आवश्यकता बन गई है।

अंतरराष्ट्रीय आर्थिक एकीकरण के बढ़ते प्रभाव के संदर्भ में, वियतनाम के लिए अंतर्राष्ट्रीय श्रम संगठन (आईएलओ) के संघ की स्वतंत्रता संबंधी सम्मेलन संख्या 87 में शामिल होना एक अत्यावश्यक आवश्यकता बन गया है। (स्रोत: आईएलओ)

इस सम्मेलन का उद्देश्य न केवल अंतर्राष्ट्रीय श्रम मानकों को पूरा करना है, बल्कि यह श्रमिकों के अधिकारों की रक्षा के प्रति वियतनाम की दृढ़ प्रतिबद्धता को भी दर्शाता है। वर्तमान में, वियतनाम ने अंतर्राष्ट्रीय श्रम संगठन (आईएलओ) के 8 मूलभूत सम्मेलनों में से 7 की पुष्टि कर दी है, और सम्मेलन संख्या 87 अंतिम शेष सम्मेलन है।

संधि संख्या 87 में श्रमिकों के लिए संगठन बनाने और संघ की सदस्यता की स्वतंत्रता स्पष्ट रूप से निर्धारित की गई है, जिससे उन्हें सरकार के हस्तक्षेप के बिना अपने संगठन के बारे में स्वतंत्र रूप से निर्णय लेने की अनुमति मिलती है। यह श्रमिकों के वैध अधिकारों की रक्षा और अधिक न्यायसंगत कार्य वातावरण बनाने में अत्यंत महत्वपूर्ण है। हालांकि, वियतनाम को संघ में शामिल होने से पहले देश के विशिष्ट राजनीतिक और सामाजिक कारकों पर सावधानीपूर्वक विचार करने की आवश्यकता है।

सम्मेलन संख्या 87 को आंतरिक रूप से लागू करने की प्रक्रिया दो मुख्य तरीकों से की जा सकती है: एक तरीका है सम्मेलन के प्रावधानों को सीधे राष्ट्रीय कानूनी प्रणाली में लागू करना, और दूसरा तरीका है वर्तमान कानूनी दस्तावेजों में प्रावधानों को दर्ज करना और उनमें संशोधन करना। सम्मेलन में शामिल होने के लिए श्रम संहिता और ट्रेड यूनियन कानून के कई अनुच्छेदों में संशोधन करना आवश्यक होगा ताकि अंतर्राष्ट्रीय नियमों के साथ अनुकूलता सुनिश्चित हो सके।

जबकि कन्वेंशन 87 के अनुसमर्थन से बाजार विस्तार और श्रमिकों के अधिकारों की बेहतर सुरक्षा सहित कई लाभ मिलते हैं, यह वर्तमान ट्रेड यूनियन प्रणाली के लिए कई चुनौतियां भी पेश करता है।

वियतनाम में वर्तमान ट्रेड यूनियन प्रणाली पार्टी के नेतृत्व से घनिष्ठ रूप से जुड़ी हुई है और कई नए श्रमिक प्रतिनिधि संगठनों के उदय की अनुमति देने से श्रम संबंधों में व्यवधान उत्पन्न हो सकता है। यदि इनका उचित प्रबंधन और समन्वय न किया जाए, तो संगठनों के बीच प्रतिस्पर्धा से श्रम वातावरण में अस्थिरता पैदा हो सकती है।

स्वतंत्र ट्रेड यूनियनों के गठन से "यूनियन बहुलवाद" की स्थिति उत्पन्न हो सकती है, जिससे श्रमिकों के बीच फूट पड़ जाएगी और आधिकारिक ट्रेड यूनियनों की भूमिका कमजोर हो जाएगी। इससे देश की राजनीतिक स्थिरता और सामाजिक सुरक्षा को खतरा पैदा हो सकता है।

इतिहास गवाह है कि अनियंत्रित श्रमिक आंदोलन गंभीर परिणामों को जन्म दे सकते हैं, जैसा कि कुछ पूर्वी यूरोपीय देशों में हुआ था।

इसके अतिरिक्त, श्रमिक प्रतिनिधि संगठनों का दुरुपयोग करके पार्टी और राज्य को नुकसान पहुंचाने की साजिशों के मद्देनजर, श्रमिकों को आधिकारिक ट्रेड यूनियनों में शामिल होने के उद्देश्य और महत्व के बारे में प्रचार और शिक्षा को मजबूत करना आवश्यक है। उन्हें अज्ञात मूल के संगठनों में शामिल होने के जोखिमों को स्पष्ट रूप से समझने में मदद करना और प्रतिक्रियावादी ताकतों के प्रलोभनों से सावधान रहना भी जरूरी है।

कन्वेंशन संख्या 87 में शामिल होने की प्रक्रिया की तैयारी में, वियतनाम को एक विशिष्ट और विस्तृत रोडमैप विकसित करने की आवश्यकता है। इस रोडमैप में न केवल श्रम संबंधों और ट्रेड यूनियन संगठनों पर शामिल होने के प्रभाव का आकलन शामिल है, बल्कि देश की राजनीतिक स्थिरता पर पड़ने वाले प्रभावों पर भी विचार किया जाना चाहिए।

इसके अतिरिक्त, कन्वेंशन की आवश्यकताओं के अनुरूप श्रमिकों का प्रतिनिधित्व करने वाले संगठनों की स्थापना को सुविधाजनक बनाने के लिए कानूनी नियमों में संशोधन और उन्हें पूरक बनाना बहुत महत्वपूर्ण है।

इसके अलावा, मौजूदा ट्रेड यूनियन प्रणाली को मजबूत और विकसित करना भी एक अनिवार्य कारक है। श्रमिकों को भागीदारी के लिए आकर्षित करने और साथ ही उनके अधिकारों की रक्षा में महत्वपूर्ण भूमिका निभाने के लिए ट्रेड यूनियन संगठनों को मजबूत करना आवश्यक है। यदि सुव्यवस्थित हो, तो वियतनामी ट्रेड यूनियन प्रणाली नए संगठनों के उभरने के बावजूद भी श्रमिकों का प्रतिनिधित्व करने में अग्रणी बनी रह सकती है।

वैश्वीकरण के संदर्भ में, अंतर्राष्ट्रीय श्रम मानकों की मान्यता और उनका अनुप्रयोग एक अपरिवर्तनीय प्रवृत्ति है। वियतनाम को घरेलू राजनीतिक और आर्थिक स्थिरता सुनिश्चित करते हुए, सम्मेलन संख्या 87 में शामिल होने को प्रभावी ढंग से लागू करने के लिए विशिष्ट लक्ष्यों और कार्ययोजनाओं को स्पष्ट रूप से परिभाषित करने की आवश्यकता है।

स्रोत: https://baoquocte.vn/nhung-kho-khan-thach-thuc-va-kha-nang-gia-nhap-cua-viet-nam-doi-voi-cong-uoc-87-292784.html