नेशनल असेंबली सैन्य अधिकारियों की सेवानिवृत्ति आयु बढ़ाने पर सहमत

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विशेष रूप से, लेफ्टिनेंट अधिकारियों के लिए, सेवा आयु 50 वर्ष होगी, जो वर्तमान नियमों की तुलना में 4 वर्ष अधिक है। अन्य रैंकों में भी बदलाव किया जाएगा: मेजर 52 (4 वर्ष की वृद्धि), लेफ्टिनेंट कर्नल 54 (3 वर्ष की वृद्धि), सीनियर कर्नल 56 (2 वर्ष की वृद्धि), और कर्नल 58 (पुरुषों के लिए 1 वर्ष और महिलाओं के लिए 3 वर्ष की वृद्धि)। जनरल रैंक में पुरुषों के लिए सेवा आयु अभी भी 60 वर्ष ही रहेगी और महिलाओं के लिए 5 वर्ष बढ़कर 60 वर्ष हो जाएगी।

रिज़र्व अधिकारियों की सेवानिवृत्ति आयु में भी वृद्धि की गई है। विशेष रूप से, रिज़र्व अधिकारियों की सेवानिवृत्ति आयु 51 से बढ़कर 53 वर्ष, मेजर की 53 से 55 वर्ष, लेफ्टिनेंट कर्नल की 56 से 57 वर्ष, लेफ्टिनेंट कर्नल की 57 से 59 वर्ष और कर्नल की 60 से 61 वर्ष हो जाएगी। जनरलों की सेवानिवृत्ति आयु 63 वर्ष ही रहेगी। कम्यून-स्तरीय सैन्य कमान के कमांडरों के लिए, सेवा आयु श्रम संहिता के अनुसार विनियमित की जाएगी।

संशोधित कानून का एक महत्वपूर्ण बिंदु यह प्रावधान है कि यदि अधिकारियों में पर्याप्त राजनीतिक गुण, नैतिकता, क्षमता, स्वास्थ्य है और वे स्वेच्छा से सेवा देने के इच्छुक हैं, तो उनकी सेवा अवधि अधिकतम 5 वर्ष तक बढ़ाई जा सकती है। कुछ विशेष मामलों में, राष्ट्रीय रक्षा मंत्री सेवा अवधि को 5 वर्ष से अधिक बढ़ाने का निर्णय ले सकते हैं।

राष्ट्रीय सभा की स्थायी समिति का मानना ​​है कि सेवा आयु बढ़ाना सेना की ज़रूरतों के अनुरूप है, जिससे साहस, क्षमता और अनुभव वाले अधिकारियों की एक टुकड़ी बनाए रखने में मदद मिलेगी। केंद्रीय सैन्य आयोग और राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय द्वारा इसका अध्ययन और वैज्ञानिक गणना की गई है, जिसमें कई विकल्पों के फ़ायदों और सीमाओं का सावधानीपूर्वक आकलन किया गया है, और सेना की सभी एजेंसियों और इकाइयों की उच्च सहमति है, जो एक विशेष श्रम क्षेत्र, "रक्त और अस्थि" श्रम के रूप में सेना की प्रकृति और कार्यों के अनुरूप है।

इसके अलावा, अधिकारी रैंक के अनुसार आयु बढ़ाना कई अलग-अलग विशेष क्षेत्रों जैसे पायलट, पनडुब्बी, विशेष बल, रसायन विज्ञान में काम करने के लिए उपयुक्त है और नियमित रूप से सीधे कमान, प्रबंधन, प्रशिक्षण, लड़ने के लिए तैयार रहना और कठोर परिस्थितियों में लड़ना चाहिए।

नेशनल असेंबली की स्थायी समिति ने यह भी स्पष्ट किया कि सैन्य अधिकारियों की सेवानिवृत्ति की आयु को श्रम संहिता के अनुरूप और पीपुल्स पब्लिक सिक्योरिटी के बराबर बढ़ाना अनुचित है। अगर सेवानिवृत्ति की आयु को अन्य क्षेत्रों के समान स्तर तक बढ़ा दिया जाता है, तो "इससे युद्ध की तैयारी और कार्य पूरा करने के लिए अच्छे स्वास्थ्य की गारंटी नहीं मिलेगी।"

सैन्य अधिकारियों के लिए सामाजिक आवास का विकास

यह कानून सैन्य अधिकारियों के लिए सामाजिक आवास के विकास हेतु भूमि निधि के आवंटन की भी अनुमति देता है। राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय एक शासी निकाय होगा जो निवेश नीतियों पर निर्णय लेगा और सेना की आवश्यकताओं के अनुरूप सामाजिक आवास परियोजनाओं के क्रियान्वयन हेतु निवेशकों का चयन करेगा।

यह सेना में सेवा करने के लिए प्रतिभाओं को आकर्षित करने और बढ़ावा देने की महत्वपूर्ण नीतियों में से एक है, साथ ही सैनिकों के लिए आवास संबंधी कठिनाइयों को कम करती है। यह नीति कर्मचारियों और जन सशस्त्र बलों के लिए सामाजिक आवास विकसित करने संबंधी सचिवालय के निर्देशों को भी मूर्त रूप देती है। राष्ट्रीय रक्षा मंत्रालय, सशस्त्र बलों के लिए आवास विकास योजना विकसित करने हेतु मंत्रालयों, शाखाओं और प्रांतीय जन समितियों के साथ समन्वय करने के लिए ज़िम्मेदार है।

वियतनाम पीपुल्स आर्मी के अधिकारियों पर कानून के कई अनुच्छेदों को संशोधित और पूरक करने वाला कानून 1 दिसंबर, 2024 से प्रभावी होगा।

TH (VnExpress के अनुसार)

स्रोत: https://baohaiduong.vn/quoc-hoi-thong-nhat-tang-tuoi-nghi-huu-cua-si-quan-quan-doi-399121.html